Komentuoti ir vertinti gali tik prisijungę skaitytojai

PRISIJUNGTI REGISTRUOTIS

VISI KOMENTARAI

11
  • 2022-11-01T15:43:25+02:00

    Kai nupirko, rasiau, kad padare klaida ir gali prarasti 44 mlrd. Dabar jau aiskeja aplinkybes, kaip tai galikai ivyks. Vienu zodziu, Twitter buvusiems vadams auksine proga ikurti nauja socialini tinkla ir pasiimti savo buvusius klientus.

    • 2022-11-01T15:50:51+02:00

      Melyna varnele nera kazkas tokio svarbaus, kad butina tureti ir visi issis del pabrangimo. Galima toliau puikiai naudotis ir be varneles.

    • 2022-11-01T15:56:25+02:00

      Tendencija aiski. Muskas nemato skirtumo tarp "Twitter" ir "Tesla". Tai jo klaida.

    • 2022-11-01T17:29:34+02:00

      Kaip gaila jis šitos kalbos nemoka, tokią išmintį, tokius patarimus praranda. Būtų jau kogero į marsą nuskridęs jei tik cp30 po dešine turėtų

    • 2022-11-01T20:39:46+02:00

      Parase zmogelis, kuriam sviesoforas irengtas žiedinėje sankryžoje pasirodė neįkandama užduotis.

  • 2022-11-01T17:43:19+02:00

    Pagal tokią politiką, kad gali bet ką atleisti ilgai nepaeis. Neliks vystančių žmonių ir bus batai. Ar nereiks atgal pigiai atiduoti?

    • 2022-11-01T19:23:04+02:00

      Jo planas sumazinti darbuotojų kiekį, o norinciu dirbti tviteryje niekada netruks.

  • 2022-11-02T00:30:44+02:00

    Paskaičiau komentarus... Muskas dega aistra daryti. Nepaeis, sudegins twitter ir eis prie kito dalyko. Nedaug tokių įtakingų vizionierių pasaulis turi. Geriau pasimokinkime iš jo, kad nebūtume vidutinybėmis kaip Barštys vz podkaste pakalbėjo :)

    • 2022-11-02T01:33:41+02:00

      Dauguma " vidutinybiu" svajoja tapti tokiu turtingu ir itakingu kaip E.Muskas. Ne issilavinusiu ar protingu, o butent tapti turtingu arba tapti itakingu. Arba vienu ir kitu. Geri pavyzdziai,- trumpas, hitleris, stalinas, putleris. Jie tapo turtingais arba itakingais, taciau kiek bedu del to visiems atnese.

    • 2022-11-02T09:15:11+02:00

      Nepritariu komentarui. Lygiai taip pat galima pasakyti apie Bezosą, Tečer, Čerčilį, Geitsą ir t.t. Reikia žiūrėti visuomenę (aplinką), kurioje formuojasi tokie žmonės

    • 2022-11-02T10:12:02+02:00

      Bezosas, Tetčer, Čerčilis ir Gatesas ne vidutinybės. Niekas jų poelgiuose ir veiksmuose nerodo, kad tai vidutinybės. O pvz. Dėl tiesioginės Trumpo kaltės žuvo 4 žmonės ir jam tai nerūpi. Jis net neatsiprašė tų žmonių artimųjų. Nes jis vidutinybė.

RUBRIKOS NAUJAUSI

Berndo von Jutrczenkos (dpa/„Scanpix“) nuotr.
Technologijos
2025-06-12 05:45
Viduriniuose Rytuose kyla sakalas – „Big Tech“ burkavimas ir po blizgiais paviršiais slepiamos problemos

Viduriniai Rytai sparčiai tampa vis svarbesniu verslo centru, pritraukiančiu ir didžiųjų technologijų bendrovių dėmesį. Turtingi naftos pinigų, tačiau žvelgiantys toliau nei tik viena pramonės šaka, regiono lyderiai investuoja į dirbtinį intelektą (DI) ir kitų technologijų infrastruktūrą. Tačiau po spindinčiais megaprojektais slypi kita istorijos pusė – žmogaus teisių suvaržymai, darbuotojų išnaudojimas ir etiniai kompromisai, su kuriais tyliai taikstosi Vakarų technologijų lyderės.

2
Darius Masionis, UAB „CIE LT Forge“ direktorius ir Dalius Grakavinas, KUKA vadovas Baltijos šalims.
RĖMIMAS
2025-06-11 06:00
Išaugęs efektyvumas ir lengvesnės darbo sąlygos – KUKA robotų indėlis į „CIE LT Forge“ kasdienybę

„Jeigu atsiras robotai, tai žmonės bus atleidžiami“, – tokie žodžiai skambėjo „CIE LT Forge" gamykloje Marijampolėje prieš maždaug dešimtmetį, jai nusprendus žengti robotizacijos keliu. Tačiau šiandien automobilių pramonės įmonėje dirba panašus žmonių skaičius kaip ir anksčiau, o ir jokių baimių nelikę. Darbuotojai į 15 šiuolaikinėje kalvėje besidarbuojančių KUKA robotų žiūri kaip į pagalbininkus, o ne konkurentus, ir netgi pageidauja dirbti būtent robotizuotose linijose. Robotizacija leido ir gerokai padidinti linijų produktyvumą.

„uhealth“ produkto vadovas Andrius Zygmanta.
RĖMIMAS
2025-05-14 10:09
Lietuviškas startuolis „uhealth“ užsimojo išjudinti sveikatos sektorių: gydytojų konsultacijos be eilių tampa realybe

Visuomenei senstant, medicinos paslaugų poreikis nenumaldomai didėja. Iš kitos pusės, medicinos personalo pritraukimas ir išlaikymas tampa vis sudėtingesnis. Augant takoskyrai tarp medicininių paslaugų poreikio ir pasiūlos, sprendimų ieškoma pasitelkus inovacijas. Lietuvoje sveikatos priežiūros ekosistemos efektyvumo didinimo ėmėsi startuolis „uhealth“.

2
Beatričė Leikaitė, kibernetinio saugumo bendrovės „Surfshark“ personalo vadovė.
RĖMIMAS
2025-04-23 05:45
32 min.Tarptautinės komandos: svarbu suprasti ir gebėti prisitaikyti

Plėtra į užsienio rinkas atneša ne tik galimybes, bet ir nemažai iššūkių. Be strateginių ir finansinių aspektų, verslas turi spręsti ir personalo samdos bei vientisos organizacinės kultūros palaikymo problemas. „Surfshark“ personalo vadovė Beatričė Leikaitė pažymi, kad sėkmingą plėtrą lemia geri namų darbai – būtina išstudijuoti tiek lokalų kontekstą, tiek kultūrinius skirtumus. Šiame procese labai svarbu gebėti prisitaikyti ir pačiam.

Daugiau
52795
130817
52791

PASIŪLYMAI

Prenumerata Akademija Komunikacijos paslaugos Savaitraščiai Mano VŽ