Europos socialinio fondo agentūra skelbia vadovo atranką
Pretendentai paraišką gali pateikti iki ateinančio antradienio.
Agentūra administruoja ir vykdo žmogiškųjų išteklių plėtros, kitus Europos Sąjungos finansuojamus projektus bei programas. Jos dalininkės yra Socialinės apsaugos ir darbo ministerija bei ŠMSM.
Pretendentas turi būti nepriekaištingos reputacijos, turėti universitetinį išsilavinimą, trejų metų vadovavimo patirtį.
Taip pat privaloma trejų metų darbo patirtis ES struktūrinių fondų, kitų ES programų investicijų planavimo ar įgyvendinimo srityse, gerai mokėti valstybinę ir vieną iš ES kalbų ne žemesniu nei B2 lygiu.
Be kita ko, pretendentas turi būti susipažinęs su ES sanglaudos politika, su Europos socialinio fondo bei kitų ES struktūrinių fondų veiklos principais, administravimo sistema.
Vadovauti siekiantis žmogus taip pat turi pateikti savo, kaip įstaigos vadovo, veiklos programą 2023–2025 metams, kurioje būtų nurodyti svarbiausi ESFA tikslai, uždaviniai, rezultatų vertinimo kriterijai ir rodikliai, svarbiausios priemonės tikslams ir uždaviniams pasiekti, galimi iššūkių sprendimo būdai ir rizikų kontrolės būdai.
Buvęs ilgametis ESFA vadovas Povilas Česonis iš pareigų pasitraukė vasaros pabaigoje. Jis agentūrai vadovavo nuo 2002 metų.
Europos socialinio fondo agentūroje dirba per 190 darbuotojų.
