2018-06-01 11:20

Naujųjų geidžiamiausių darbdavių atlyginimų pjūvis

Papildomi išviešinti duomenys apie Lietuvos bendrovių mokamas algas leidžia atidžiau pažvelgti į tai, kokie atlyginimai vyrauja bendrovėse, kurios pateko į rinkimų „Geidžiamiausias darbdavys 2018“ finalą.

Gegužės gale „Sodra“ pradėjo viešinti daugiau duomenų, susijusių su Lietuvos darbdavių mokamais atlyginimais. Nuo šiol bus žinomi visų įmonių, kurios turi daugiau nei 20 darbuotojų, ne tik atlyginimų vidurkiai, bet ir mediana, 25% ir 75% kvartiliai ir standartinis nuokrypis.

Nauji duomenys leidžia atidžiau pažiūrėti, kokios iš tiesų įmonėse vyrauja galimybės užsidirbti. Taip pat daugiau rodiklių parodo, kuriose įmonėse algų vidurkius išpučia vadovų atlyginimai.  

Minėti duomenys apskaičiuojami sudarant įmonėje dirbusių asmenų sąrašą pagal pajamas – nuo mažiausiai iki daugiausiai tą mėnesį uždirbusio asmens. Tada sąrašas padalijamas į keturias lygias (pagal darbuotojų skaičių) dalis.

Tuomet nustatoma, kokio dydžio pajamas uždirbo ties kiekvienos dalies riba esantis darbuotojas. Tarkime, jei įmonėje dirbo 100 žmonių, 25% kvartilis parodo, kokio dydžio buvo dvidešimt penktojo pagal pajamų dydį darbuotojo pajamos, mediana – penkiasdešimtojo, 75% kvartilis – septyniasdešimt penktojo.

Standartinis nuokrypis parodo, kaip toli (pagal pajamų dydį) nuo vidurkio yra išsibarsčiusi didžioji dirbančių asmenų dalis. Kuo didesnis nuokrypis – tuo didesnė įmonėje pajamų atskirtis tarp mažiausiai ir daugiausiai uždirbančiųjų.

Kuo mediana mažesnė už vidurkį, tuo labiau tikėtina, kad vidurkį į viršų kelia vadovų algos. Ir atvirkščiai – kuo mediana arčiau vidurkio ar net didesnė už jį, tuo labiau tikėtina, kad atskirtis tarp vadovų ir kitų darbuotojų algų yra mažesnė.

Mažųjų darbdavių sąraše mažiausiu sąlyginiu skirtumu tarp vidurkio ir medianos pasižymėjo UAB „MGF Šviesos konversija“. Šioje įmonėje pusė darbuotojų balandį gavo didesnį atlyginimą nei 3.519 Eur prieš mokesčius. O 75% darbuotojų uždirbo daugiau nei 2.373 Eur.

Iš mažųjų darbdavių mažiausią standartinį atlyginimų nuokrypį, palyginus su vidurkiu, turėjo UAB „Sicor Biotech“.

Tarp didžiųjų darbdavių mažiausias skirtumas tarp vidurkio ir medianos balandį buvo degalinių tinklą valdančioje UAB „Circle K Lietuva“. Čia pusė darbuotojų uždirbo daugiau nei 860 Eur.

Mažiausiu sąlyginiu standartiniu nuokrypiu, palyginus su vidurkiu, iš didžiųjų darbdavių pasižymėjo tabako gaminių UAB „Philip Morris Lietuva“.

Rinkimų „Geidžiamiausias darbdavys 2018“ nugalėtojai bus paskelbti birželio 5 d. „Verslo žinių“ konferencijos „Personalas 2018“ metu.

[infogram id="1de0a817-22c0-42fe-8c62-dd4e21a295eb" prefix="QYZ" format="interactive" title="Personalas: Geidžiamiausių darbdavių vidutiniai atlyginimai 2018 m. balandį"]

52795
130817
52791