Vadovai mokosi paleisti kontrolę
Jauni profesionalai atneša greitį, idėjas ir drąsą eksperimentuoti, o patyrę specialistai – kryptį, gebėjimą įžvelgti ilgalaikį poveikį ir kaip idėjas paversti rezultatais.
„Šiandien organizacija sąmoningai formuoja mišrias komandas – derina skirtingas patirtis, kompetencijas ir požiūrius. Taip gimsta tikro proveržio komandos, kuriose bendrystė tampa ne gražiu žodžiu, o realiu darbo principu“, – teigia Alina Petrulienė, sveikatos technologijų įmonės „Kiloverse“ žmogiškųjų išteklių vadovė.
Žinios, vertos jūsų laiko
- Esminių naujienų santrauka kasdien
- Podkastai - patogu keliaujant, sportuojant ar tiesiog norint išnaudoti laiką produktyviau
- „Mano pinigai“ - praktiški patarimai apie investavimą, realūs dienoraščiai
