Didžiausių darbdavių algų vidurkių pokyčiai: nuo 0% iki 30%

Publikuota: 2019-02-26

Pateikti „Sodros“ naujausi duomenys rodo, kad daugumoje organizacijų, kurios įdarbina daugiausia šalies žmonių, algų vidurkiai per pastaruosius metus didėjo.

Jau trečius metus „Sodra“ viešina Lietuvos įmonių atlyginimų vidurkius ir tai leidžia atsargiai palyginti, kaip per praėjusius metus keitėsi atlyginimai didžiausiose Lietuvos darbovietėse.

Tiesa, į šiuos pokyčius reikėtų žvelgti atsargiai, nes vidurkių pokyčius gali nulemti ne tik padidintos algos, bet ir kiti veiksniai. Pavyzdžiui, didėjantis darbuotojų skaičius reiškia, kad didelės vadovų algos turi vis mažesnę teigiamą įtaką algų vidurkiui. Tad ir nesikeičiant atlyginimų dydžiui, vidurkis tokioje įmonėje gali sumažėti. Taip pat didelį pokytį gali lemti išmokėtos premijos ar išeitinės išmokos.

Iš didžiųjų darbdavių, didžiausiu algų pokyčiu, sausį lyginant su pernai metų pradžia, pasižymėjo UAB „Palink“, valdanti prekybos tinklą „Iki“. Atlyginimų skirtumas bendrovėje siekė 30%, rodo naujausi „Sodros“ duomenys.

Antroje vietoje – Lietuvos kariuomenė, kur algų pokytis buvo 26%  (ši organizacija neatspindi visų Lietuvos karinių pajėgų, o tik juridinį asmenį).

Trečia pagal didžiausią pokytį – Lietuvos sveikatos mokslų universiteto ligoninė. Čia vidutinė alga padidėjo ketvirtadaliu.

Vienintelė bendrovė iš didžiausių darbdavių, kur algų vidurkis nežymiai sumažėjo – „Danske Bank“ (-0,3%).

[infogram id="f5824f12-a4d0-4f54-8b18-653d56597e18" prefix="Xlv" format="interactive" title="Personalas: Daugiausiai darbuotojų turinčių įmonių vid. darbo užmokestis 2017-2019 01"]

Nuo pernai balandžio mėnesio „Sodra“ viešina ir tikslesnius duomenis apie bendrovių algas, pavyzdžiui, medianas ir kvantilius. Taip pat išskiriami visą mėnesį dirbusių žmonių duomenys, tad geriau matyti, kokį uždarbį gauną dirbantieji pilnu etatu.

Didžiausia algų mediana šių metų pirmąjį mėnesį pasižymėjo „Danske Bank“ (2.032 Eur prieš mokesčius). Antroje vietoje – AB Energijos skirstymo operatorius (1.948 Eur). O trečios pagal dydį – Santaros klinikos (1.466 Eur).

VŽ primena, kad nuo šių metų sausio keičiasi mokestinė sistema – didžioji dalis darbdavio mokesčių yra perkelta ant darbuotojo. Vien dėl šio pakeitimo darbuotojų atlyginimai „ant popieriaus“ išaugo 1,289 karto.

Mažiausia algų mediana sausį pasižymėjo AB Lietuvos paštas (637 Eur), logistikos bendrovė UAB „ME Transportas“ (781 Eur) bei prekybos tinklas „Rimi Lietuva“ (788 Eur).

[infogram id="0ec60518-b247-4ca2-9bfa-ba17bd1d1630" prefix="1cn" format="interactive" title="Personalas: Daugiausiai darbuotojų turinčių įmonių darbo užmokesčio mediana 2019 m. sausį"]

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Kaip išlaikyti Z kartos darbuotojus įmonėse Premium 3

Z kartos atstovų atlyginimas nemotyvuoja, jie kasdieniame darbe ieško prasmės ir įdomumo. Norint išlaikyti...

Vadyba
10:13
Atlyginimas – savaime suprantama, ko dar darbuotojai tikisi iš įmonių Premium

Nors darbo užmokestis išlieka svarbus motyvacinis veiksnys, darbuotojai įmonėms kelia ir daugiau sąlygų.

Vadyba
2019.05.21
Po skandalų „Facebook“ sunkiai sekasi rasti darbuotojų 

Kadaise geriausia darboviete JAV laikytai bendrovei „Facebook“ sunkiai sekasi rasti darbuotojų. Jos...

Vadyba
2019.05.20
„Amazon“ negandos dėl brutalių darbo sąlygų auga Premium 2

„Amazon“ – viena iš didžiųjų pasaulio inovatorių. Tačiau vienoje srityje ji progresyvumu nepasižymi – tiek...

Vadyba
2019.05.19
Kaip vadovauti brandesnio amžiaus darbuotojams ir kaip juos motyvuoti

Bet kokio amžiaus darbuotojams reikia vadovybės dėmesio, supratimo bei paskatinimo. Kiekvienu amžiaus...

Vadyba
2019.05.18
Jei CV netelpa į du puslapius, verta suklusti 1

Nors nėra griežtų reiklavimų, kokio ilgio turi būti gyvenimo aprašymas, tačiau idealiausia, jei jis telpa...

Gazelė
2019.05.18
„Telia“ įsikraustė į naują būstinę: sieks tapti „žaliausia“ bendrove Lietuvoje 16

Telekomunikacijų AB „Telia Lietuva“ įsikėlė į naują biurą, į kurį bendrovė investavo 5 mln. Eur.

Vadyba
2019.05.17
Verslo aukso amžių jaučia ir darbuotojai: įmonės su jais dalijasi pelnu Premium

Algų kreivei šaunant aukštyn, net smulkios įmonės randa būdų mokėti orų atlyginimą. Kai kurie vadovai...

Gazelė
2019.05.16
Darbo rinkos pokyčiai: ar amžius tikrai trukdo karjerai Premium

Nors darbuotojų amžiaus kaip svarbaus kriterijaus darbdaviai nemini, brandesni darbuotojai prasitaria, kad ne...

Vadyba
2019.05.16
Europos Sąjungos Teisingumo Teismas: visi darbdaviai turės vesti darbo laiko apskaitą Premium 6

Antradienį Europos Sąjungos Teisingumo Teismas (ESTT) nurodė, kad visi Europos Sąjungos darbdaviai turi...

Vadyba
2019.05.15
„Arginta Engineering“: prisijungsime naujų pajėgumų Premium

Pernai prisijungusi papildomų gamybos pajėgumų Panevėžyje, nestandartinių įrenginių projektavimo ir gamybos...

Pramonė
2019.05.15
Koks yra geriausias amžius būti vadovu 3

Nors mūsų smegenys pradeda trauktis jau sulaukus 20-ies, mūsų pažintiniai gebėjimai gali išlikti tokie patys...

Vadyba
2019.05.14
„Sostų karai“ darbdaviams kainuoja 3,3 mlrd. USD 2

Televizijos serialo „Sostų karai“ populiarumas gali JAV darbdaviams atsieiti iki 3,3 mlrd. USD, rodo tyrimas.

Vadyba
2019.05.13
Pirmą ketvirtį nedarbo lygis Lietuvoje siekė 6,5% 3

Pirmus tris šių metų mėnesius nedarbo lygis Lietuvoje buvo didesnis nei pernai metų gale, tačiau mažesnis nei...

Vadyba
2019.05.10
Darbuotojų savižudybės vadovus ir bendrovę atvedė į teisiamųjų suolą Premium 3

„Vykdau savižudybę dėl savo darbo Prancūzijos „Telecom“. Tai – vienintelė priežastis.“ Tokį priešmirtinį...

Vadyba
2019.05.09
Dėl technologijų pažangos moterims kyla didesnė grėsmė prarasti darbą 3

Technologijų progresas gali dar labiau pagilinti pajamų atotrūkį tarp lyčių. Tarptautinis valiutos fondas...

Vadyba
2019.05.08
Rusiškai klientus Rygoje aptarnavusiam „Grill London“ – nemalonumai Premium 39

Naujajame Rygos prekybos centre „Akropole“ įsikūręs lietuvių restoranas „Grill London“ įsivėlė į skandalą,...

Paslaugos
2019.05.06
Darbuotojai nori mokytis, bet bijo apie tai pasakyti vadovams 6

Darbuotojai nori tobulėti ir įgyti naujų įgūdžių, tačiau apie mokymų poreikį bijo prasitarti vadovams.

Vadyba
2019.05.06
Vaikų neturinčios darbuotojos vis tiek gauna „motinystės baudą“  17

Net tos moterys, kurios neturi ir neketina turėti vaikų, ieškodamos darbo kenčia nuo diskriminacijos,...

Vadyba
2019.05.05
Keturios psichologinio kapitalo savybės daro lemiamą įtaką darbuotojo rezultatams 3

Norint turėti efektyvų organizacijos narį, kuris ir produktyviai dirba, ir gerai jaučiasi darbe, vien...

Vadyba
2019.05.05

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau