10.000 vadovų uždirba mažiau nei minimali alga

Publikuota: 2015-01-10
Atnaujinta 2015-05-29 11:50
Nuotrauka: VLADIMIRO IVANOVO
„Verslo žinios“

2015 m. „Sodra“ kartu su VMI planuoja skirti daugiau dėmesio darbdaviams, kurie savo darbuotojams moka mažesnę nei minimalią algą. Asmenų, kurie gauna mažiau nei minimali alga, Lietuvoje yra apie 150.000.

Mindaugas Sinkevičius, naujai ketverių metų kadencijai paskirtas „Sodros“ direktorius, atkreipia dėmesį, kad darbuotojų, kurie dirba ne visu etatu ir gauna mažesnę už minimalią algą, Lietuvoje yra apie 150.000. Šie asmenys negauna jokių kitų draudžiamųjų pajamų. O minimalią algą gauna beveik perpus mažiau asmenų – 90.000.„Nenormalu, kai asmuo gauna 200 ar 300 Lt ir neturi kitų oficialių pajamų“, – teigia p. Sinkevičius. Paanalizavus atidžiau, matyti, kad daugiausia gaunančių mažiau už minimalią algą yra tarp vadovų, rinkodaros specialistų, buhalterių, padavėjų, kambarinių.Pirmoje vietoje šiame pareigų ir profesijų sąraše yra įmonių vadovai.„Galima būtų suprasti, jei asmuo dalį savo laiko skirtų vadovavimui įmonei, o kitą dalį – kitam darbui ir turėtų kitų pajamų, tačiau apie 10.000 vadovų gauna mažiau nei minimumą ir neturi kitų oficialių pajamų“, – pabrėžia p. Sinkevičius. Anot jo, „Sodra“ kartu su Valstybine mokesčių inspekcija (VMI) planuoja daugiau dėmesio skirti bendrovėms, mokančioms darbuotojams mažesnį nei minimalų atlyginimą. „Sodros“ įmokų priskaičiavimo teisingumą kartu su kitais mokesčiais tikrina VMI, tačiau „Sodrai“ palikta teisė tikrinti įmonės pinigų srautus ir ieškoti neatitikimų tarp jų bei įmokų į „Sodros“ biudžetą. Ji gali tikrinti, kiek pinigų ateina į įmonės sąskaitas, įmonės kasą, kaip bendrovė atsiskaito su užsakovais, ką rodo įmonės finansinės ataskaitos.„Pasitaiko, kad įmonė turi šimtą darbuotojų, tačiau „Sodrai“ įmokų už juos nemoka, nerodo ir pinigų. Tuomet kyla klausimas, kaip ji atsiskaito su darbuotojais“, – teigia p. Sinkevičius.Estija bendroves, mokančias darbuotojams mažiau kaip minimalus atlyginimas, įpareigojo į valstybinę draudimo sistemą įmokas mokėti nuo minimalios algos. Anot p. Sinkevičiaus, estai tvirtina, kad tokia tvarka pasiteisino, – įmonėms, kurios mokėjo pinigus nelegaliai, nebeliko prasmės slėpti šių išmokų.VŽ prieš dvejus metus rašė, kad asmenys, nuolat dirbantys ne visu etatu, rizikuoja gauti gerokai mažesnę pensiją, nes taip dirbant mažėja jų darbo stažas. Kitos „Sodros“ išmokos taip pat mažesnės – ligos pašalpa, motinystės ar tėvystės pašalpos.

Sprendimai – per savaitę

Nuo 2015 m. sprendimai dėl „Sodros“ įmokų atidėjimo bus priimami greičiau.Dabar tokius sprendimus priima „Sodros“ valdyba pagal teritorinių skyrių teikimus. Procedūra trunka apie mėnesį, o ją perdavus teritoriniams „Sodros“ skyriams, sprendimai bus priimami per vieną savaitę. Atitinkamas įstatymo pataisas planuojama priimti gruodį, o įsigalioti nauja tvarka turėtų nuo 2015 m. sausio 1 d.„Sodros“ įmokas reikia sumokėti iki kiekvieno mėnesio 15 d. Jeigu įmonė vėluoja, „Sodra“ sprendimus nurašyti skolą nuo bendrovės sąskaitos priima per penkias dienas, tačiau tai gali padaryti ir kitą dieną. Toks administravimo būdas veiksmingas – per devynis šių metų mėnesius iš sąskaitų „Sodra“ išieškojo 280 mln. Lt pradelstų mokėjimų, kai iš viso per devynis mėnesius išieškota 328 mln. Lt skolų. Likusius 50 mln. Lt „Sodra“ susirinko areštuodama turtą, per bankroto procedūras.Iš viso per devynis šių metų mėnesius į Valstybinio socialinio draudimo fondą buvo sumokėta 7,3 mlrd. Lt – kitaip tariant, 7 mlrd. Lt įmokų buvo sumokėta laiku. Ilgalaikė įmonių skola „Sodrai“ per šiuos metus nuo 434 mln. Lt sumažėjo iki 425 mln. Lt. Didelę jos dalį – 236 mln. Lt – tebesudaro bankrutuojančių įmonių skola.„Skolos mažėjimas rodo, kad verslo padėtis gerėja. Prieš sunkmetį 2008 m. skola buvo 80 mln. Lt, o prasidėjus finansinei krizei greitai labai išaugo“, – pokyčius komentuoja p. Sinkevičius. „Sodra“ nuo 50 iki 100 Lt pakėlė ribą, nuo kurios pradeda taikyti išieškojimo procedūras. Vadinasi, skola iki 100 Lt nesibaigs pinigų nuskaitymu nuo sąskaitų.

Daugiau informacijos

Nuo 2015 m. liepos 1 d. įmonės ir gyventojai iš „Sodros“ sulauks individualių priminimų dėl būtinybės atlikti vieną ar kitą teisinę procedūrą.Pavyzdžiui, gyventojai ir įmonės bus informuojami, kai jiems reikės parašyti prašymą ar atlikti kitą veiksmą. Įmonės finansininkas prisijungęs prie „Sodros“ sistemos galės pasirinkti, kokią nori gauti visą informaciją, – jam taip pat bus siunčiami priminimai.„Šiuo metu „Sodros“ trumpuoju numeriu 1883 įmonės gali gauti tik apibendrintą informaciją, o nuo 2015 m. vidurio atsiras galimybė identifikuoti bendrovę, todėl galima bus atsakyti į klausimus, susijusius su konkrečia bendrove“, – pasakoja p. Sinkevičius.

Viena deklaracija

Valstybinė socialinio fondo valdyba kitąmet planuoja tartis su VMI dėl bendros pajamų mokesčio deklaracijos, iš kurios kiekviena iš žinybų galėtų pasiimti sau reikalingus duomenis. Tokiu būdu įmonėms pakaktų užpildyti vieną dokumentą vietoj dviejų. Tiesa, „Sodros“ įmokos ir gyventojų pajamų mokestis skaičiuojamas nuo labai skirtingų dydžių (bazių), todėl skaičiavimo įmonėms tokia naujovė nesumažins.Straipsnis gruodžio 16 d. publikuotas dienraštyje „Verslo žinios“.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Gero darbuotojo prakeiksmas

Jaustis kompetentingu savo srityje ir dirbti darbą, kuris tau sekasi, turėtų būti daugelio mūsų siekis.

Vadyba
08:11
Žvilgsnis į sidabrinę darbuotojų kartą, arba Bandymas paminti stereotipus Premium

Senstant visuomenei ir trūkstant darbo jėgos, verslai žvalgosi ir į vyresnius darbuotojus. Vis dėlto...

Rinkodara
06:00
Etatinio mokytojų algų modelio pataisymai – per dvi savaites

Švietimo ir mokslo ministerijoje ketvirtadienį posėdžiavusi darbo grupė sutarė per dvi savaites pateikti...

Vadyba
2018.11.15
D. Gudelis nebevadovaus Vilniaus „Ryto“ krepšinio klubui 2

Verslininkas Darius Gudelis traukiasi iš Vilniaus krepšinio klubo „Rytas“ generalinio direktoriaus pareigų,...

Vadyba
2018.11.15
Ieško, kas vadovaus valstybės IT ištekliams 6

Ūkio ministerija paskelbė konkursą Informacinės visuomenės plėtros komiteto (IVPK) direktoriaus pareigoms...

Vadyba
2018.11.15
Petras Masiulis: „4.0 revoliucija prasideda galvoje“ Rėmėjo turinys 5

Sėkmingiausios inovacijos ir unikaliausios technologijos iš pradžių atsiranda įmonės viduje, o ne atkeliauja...

Vadyba
2018.11.15
3 pagrindiniai profesionalų streso šaltiniai 7

Naujas tyrimas rodo, kad stresą jaučiančių kvalifikuotų specialistų daugėja, o pagrindinis nerimo šaltinis –...

Vadyba
2018.11.14
„Amazon“ nusprendė, kur statys naujas būstines 2

El. prekybos milžinė „Amazon“ po ilgo laukimo paskelbė, koks miestas laimėjo konkursą dėl bendrovės naujos...

Vadyba
2018.11.14
Prie streiko dėl etatinio pedagogų apmokėjimo jungiasi dar 10 mokyklų 4

Dar dešimt mokyklų trečiadienį prisijungs prie besitęsiančio pedagogų streiko dėl šiemet įvestos etatinio...

Vadyba
2018.11.14
Kaip gyvensime Lietuvoje 2019-aisiais? Rėmėjo turinys

Palyginti su pajamomis, šiandieniniai  Lietuvos įmonių ir gyventojų finansiniai įsipareigojimai yra labai...

Vadyba
2018.11.14
Užmiesčio konferencijų centras klientus patraukia patogia vieta ir išskirtiniu maistu Rėmėjo turinys

Nors konferencijų ir verslo renginių erdvių nuomos paslaugų rinka Lietuvoje toli gražu nėra perpildyta,...

Vadyba
2018.11.14
J. Petrauskienė: mokytojai įtraukti į „netikrų žinių“ erdvę 2

Švietimo ir mokslo ministrė Jurgita Petrauskienė antradienį pareiškė, kad šalies mokytojai yra įtraukti į...

Vadyba
2018.11.13
Metų finansų vadovė: dienos darbą tekdavo atlikti per valandą Premium 17

Apie pasikeitusį požiūrį į laiko sąvoką, greitai pateikiamas finansines ataskaitas ir tolesnius plėtros...

Vadyba
2018.11.13
„Verslo pilotai“: kaip atskleisti ateities vadovo potencialą 2

Prasidėjo „Verslo žinių“ organizuojama konferencija vidurinės grandies vadovams „Verslo pilotai“.  Čia savo...

Vadyba
2018.11.13
Verslo perdavimas: kelias – ilgas, bet rezultatas gali atnešti palengvėjimą ir sėkmę 1

Verslo perdavimo būdų yra tiek daug ir įvairių, kiek ir patys verslai yra skirtingi, o verslo perdavimo...

Vadyba
2018.11.13
Kaip taupyti, kad 40-ies galėtum išeiti į pensiją Premium 17

Jaunimo nebevilioja perspektyva geriausius gyvenimo metus skirti darbui, todėl jie stengiasi užsitikrinti...

Vadyba
2018.11.12
Kokiems verslo sprendimams kelią gali užkirsti darbo taryba Premium 1

Nors daliai darbdavių darbo tarybos gali atrodyti tik kaip nereikalingas naujojo Darbo kodekso formalumas,...

Vadyba
2018.11.12
Pasauliniu lyderiu tampama Lietuvoje: reikia pagrindų ir naujausių žinių Rėmėjo turinys

Su dr. Alisa Miniotaite, ISM Vadybos ir ekonomikos universiteto Vadovų magistrantūros Lyderystės modulio...

Verslo aplinka
2018.11.12
Kai verslą kuria dviese, o vietos lieka tik vienam

Iš naujai įkurtų įmonių pirmuosiu veiklos metus išgyvena kiek mažiau nei 60%. Kai verslo įkūrėjai mato, kad...

Vadyba
2018.11.11
Kada darbuotojas sutinka dirbti už mažesnę algą 10

Darbuotojai prasmingą darbą sutiktų dirbti už mažesnį atlygį bei neprieštarautų biure užtrukti ilgiau, rodo...

Vadyba
2018.11.11

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau