Apklausa: iš darbdavių dauguma tikisi lygybės

Iniciatyvos „Baltoji banga“ užsakymu apklausą atliko rinkos analizės ir tyrimų bendrovė „RAIT“, 2021 m. spalį apklaususi 1.000 Lietuvos gyventojų.

Apklausos duomenimis, bendrovė, kurioje šalies gyventojai norėtų dirbti, visų pirma turėtų vadovautis teisingumo, lygybės ir bendradarbiavimo principais. Pastarųjų svarbą respondentai vidutiniškai įvertino 4,6 balo iš 5 galimų. 

Toliau rikiuojasi vertybės, susijusios su skaidrumu ir įstatymų laikymusi, korupcijos prevencija: šie principai svarbūs arba labai svarbūs 86–87% tyrimo dalyvių.

„Tiriamiesiems svarbu, kad verslas socialinę atsakomybę išreikštų ne skambiomis akcijomis, bet kurdamas teisingumu ir lygybe grindžiamą klimatą darbovietėje bei nepriekaištingai laikydamasis įstatymų. Darbdavio patrauklumą lemia ne tik atlyginimo dydis, premijos ar įspūdingas biuras, bet ir verslo etika, veiklos sąžiningumas, aiškumas ir teisingumas“, – komentuoja Rūta Skyrienė, „Baltosios bangos“ tarybos pirmininkė, asociacijos „Investors‘ Forum“ vykdomoji direktorė.

Gyventojų nuomone, darbdavio patrauklumui mažiausiai svarbu, kad įmonė organizuotų socialines akcijas ir iniciatyvas.

„Baltosios bangos“ atstovė atkreipia dėmesį, kad dirbantiems gyventojams ypač svarbu žinoti ir aiškiai suprasti savo įmonės vidaus taisykles. Pastarųjų svarbą tiriamieji įvertino vidutiniškai 7,5 balo iš dešimties. Žinoti, kaip elgtis, pastebėjus netinkamą elgesį įmonėje, ypač svarbu 23% respondentų. Veiklos etikos užtikrinimo svarbą tiriamieji vidutiniškai įvertinto 7,2 balo.