Vilkyškių pieninės savininkai suplanavo įpėdinystę

Publikuota: 2018-04-30
Gintaras Bertašius, AB Vilkyškių pieninė generalinis direktorius. Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
Gintaras Bertašius, AB Vilkyškių pieninė generalinis direktorius. Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.

AB Vilkyškių pieninė akcininkas, valdybos pirmininkas ir generalinis direktorius Gintaras Bertašius su sutuoktine suplanavo, kaip, iškilus reikalui, būtų vaikams perduotos bendrovės akcijos.

Bertašiai į savo vaikų, dukros Gabrielės Bertašiūtės ir sūnaus Martyno Bertašiaus, vardu sudarytą jungtinį gyvybės draudimo polisą įmonėje „Swisspartners Versicherung AG Zweigniederlassung Osterreich“ įnešė iš viso 6.067.206 vnt. (50,8%) valdomų Vilkyškių pieninės paprastųjų vardinių akcijų.

„Paaiškiname, kad gyvybės draudimo sutartis sudaryta ir akcijos draudimo kompanijai pagal draudimo polisą perduotos Gintarui ir Romualdai Bertašiams planuojant įpėdinystę šeimoje. Skirtingai nei paveldėjimas, toks įpėdinystės klausimo įgyvendinimas papildomai užtikrina, kad akcijų paketo suteikiama kontrolė ir ateityje liks neišskaidyta, turto perėjimo įpėdiniams klausimas bus išspręstas draudimo bendrovės pagal aiškiai reglamentuojamas taisykles, taip išvengiant bet kokios neigiamos įtakos emitento valdymui ir kitų akcininkų interesams“, – rašoma per Vilniaus „Nasdaq“ biržą išplatintame pranešime.

Bendrovė teigia, kad paprastųjų vardinių emitento akcijų perdavimas draudimo bendrovei neturi įtakos Vilkyškių pieninės kontrolei ir valdymui. Ponas Bertašius su sutuoktine ir toliau įgyvendins emitento 50,8% akcijų paketo suteikiamas balsavimo teises akcininkų susirinkimuose.

Tuo tikslu draudimo bendrovė visam draudimo poliso galiojimo laikotarpiui yra neatšaukiamai suteikusi sutuoktiniams Bertašiams įgaliojimą įgyvendinti visas akcininko neturtines teises, įskaitant teisę balsuoti emitento akcininkų susirinkimuose.

Bertašiai kartu su savo vaikais išsaugo teisę bet kada nutraukti gyvybės draudimo sutartį ir susigrąžinti nuosavybės teisę į visas emitento akcijas.

„Draudimo polisas nesuteikia Gabrielei Bertašiūtei ir Martynui Bertašiui jokių su emitento valdymu susijusių teisių. Taip pat draudimo bendrovė neturi teisės savo nuožiūra disponuoti emitento akcijomis, jos nepatenka į bendrą draudimo bendrovės turto masę, o yra saugomos atskiroje banko sąskaitoje, tokiu būdu užtikrinant tiek akcijų kaip Bertašių šeimos turto maksimalią apsaugą, tiek ir akcijų paketo suteikiamos valdymo kontrolės nedalumą“, – aiškinama pranešime.

VŽ rašė, kad verslo paveldėjimas ir perdavimas Lietuvoje yra nauja sritis. Šiuo metu tik pirmoji verslininkų karta planuoja, kaip perduoti verslą vaikams. Anot „Ellex Valiunas“ teisininkės Ingos Čiagienės, 43% Lietuvos verslu neturi jokio paveldėjimo plano.

Savininkų požiūris, kai sprendimo priėmimas atidedamas rytojui, gali turėti skaudžių pasekmių. Nes stresinėje situacijoje priimtas sprendimas, pavyzdžiui, kai akcininkas staiga pasiligoja arba negali rūpintis verslu, tikėtina, nebus pats tinkamiausias bendrovei. Pavyzdžiui, verslas gali būti patikėtas tam, kuris arba nesugeba, arba nenori veiklos plėtoti.

Neparuošus tinkamo verslo perdavimo plano, gali kilti akcininkų ir vadovybės konfliktų. Vienas ryškiausių tokio atvejų pavyzdžių Lietuvoje  – „Achemos grupė“. Netikėtai mirus jos grupės įkūrėjui Broniui Lubiui, kilo akcininkų konfliktas, kuris neigiamai paveikė grupės veiklą.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Kodėl 30% naujokų palieka darbdavį

Trys iš dešimties šviežiai pasamdytų darbuotojų palieka savo naują darbovietę per 90 dienų. Tokį sprendimą...

Vadyba
07:09
Uždirbantys nuo 1.600 Eur iki 3.600 Eur palikti mokesčių reformos užribyje Premium 1

Nurimus mokesčių reformos aistroms, aiškėja, kad daliai dirbančiųjų reforma jokios įtakos neturės. Labiausiai...

„Žemaitijos pieno“ valdyba išsirinko naują pirmininką 1

AB „Žemaitijos pienas“ valdyba pirmininku išrinko Romusą Jarulaitį, ilgametį bendrovės darbuotoją.

Vadyba
2018.07.18
„Devbridge Group“ Vilniaus padalinys turi naują vadovą

JAV programavimo paslaugų įmonės „Devbridge Group“ Vilniaus padaliniui nuo šiol vadovaus Jaroslavas Sadovskis.

Vadyba
2018.07.18
Jeffas Bezosas tapo turtingiausiu žmogumi šių laikų istorijoje 5

El. prekybos milžinės „Amazon“ įkūrėjo ir vadovo Jeffo Bezoso turto vertė pirmadienį perkopė 150 mlrd. USD.

Vadyba
2018.07.17
Išrinkta nauja „Verslios Lietuvos“ valdyba

Į naują verslumą skatinančios VšĮ „Versli Lietuva“ valdybą paskirti septyni šalies verslo asociacijų vadovai.

Vadyba
2018.07.17
Mokslininkė: dirbti pilnu etatu žmonės turėtų sulaukę 40 metų 11

Žmonėms gyvenant vis ilgiau reiktų drastiškai keisti įprastą žmonių karjeros kelią. Užuot planavus karjeros...

Vadyba
2018.07.17
Už kokį elgesį galima atleisti darbuotoją Premium

Dabartiniame Darbo kodekse (DK) – daugiau galimybių atleisti darbuotoją, tačiau išlieka daug niuansų ir...

Vadyba
2018.07.16
Kodėl buvę darbuotojai tampa verslo pirkėjais

Darbdaviams svarbu motyvuoti darbuotoją ne tik dėl to, kad šis neišeitų pas konkurentą, bet ir kad nesiimtų...

Vadyba
2018.07.15
Kiek kainuoja darbuotojų nuklydimai internete 7

Internetas – nepakeičiama darbo priemonė daugeliui mūsų. Taip pat tai – vienas didžiausių darbuotojus...

Vadyba
2018.07.15
„Girteka Logistics“ vadovas E. Liachovičius: sakyti, kad esi didžiausias, būtų neatsakinga Premium 12

Edvardą Liachovičių šiemet Metų vadovu išrinko portalo vz.lt naršytojai. Naujienos apie jo vadovaujamą UAB...

Verslo klasė
2018.07.15
TOP10 pasaulyje paklausiausių profesijų grupių

Nors dirbtinio intelekto ir robotikos pritaikymas versle plečiasi, tačiau bendrovėms kuo toliau tuo vis...

Vadyba
2018.07.14
Jaunasis Metų CEO Artūras Salda: kaip sukurti „sanatoriją 2.0“ Premium 14

Druskininkų ir Birštono „Eglės“ sanatorijų vadovas Artūras Salda „Verslo žinių“ ir „Luminor“ banko...

Verslo klasė
2018.07.14
Pasenę kompiuteriai augina darbuotojų kaitą 3

Darbdaviai, kurie delsia atnaujinti darbuotojų techninę įrangą, rizikuoja nukentėti nuo didesnės personalo...

Vadyba
2018.07.14
„Linas Agro Group“ darbuotojus motyvuos akcijomis 3

„Linas Agro Group“ (LAG) pasirašė su grupės darbuotojais opcionų sutartis. Darbuotojams opcionai pelningi...

Rinkos
2018.07.13
5 darbuotojų perdegimo priežastys 6

Pagrindiniai darbuotojų emocinio išsekimo veiksniai yra labiau susiję ne su nepakeliamu darbo krūviu, bet su...

Vadyba
2018.07.13
Rūkymas darbe – kokios darbdavio galios Premium 9

Rūkantys darbuotojai – finansinis nuostolis darbdaviui. Lietuvos darbdaviai baiminasi kaltinimų...

Vadyba
2018.07.12
„Uber“ vidinės kultūros problemos: pasitraukė dar viena vadovė 1

JAV pavežėjimo gigantė „Uber“ net ir praėjus daugiau nei metams vis dar kraujuoja dėl nederamo elgesio su...

Technologijos
2018.07.11
Įmonė persikrausto: kokių klaidų reikėtų vengti Premium

Kai verslas perkeliamas į kitas patalpas, iškyla ne tik pavojus prarasti dalį klientų, nes šie dažnai nėra...

Vadyba
2018.07.11
„Maxima LT“ finansų vadovas jungiasi prie „Emperia Holding“ 2

Ligšiolinis „Maxima LT“ finansų vadovas Kęstutis Gailius pereina į „Maxima grupės“ įmonę „Emperia Holding...

Vadyba
2018.07.10

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau