Kuo Kauno regiono darbo rinka skiriasi nuo kitų
Penkerius metus Kauno, Alytaus ir Marijampolės apskrityse fiksuojamas darbingo amžiaus gyventojų skaičiaus augimas jau siekia 482.200, rašoma Užimtumo tarnybos apžvalgoje.
Ūkio sektoriuose kasmet augo darbo paklausa Kauno apskrityje (9%, kitose – šiek tiek mažėjo. Visame regione pernai buvo paskelbta 54.200 laisvų darbo vietų, o šių metų pirmąjį pusmetį – daugiau nei 25.000. Darbuotojų poreikis didžiausias – Kaune (15.800), Alytuje (2.800) ir Marijampolėje (2.200).
„Mūsų regiono ekonominis potencialas yra didžiulis. Kaune labai dažnai kalbame apie inovacijas ir startuolius, medikų ir inžinierių paklausos disbalansą. Lazdijuose, Kalvarijoje sprendžiame ilgalaikes nedarbo problemas. Alytuje ieškome būdų, kaip aprūpinti įmones apdirbamosios pramonės darbininkais ir statybininkais, o Marijampolėje – kaip patenkinti vežėjų ir virėjų poreikį“, – pasakoja Tautvydas Bielozarevičius, Užimtumo tarnybos Kauno klientų aptarnavimo direktorius.
Kaune – didžiausia įvairovė
Labiausiai auganti veiklos sritis Kaune yra susijusi su startuoliais ir inovacijomis. Tuo užsiimančių įmonių darbuotojų paieškos kanalai platesni – ne vien Užimtumo tarnyboje, kur šiemet taip pat įregistravo 71 darbo vietą, iš jų – daugiausiai IT specialistams (41), informacinių technologijų sistemų administratoriams (6), viena kita darbo pozicija skirta informacinių technologijų sistemos eksploatavimo inžinieriui ar mokslinės techninės informacijos apdorojimo inžinieriui.
Kauno sveikatos mokslų universitetas ir kiti mokslinių tyrimų institutai skatina sveikatos apsaugos ir biotechnologijų sričių plėtrą. Šių metų pirmąjį pusmetį didėjo darbo pasiūlymų skaičius žmonių sveikatos priežiūros paslaugas teikiančiose įmonėse. Didelis poreikis medicinos darbuotojų – paskelbta 600 laisvų darbo vietų, iš jų – 256 bendrosios praktikos slaugytojams, 96 – įvairių sričių gydytojams (šeimos, kardiologui, neurologui, geriatrui), trūksta psichologų, odontologų.
Pedagogų paieškos aktualios ir Kauno regionui – daugiausiai trūksta mokytojo padėjėjų (56) ir matematikos mokytojų (48). Mokytojams siūloma 171 laisva darbo vieta.
Paslaugų sektorius gausiausiai skelbia laisvas darbo vietas Užimtumo tarnybos registre – šiemet įregistravo 11.600 darbo skelbimų. Net 35,4% darbo pasiūlymų – didmeninės ir mažmeninės prekybos bei variklinių transporto priemonių ir motociklų remonto srityje, 32% – administracinę ir aptarnavimo veiklą vykdančiose įmonėse.
Baldų apmušėjai, gamybos įrenginių operatoriai bei staklininkai, siuvėjai reikalingi pramonės sektoriaus įmonėms. Maisto, tekstilės, chemijos ir mašinų gamybos įmonės šiemet paskelbė daugiau nei 4.900 laisvų darbo vietų, dauguma (92,6%) – apdirbamojoje gamyboje.
Regiono geografinė padėtis ir gerai išvystyta infrastruktūra ypač prisideda prie transporto ir logistikos sektoriaus plėtros. Šiemet sumažėjo tarptautinio krovinių pervežimo vairuotojų poreikis, tačiau išliko stabilus arba didėjo vairuotojų ekspeditorių ir logistikos specialistų (vadybininkų, sandėlininkų) skelbiamų laisvų darbo vietų skaičius.
Liepos 1 d. Užimtumo tarnyboje buvo registruota 44.300 Kauno, Marijampolės ir Alytaus nedirbančių gyventojų. Registruotas nedarbas siekė 9,1% ir yra 0,6 proc. didesnis nei bendras šalyje. Šių metų pirmąjį pusmetį darbo ieškojo 9% (2.900), daugiau asmenų nei 2019 m. tokiu pat laikotarpiu.
