Vadyba
Vadyba
Vadyba
Vadyba
Vadyba
2023-06-08 18:04

Buvęs „Google“ inovacijų centro CEO: vadovams patarčiau nusimesti visažinystės karūną

Dr. Frederikas G. Pferdtas, „Google“ inovacijų centro įkūrėjas ir buvęs vadovas. Asmeninio archyvo nuotr.
Dr. Frederikas G. Pferdtas, „Google“ inovacijų centro įkūrėjas ir buvęs vadovas. Asmeninio archyvo nuotr.
Diskutuojant apie organizacijos sėkmę, dažnai giriamasi ar objektyviai prieinama prie išvados, kad svarbiausia dedamoji čia yra darbuotojai. Vis dėlto ne mažiau reikšmingas vadovo vaidmuo, kuris pastaruoju metu labai keitėsi ir vis dar keičiasi.

Dr. Frederikas Gregoris Pferdtas, „Google“ inovacijų centro įkūrėjas ir buvęs vadovas, Stanfordo universiteto profesorius, skaitantis paskaitas ir pranešimus visame pasaulyje, padeda keisti stereotipus apie lyderystę ir organizacijų kultūrą. Jo požiūris į klaidas, kvietimas būti atviriems, nusimesti visažinystės karūną ir drąsiai keistis įkvėpė ne vieną vadovą.

Interviu su VŽ profesorius išskiria tris pagrindines savybes, kuriomis šiandien turėtų pasižymėti kiekvienos organizacijos vadovas-lyderis. Jo įsitikinimu, tai yra smalsumas, empatija ir drąsa eksperimentuoti.

52795
130817
52791