Jeigu jau atlyginimas nebemotyvuoja, tuomet – kas?
Tendenciją, kad atlyginimas tarp gerų specialistų neveikia kaip stipriausias magnetas, patvirtina konsultacijų UAB „People Link“ atliktas tyrimas. Jo duomenimis, 60% rezultatyviais laikomų kandidatų naujos darbovietės ieško dėl profesinio augimo, o tik 14% keičia darbdavį, siekdami didesnio atlygio.
Dar daugiau – darbdaviai neretai praleidžia puikią progą sulaikyti gerus specialistus, nes net 30% apklaustųjų nėra turėję pokalbių apie vidinę karjerą.
Žinios, vertos jūsų laiko
- Esminių naujienų santrauka kasdien
- Podkastai - patogu keliaujant, sportuojant ar tiesiog norint išnaudoti laiką produktyviau
- „Mano pinigai“ - praktiški patarimai apie investavimą, realūs dienoraščiai
