Vargas dėl mokymų: į teismą kreipiasi ir darbdaviai, ir darbuotojai

Jei darbuotojas yra atleidžiamas dėl šiurkštaus pareigų pažeidimo arba pats išeina iš darbo, jis privalo darbdaviui atlyginti išlaidas už mokymus. Tačiau ne už visus. Riba, už kokius mokymus reikia darbuotojui susimokėti, labai siaura.
Kone kiekvienas darbdavys supranta, kad jei neskirsi lėšų darbuotojų mokymams, atsiliksi tiek nuo laikmečio, tiek nuo konkurentų. Lygiai taip pat kiekvienas darbdavys nori, kad lėšos atsipirktų ir darbuotojai, įgytas žinias taikydami praktiškai, page ...
Tapę VŽ premium prenumeratoriais
- Galėsite skaityti visus VŽ Premium, Verslo žinių laikraščio ir svarbiausius Financial Times straipsnius
- Darbo dienomis e. paštu gausite esminių aktualijų santrauką
- Gausite asmeniškai jums parinktas naujienas pagal jūsų nurodytas dominančias sritis
- Kokybiškam laisvalaikiui galėsite rinktis pažintinio žurnalo Verslo klasė turinį internete
- Klausytis Verslo žinių podkastų
- Investavimo idėjų, praktiškų patarimų, kaip tvarkyti asmeninius ir šeimos finansus, rasite portale manopinigai.lt
Pasirinkite jus dominančias įmones ir temas asmeniniu naujienlaiškiu informuosime iškart, kai jos bus minimos Verslo žiniose, Sodros, Registrų centro ir kt. šaltiniuose.
Tema Vadyba
Prisijungti
Prisijungti
Prisijungti
Prisijungti