“Blockchain Centre”: 4000 EUR per mėnesį - tik pradžia
Milžiniškas investicijas pritraukiančio Web 3.0 plėtra ir blockchain projektų realizavimas priklauso nuo technologijų potencialą suvokiančių žmonių, todėl čia atlyginimai šokteli gerokai aukščiau įprastinio vidurkio.
„Pavyzdžiui, viena paklausiausių profesijų Web 3.0 yra socialinių tinklų bei bendruomenės vadovai, kurie kitose srityse gerokai nuvertinami – darbo skelbimuose juos vis dar painioja su viešųjų ryšių specialistais, o atlygis dažnai nesiekia tūkstančio eurų.
Kitaip nei tradicinės įmonės, blockchain projektai veiklą vykdo daug atviriau ir dažnu atveju dalį finansavimo surenka iš interneto bendruomenių. Gebėjimas bendruomenės narius įtraukti į kūrybinius bei techninius projekto sprendimus ir informuoti apie projekto pasiekimus yra patrauklu darbdaviams. Tokį darbą gebantys atlikti specialistai gauna du ir daugiau karto didesnį nei įprastai atlyginimą”, pastebi Gintautas Mockus.
Pasak „Blockchain Centre“ ekspertų, kelis kartus didesniu atlyginimu siekiama pritraukti Web 3.0 subtilybes greitai perprantančius projektų vadovus, verslo ir rizikos analitikus, duomenų rinkimo bei apdorojimo specialistus.
Ženkliai geresni atlyginimai taip pat mokami dirbantiems su 3D modeliavimu ar kompiuterine animacija – skaitmeninio meno kūrėjų atlygis svyruoja tarp 3-4 tūkstančių eurų per mėnesį.
Tuo tarpu vieni didžiausių atlyginimų blockchain rinkoje atitenka „Solidity“ programavimo kalbą mokantiems programuotojams ir sistemų architektams – jų algos dažnai siekia dešimt tūkstančių eurų per mėnesį. Nedaug atlygio prasme nuo lyderiaujančių pozicijų atsilieka teisininkai, išmanantys teisinį prekybos kriptovaliutomis ir išmaniųjų kontraktų reguliavimą.
Talentingų darbuotojų paiešką apsunkina tai, kad iš norinčių dirbti su Web 3.0 projektais tikimasi žinių apie kriptovaliutas, NFT, išmaniuosius kontraktus ar „Play to Earn“ žaidimus. Tačiau jau penkerius metus rinkoje esantys „Blockchain Centre“ atstovai neslepia, kad dėl talentų trūkumo darbdaviai yra pasiryžę daugiau mokėti ir patirties Web 3.0 jau turintiems, ir norintiems jos įgyti darbuotojams.
„Mokymosi darbe galimybės turėtų sudominti mažesnį technologinių žinių bagažą turinčius specialistus. Blockchain srityje dirbantys marketingistai, tekstų rašytojai ar projektų vadovai ilgainiui tą reikiamą kompetenciją sukaupia, todėl norintiems pradėti karjerą Web 3.0 pradžioje neretai užtenka didelio noro mokytis”, pastebi Gintautas Mockus.
“Blockchain Centre” vidutinis atlyginimas šiuo metu yra didesnis nei 4500 EUR. Tačiau daugumą kompetencijų tiek Lietuvos, tiek tarptautinėje rinkoje Centras perka pagal paslaugų sutartis, ten statistika dar iškalbingesnė.
Vilniuje įsikūręs ir tarptautiniu mastu veikiantis „Blockchain Centre“ padeda į blockchain ir Web 3.0 rinką norinčioms įsilieti įmonėms. Organizacija konsultuoja verslą dėl technologijų taikymo kasdieniuose procesuose, investuoja į naujus Web 3.0 projektus, įgyvendina akseleravimo programas, taip pat kuria Web 3.0 paremtus sprendimus. Čia veikia platus tarptautinis bendradarbiavimo tinklas, o pagrindinis „Blockchain Centre“ partneris – pasaulinė Honkonge įsikūrusi žaidimų bendrovė „Animoca brands“.
Daugiau informacijos apie „Blockchain Centre“ ir karjeros Web 3.0 galimybes – https://blockchaincentre.io/ bei Linkedin - https://www.linkedin.com/company/blockchaincentre/
