Jei nori susirasti gerą darbuotoją, darbdavys turi pašokti, kartais – ir padainuoti
„Nėra burtų lazdelės, kuria mostelėję pakeistume požiūrį ir atsikratytume stereotipų“, – sako Inga Balnanosienė, Užimtumo tarnybos vadovė. O šių turi tiek darbdaviai, tiek ir darbuotojai. Vienas dažniausių – žmogus nurašomas net nepabandžius, ar jis tinkamas darbo vietai. Ypač dažnai su tuo susiduria vyresni darbuotojai. Kita vertus, būtent 50+ karta ir pati linkusi save nuvertinti. Tačiau tai turės pasikeisti, nes darbo rinka darosi vis seklesnė: iš jos pasitraukia vis daugiau kūdikių bumo kartos atstovų, o jaunų žmonių įsilieja kur kas mažiau.
Kaip atrodo Lietuvos darbo rinka, ypač jeigu lygintume su kaimyninėmis šalimis ir visa Europa?
Žinios, vertos jūsų laiko
- Esminių naujienų santrauka kasdien
- Podkastai - patogu keliaujant, sportuojant ar tiesiog norint išnaudoti laiką produktyviau
- „Mano pinigai“ - praktiški patarimai apie investavimą, realūs dienoraščiai