Jūs gal juokaujate? Įmonės nekviestų jų, jei būtų tai, kaip jūs rašote. Studijuojantis jaunimas šiais laikais yra labai gabus ir ambicingas gauti kuo daugiau gerų žinių.

As nejuokauju. Dabartinis jaunimas tikrai nera kazkoks ispudingas. Jis netgi maziau imlus, maziau ambicingas, nei jaunimas pries 20 metu.

As nezinau, ko ten tuose universitetuose dabar moko, bet kas susije us inzinerija, tai tragedija baisi. Ateina is universiteto jau ne pirmakusis, o nieko nezin o. Totaliai nieko. Ir visi tokie. Reikia visko mokinti is naujo tuos ambicingus ir laaabai gabius ))) Nera taip, kaip cia piesiama.

Ir geru darbuotoju nebuna. Jais tampama ir jie nebuna pigus. Tai tiek.

Apie kokią sritį kalbama (elektronika, elektrotechnika, mechanika, statyba)?

Automatikos inžinerija

Jeigu ne paslaptis, ką įmonė siūlo tokios srities specialistui su patirtimi ?

jeigu programuoja, projektuoja, montuoja suvaldo projektus nuo A iki Z, gali vadovauti komandai tai nuo 5 i rankas +auto +kuras+draudimas kompas ir tt. iki..............

Čia vienas žmogus ? Jūs tikrai šioje srityje dirbate ?

Taip. Vienam. Cia kalba eina apie didelius projektus ir ne LT. Nuo gamybiniu liniju paleidimo iki duju terminalu statybu su komandiruote 6 men.

Viskas priklauso koks tokio praktikanto tikslas: žinios ar pinigas. Jei žinios, tai reiktų jam už jų gavimą ir susimokėti. Jei pinigėliai - tai atitinkamai ir dirbti, tačiau kvalifikacijos "0".

Ar problema nera labiau tame, kad yra itin menka studiju kokybe ir neveiksni mokymo instituciju skatinimo sistema?

Visų norinčių be konkurencijos nepriima. Bet priima galinčius už pinigus.