Įmonių patirtis: kaip diegti darbuotojų gerovės programą

„Word Economic Forum-Ipsos“ 28 šalyse atlikta apklausa, kurioje dalyvavo apie 13.000 žmonių, parodė, kad dauguma darbuotojų pastaruoju metu išgyvenimo nerimą dėl tikimybės prarasti darbą, patyrė stresą dėl pasikeitusios darbo rutinos. Beveik pusė respondentų nurodė, kad dirbdami nuotoliniu būdu jaučiasi vieniši ir izoliuoti. Atkreiptinas dėmesys, kad tyrimo dalyviai prisipažino, kad per pandemiją jų produktyvumas gerokai sumažėjo.

Dar iki COVID-19 sukeltos pandemijos Pasaulio ekonomikos forumo tyrėjai suskaičiavo, kad sutrikusi darbuotojų emocinė sveikata ir sumažėjęs produktyvumas įmonėms kainuoja brangiai. 2010 m. šios išlaidos siekė 2,5 trln. USD. Planuojama, kad 2030 m. išlaidos ūgtels iki 6 trln. USD.