„Geidžiamiausias darbdavys 2018“: visiškai naujas rinkimų būdas

Publikuota: 2018-05-10
VŽ vizualizacija.
VŽ vizualizacija.

„Geidžiamiausias darbdavys 2018“ šiemet bus renkamas nauju būdu, atsisakant balsavimo internetu.

Iki šiol geidžiamiausią darbdavį internetu rinkdavo skaitytojai, tačiau siekiant patikimesnio rezultato, nuspręsta atsisakyti šio būdo ir sudaryti reitingą remiantis keliais rodikliais.

Sudarant reitingą „Geidžiamiausias darbdavys 2018“, buvo įvertintos 3 rodiklių grupės: įmonės stabilumas, atlygis ir reputacija. Darbdavio stabilumas buvo vertinamas pagal įmonės finansinius rodiklius bei darbuotojų skaičiaus pokytį.  

Darbdavio mokamas atlygis vertinamas pagal vidutinio darbo užmokesčio 2017 m. dydį bei jo santykį su vidutiniu užmokesčiu ta pačia veikla užsiimančiose įmonėse Lietuvoje. Į vertinimą įtrauktas ir darbuotojų skaičius, nes jis turi įtakos skaičiuojant atlyginimų vidurkį.

Reputacija įvertinta pagal du rodiklius. Pirma, kaip dažnai įmonė buvo paminėta karjeros portalo cv.lt vartotojų užsisakomuose darbo skelbimuose. Antra vertinimo dalis – UAB „Mediaskopas“ atliktas įmonės žinomumo/reputacijos įvertinimas.

„Pernai daugelį mūsų rengiamų rinkimų atidavėme skaitytojų balsui. Mes žinome, kad mūsų skaitytojai yra sprendimų priėmėjai, profesionalai ir turi geras kompetencijas, tačiau problema, kad tie rinkimai tapo ne geriausiųjų išrinkimu, o viešųjų ryšių akcijomis“, – apie pokyčius kalba Ugnius Jankauskas, „Verslo žinių“ generalinis direktorius.

Dėl to visų „Verslo žinių“ rengiamų rinkimų sistema, įskaitant ir geidžiamiausių darbdavių, buvo pakeisti, siekiant išrinkti pačias geriausias įmones, praktikas ar profesionalus kiekvienoje srityje.

Tą padaryti leidžia valstybinės institucijos, kurios padeda skaidrinti verslo informaciją. Tai reiškia, kad „Verslo žinios“ turi žymiai daugiau duomenų, kurių pagalba galima daryti reitingus, kalba p. Jankauskas.

„Geidžiamiausio darbdavio rinkimai – vieni sudėtingiausių. Mes suprantame, kad pats kokybiškiausias išrinkimas būtų įmanomas tiktai apklausus visus Lietuvos įmonių darbuotojus. Deja, tokios galimybės neturime, – aiškina p. Jankauskas. – Tad pasinaudojome duomenimis, kurie yra prieinami rinkoje. Iš tų duomenų sukonstravome bendrą rezultatą, kuris, manome, vienareikšmiškai bus geresnis negu praėjusių metų rinkimų mechanika.“

Jis prideda, kad ateityje geidžiamiausių darbdavių rinkimai bus tobulinami, į reitingavimą įtraukiant naujus prieinamus duomenis.

Kaip ir anksčiau, šiemet geidžiamiausi darbdaviai bus išrinkti dviejose kategorijose – didžiųjų (nuo 250 darbuotojų) ir mažųjų (nuo 20 iki 250 darbuotojų).

Taip pat tęsis pernai prasidėjusi naujovė – bus išrinkti atskirų sektorių geidžiamiausi darbdaviai. Nugalėtojai bus renkami šiose verslo srityse: finansai, transportas, prekyba, statybos, agroverslas, pramonė, maitinimas, paslaugos, technologijos.

Geidžiamiausių mažųjų ir didžiųjų darbdavių 10-ukai bus paskelbti gegužės mėnesį.

O rinkimų nugalėtojai ir sektorių geidžiamiausi darbdaviai bus paskelbti ir apdovanoti birželio 5 d. konferencijoje „Personalas 2018“.

[infogram id="11343b94-c754-487c-99f0-dd8e91fa2f3b" prefix="9mf" format="interactive" title="Geidžiamiausio darbdavio kriterijai"]

[infogram id="1da29652-6e32-4ffc-8f5e-2f629aaf632f" prefix="P65" format="interactive" title="Copy: GERAS Geidžiamiausi darbdaviai"]

FOTOGALERIJA Personalų vadovų konferencija 2017 (49 nuotr.)

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Naujame Turto banko vadovo konkurse – 10 paraiškų 4

Finansų ministerijos trečią kartą skelbtame valstybės nekilnojamojo turto valdytojo Turto banko vadovo...

Vadyba
10:46
Rekordinis algų augimas Lietuvoje: kas po juo slypi Premium 6

Naujausiais duomenimis, Lietuvos metinis algų augimas perkopė 10% ir buvo sparčiausias nuo finansų krizės...

Vadyba
2018.09.19
Mokslininkai: robotai sukurs 133 mln. darbo vietų 1

Iki 2022 m. robotai sukurs 133 mln. darbo vietų, o panaikins – 75 mln. pozicijų, prognozuoja Pasaulio...

Vadyba
2018.09.17
Trišalė taryba vėl svarstys MMA didinimą 30

Kitą savaitę Trišalė taryba dar kartą – tikėtina, jau paskutinį kartą – spręs, kiek nuo kitų metų didinti...

Vadyba
2018.09.16
Z kartą traukiantys darbai: nuo žaidimų meistrų iki knygų pardavėjų

Nuo 1997 m. gimę jaunuoliai pamažu eina į darbo rinką. Pirmoji visiškai skaitmeninė karta didžiausią...

Vadyba
2018.09.16
Tyrimas: moterims, ieškant darbo, rekomendaciniai laiškai gali net pakenkti 3

Rekomendacinis laiškas tarsi turėtų padėti lengviau praverti naujos darbovietės duris. Tyrimai rodo, kad...

Vadyba
2018.09.15
Darbas nuotoliniu būdu: trukdyti gali pasenusi vadyba, nemokėjimas planuoti ir vertinti rezultatus

Nors technologiškai sąlygos nuotoliniam darbui Lietuvoje atsirado prieš gerą dešimtmetį, o pagal interneto...

Vadyba
2018.09.15
Eurostatas: metinis darbo jėgos kainos augimas Lietuvoje – vienas spartesnių ES 2

Darbo jėgos kainos augimas Lietuvoje antrąjį šių metų ketvirtį, palyginti su tuo pat laiku 2017 metais, buvo...

Vadyba
2018.09.14
Ką daryti, kai darbuotojui nesiseka Premium 3

Kai darbuotojas nepasiekia jam iškeltų tikslų, gali susidaryti užburtas ratas – praradus motyvaciją,...

Vadyba
2018.09.13
Algos Lietuvoje per 10 metų augo sparčiausiai iš visų EBPO šalių 55

Nuo pastarosios finansų krizės realus vidutinis atlyginimas Lietuvoje paaugo 40% – tai didžiausias rezultatas...

Vadyba
2018.09.12
Subyrėjo RE/MAX tinklas Vilniuje, bet tai tik evoliucijos dalis Premium 34

Nuo metų pradžios nekilnojamojo turto (NT) brokerių tinklas RE/MAX Vilniuje neteko 69% narių. Pasitraukusiems...

Statyba ir NT
2018.09.11
Darbuotojai mieliau dirbtų už mažiau, bet pas geresnį vadovą 11

Dažnai kartojama mintis, kad žmonės ateina dirbti dėl įmonės, o išeina dėl vadovo, turi realų pagrindą, rodo...

Vadyba
2018.09.11
Darbuotojų apvogta „Enigma“ kelia pareigūnų kompetencijos klausimą Premium 6

Antivirusinę ir kitą apsaugos programinę įrangą vystanti ir platinanti UAB „Enigma Software Group Lt“ siekia...

Technologijos
2018.09.10
Ko geidžiamiausi darbdaviai (ne)klausia per darbo pokalbį Premium

Atsirinkti tinkamą darbuotoją – viena pagrindinių sėkmingos įmonės užduočių. Penki šių metų geidžiamiausi...

Vadyba
2018.09.10
Opiausia regionų problema – darbuotojų trūkumas: verslo ir politikų nuomonės Premium 1

Didžiausia problema regionuose yra darbuotojų trūkumas. Nesurinkdami pamainų prekybininkai atsiveža...

Mažos įmonės taip pat gali sudominti stiprius vadovus 2

Didžiosios įmonės, ieškodamos profesionalių vadovų, turi daugiau galių juos pritraukti. Tačiau smulkusis...

Vadyba
2018.09.09
Nauji standartai: „PwC“ leidžia naujiems darbuotojams rinktis, kada jie nori dirbti 12

Audito ir mokesčių konsultacijų kompanija „PwC“ įsidiegė sistemą, pagal kurią naujai įdarbinti specialistai...

Vadyba
2018.09.09
SADM nepritaria „Sodros“ „grindų“ išimtims 3

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija nepritaria siūlymui netaikyti „Sodros“ įmokų „grindų“ viešųjų...

Finansai
2018.09.09
Tyrimas: įmonių ir darbuotojų požiūris į motyvaciją nesutampa 10

Lietuvos darbuotojų ir darbdavių nuomonė sutampa tik dėl vienos motyvavimo ir lojalumo skatinimo priemonių,...

Vadyba
2018.09.09
Didžiausių kavinių ir restoranų algos liepą – kiek uždirbo eiliniai darbuotojai 1

„Sodros“ duomenys atskleidžia, kuriose iš dvidešimties didžiausių pagal 2017 m. pajamas Lietuvos viešojo...

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau