Kaip per du dešimtmečius „Stikmeta“ grindė augimo kelią
Šiuo metu „Stikmeta“ projektuoja, gamina ir montuoja aliuminio profilio konstrukcijas. Aliuminio profilio langai, didelės vitrinos, durys ir kiti gaminiai populiarūs tiek privačiuose namuose, tiek aukštesnės klasės daugiabučiuose, moderniuose biuruose. Įmonės pagrindinė veikla išliko ta pati nuo įkūrimo – tai berėmio stiklo konstrukcijų: stogelių, nestandartinių terasų, individualių dušo kabinų, paprastų, akustinių bei modulinių pertvarų projektavimas, gamyba ir montavimas. Visas šis paslaugų ir gaminių spektras vystomiems projektams padeda būti energetiškai efektyviems ne tik Lietuvoje, bet ir Estijos, Latvijos, Prancūzijos, Norvegijos bei Švedijos rinkose.
Gera pradžia paskatino augimą
„Stikmetos“ direktorius R. Bakanauskas, žvelgdamas į prabėgusius 20 metų, prisimena: „Pradžia ne iš karto buvo lengva: gamybos patalpos buvo tiesiog garaže, o namai – biuras. Tačiau tai netrukdė rodyti gerų rezultatų ir išlaikyti gaminių kokybę, kas buvo pastebėta ir įvertinta. 2006 m. įmonė apdovanota kaip viena iš geriausių ir stipriausių jaunų įmonių Panevėžio apskrityje. Tokia gera pradžia, gerai vystomi projektai ir, aišku, vis stipriau augantis statybų bumas privedė prie sprendimo 2007 m. pradėti projektuoti, gaminti ir montuoti aliuminio profilio konstrukcijas bei nerūdijančio plieno gaminius.“
Kitas bendrovei svarbus etapas 2013 m., kai gamybos apimtys išaugo tiek, jog nebetilpo jokiuose garažuose ir nuomojamose patalpose. „Stikmeta“ persikėlė į naujas daug didesnes patalpas Smėlynės g., Senamiesčio k., visai šalia Panevėžio. Čia įkūrė naują biurą su gamybos patalpomis.
Plėtrą diktavo rinka
„Tai atvėrė dar didesnes galimybes plėtoti ne tik berėmio stiklo konstrukcijas, bet ir kiekvienais metais vis daugiau investuoti į aliuminio profilio konstrukcijų gamybą, kurios augimą diktavo modernios ir efektyvios statybos rinka“, – pasakoja „Stikmetos“ savininkas.
Augant poreikiams tais pačiais 2013 m. buvo nuspręsta įkurti „Stikmetos“ filialą Vilniuje ir atskiras dukterines įmones metalo konstrukcijų gamybai ir jo apdirbimui. Anot R. Bakanausko, viskas iš noro būti nepriklausomiems nuo kitų tiekėjų ir stengiantis išlikti konkurencingiems rinkoje ne tik kaina, sprendimais, bet ir išskirtinumu bei kokybe.
embedgallery::https://foto.vz.lt/embed/3150?placement=
Įvertinimai suteikia motyvacijos
„Kai tavo, kaip vadovo ir savininko, pastangos kurti darbo vietas, atrasti vis modernesnius sprendimus, investuoti į tai, kas tau atrodo svarbu, pastebimas ir kitų, – suteikia dar daugiau motyvacijos naujiems projektams. Todėl mums labai svarbios ir šios datos: „Stikmeta“ 2015 ir 2024 m. nominuota „Gazelės“ rinkimuose, o 2023 m. Panevėžio rajone apdovanota už sėkmingą verslo plėtrą“, – tvirtina dvidešimties metų jubiliejų švenčiančios bendrovės įkūrėjas ir savininkas.
R. Bakanauskas džiaugiasi savo gimtajame Panevėžyje su kita miesto statybos įmone įgyvendintais projektais: Panevėžio autobusų stotimi ir Juozo Čerkeso-Besparnio sodyba, kitaip dar žinomu Panevėžio kultūros traukos centru „Pragiedruliai“, kuriuose suprojektavo, pagamino ir sumontavo įspūdingas aliuminio profilio vitrinas, vidaus bei lauko duris. Taip pat labai džiaugiasi, kad turi ilgalaikius partnerius, gerai Lietuvoje žinomus NT vystytojus bei statytojus, su kuriais bendradarbiaudamas įgyvendina tiek didelių komercinių pastatų, tiek individualių gyvenamųjų namų projektus.
Nėra menkų darbų
Tačiau jis pripažįsta, kad per du dešimtmečius teko įveikti ir ne vieną iššūkį.
„Didžiausi iššūkiai turbūt kyla, kai pačioje visuomenėje yra kažkoks neapibrėžtumas arba kiti pokyčiai, pavyzdžiui, 2008 m. ekonominė krizė ar kovido pandemija. Bet nei viename iš šių etapų nebuvo labai sunku, nes visada stengėmės būti kompromise su darbuotojais ir užsakovais. Daug atviro kalbėjimosi, kompromisų ieškojimas visad pasiteisino ir padėjo priimti greitus bei teisingus sprendimus“, – patirtimi dalinasi R. Bakanauskas.
„Mūsų komandoje dažnai girdimas šūkis: „Nėra menkų darbų“. Ir juo stengiamės vadovautis, nes patirtis rodo, kad net ir smulkūs darbai ar tiesiog pagalba kažkokioje situacijoje atveda prie didelių ir ilgalaikių projektų, kas labai džiugina“, – apie bendradarbiavimo ir darbo principus kalba „Stikmeta“ savininkas ir direktorius.
Dar labai svarbu paminėti, kad įkurdamas įmonę R. Bakanauskas nesitikėjo, jog ji taps šeimos verslu. Šiandien, po 20 sėkmingų įmonės metų, su dideliu pasididžiavimu nurodo, kad įmonėje dirba visa šeima: Rimas ir jo žmona bei du jų vaikai. Tai įmonėje natūraliai suformavo šeimynišką atmosferą, kurioje visi darbuotojai jaučiasi vertinami. Visa tai liudija ir faktas, kad dauguma darbuotojų įmonėje dirba 10 ir daugiau metų, todėl, direktoriaus žodžiais tariant, jie tapo tarsi šeimos nariais.
„Mano kaip savininko ir vadovo tikslas ir toliau išlikti ne tik patikimais partneriais ir paslaugų tiekėjais, bet ir išlaikyti šią per 20 metų sukurtą įmonėje vyraujančia darbuotojų atmosferą, nes tai yra mano asmeninių vertybių atspindys“, – tvirtina „Stikmetos“ savininkas ir vadovas.
