1. Pagrindinis
  2. Statyba ir NT
2023-09-18 08:45
Kamilė Gineikaitė
Kamilė Gineikaitė

Statybininkai ieško būdų, kaip įveikti darbuotojų trūkumą

Iš kairės: Arūnas Šlenys, statybos UAB „Naresta“ generalinis direktorius, Dalius Gedvilas, Lietuvos statybininkų asociacijos prezidentas, ir Danas Zykus, sudėtingų pamatų projektavimo ir statybos UAB „Vilniaus rentinys“ vadovas. VŽ koliažas.
Iš kairės: Arūnas Šlenys, statybos UAB „Naresta“ generalinis direktorius, Dalius Gedvilas, Lietuvos statybininkų asociacijos prezidentas, ir Danas Zykus, sudėtingų pamatų projektavimo ir statybos UAB „Vilniaus rentinys“ vadovas. VŽ koliažas.
Statybos sektoriaus įmonės nuolat pabrėžia, kad sektoriuje trūksta gerų specialistų. Darbuotojų trūkumas niekur nedingo, bet didžiosios bendrovės pažymi, kad dabar situacija darbo rinkoje mažiau įtempta.
  • Didžiosios statybos bendrovės, trūkstant darbuotojų, ieško subrangovų.
  • Prognozuoja, kad statybininkų atlyginimai turėtų kilti, bet viskas priklauso nuo našumo.
  • Daugiausia darbuotojus apmoko patys.

Generaliniai rangovai, jausdami ekonominį neapibrėžtumą, nusprendė atsisakyti dalies darbuotojų ir jų trūkumą kompensuoti subrangovų paslaugomis. Visgi pastarieji neslepia, kad specialistų reikia ir jiems, bei įspėja, kad nebeapsiims kiekvieno darbo.

34

REKOMENDUOJAME

52795
130817
52791