Mano verslas
Mano verslas
Mano verslas
Mano verslas
Mano verslas
2020-05-30 19:01

Vėl į susirinkimą? Kodėl turėtume

Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Karantinas daugelį darbuotojų buvo įkalinęs namuose, tad teko pakeisti įprastą darbo tvarką ir išmokti bendrauti kitaip. Per sunkmetį įgyta patirtis bus pritaikoma ir ateityje, visiems sugrįžus dirbti į biurus.

Kai buvo paskelbtas karantinas, daugelis vadovų bei darbuotojų bent jau pirmosiomis dienomis jautė sumaištį, nes įprastos darbo tvarkos nebeliko. Net ir galintys dirbti iš namų turėjo išmokti tai daryti.

Ir jei darbai buvo atliekami, tegul ir per vargus, daugelis darbuotojų ėmė jausti informacijos badą. Todėl vadovai turėjo žaibiškai rasti būdų, kaip tą informaciją pateikti. Juolab ji dažnokai buvo negatyvi – apie sumenkusias įmonės pajamas, sprendimus mažinti atlyginimus ar atleisti dalį žmonių.

52795
130817
52791