Dalis veiklos rodiklių nepasiekusios IAE darbuotojų nepatenkinti atlyginimas, pabrėžia jų skirtumus
Pasak portalo „15min“, darbuotojai taip pat kelia klausimą, ar projektą, iki kurio pabaigos termino liko 14 metų, pavyks užbaigti laiku.
Anot IAE darbuotojų profesinės sąjungos, nepagrįstai buvo panaikinti 54 etatai, darbuotojams sunku atlaikyti didinamą krūvį, trūksta motyvacijos, jie jaučiasi nesaugiai.
„Šaltkalvis su fiksuotu priedu už darbą jonizuojančios spinduliuotės sąlygomis gauna, primityviai skaičiuojant, 1.500 Eur. Ir, tarkim, priimamas ekspertas – gali būti, kad jis labai kompetentingas, nieko nekvestionuoju, bet jo atlyginimas yra arti 8.000 Eur. Klausimas: šaltkalvių reikia 25, jų nepriima, tuo tarpu ekspertai priimami“, – portalui sakė Irena Nekrošienė, IAE profsąjungos vadovė.
Linas Baužys, IEA vadovas, teigė, kad atlyginimus valdyba nusprendė didinti tik 3%, įmonei nepasiekus veiklos rodiklių – įgyvendinta tik 70% metinių tikslų.
„Metodika yra aiškiai aprašyta ir nepriklausoma valdyba vertina pasiekimus. 70% yra ne 100% ir ta kartelė yra pakankamai žemai nuleista“, – sakė L. Baužys.
Pasak jo, įmonė naikina tik tuščius etatus, šiuo metu ji ieško 45 naujų darbuotojų.
Energetikos ministerija „15min“ pripažino, kad pernai IAE nepavyko įgyvendinti visų nustatytų rodiklių, tačiau tikimasi, kad pernai spalį pradėjus dirbti naujam vadovui ji pasieks geresnių rezultatų.
Taip pat skelbiama, kad profesinė sąjunga vis dar neturi savo atstovo valdyboje, Energetikos ministerijai nepatvirtinus I. Nekrošienės pavaduotojo Nikolajaus Lebedevičiaus kandidatūros.
Teigta, kad jis neatitinka specialių reikalavimų, dėl to profsąjunga pradėjo ginčą teisme.
„Sodros“ duomenimis, balandį IAE mokėjo vidutinį 2.269 Eur atlyginimą, o jų mediana buvo 1.978 Eur.
