Vadyba
Vadyba
Vadyba
Vadyba
Vadyba
2024-03-20 20:54

Premijos – ne tik už rezultatus: mokama ir už nerūkymą ar atvykimą darban dviračiu

Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Vis daugiau įmonių skatina darbuotojus gyventi sveikiau. Mažinamas cukraus vartojimas biure, piniginėmis premijomis apdovanojami tie, kurie į darbą atvyksta dviračiu. Be to, darbuotojai raginami atsisakyti ir tokių žalingų įpročių kaip rūkymas.
  • Rūpintis darbuotojų sveikata yra darbdavio teisinė ir moralinė pareiga.
  • Lietuvos įmonės skatina darbuotojus gyventi sveikiau – minti dviratį, mesti rūkyti.
  • Nerūkantieji ar šio žalingo įpročio atsisakę darbuotojai motyvuojami ir priedais prie atlyginimo.

„Rūpintis darbuotojų sveikata yra darbdavio teisinė ir moralinė pareiga. Jeigu praeityje darbdaviai privalėjo sukurti sveikatai nekenksmingas darbo vietas, šiuo metu sėkmingi verslai stengiasi paskatinti darbuotojus gyventi sveikiau ir tvariau“, – VŽ sako Vilius Tamkvaitis, asociacijos „Investors Forum“ vyresnysis ekonomikos ir politikos analitikas.

52795
130817
52791