Kas ketvirtas kitur išėjęs darbuotojas sugrįžta: kodėl neranda geriau
„Didžioji išėjusių darbuotojų dalis, pasisėmę naujos patirties ir žinių, grįžta arba į tas pačias, arba aukštesnes pareigas. Ryškiausias pokytis matomas tarp išėjusių jaunesnių specialistų: 80% jų, patyrinėję rinką ir ūgtelėję, grįžta į aukštesnes pozicijas ir imasi naujų atsakomybių“, – teigia Rūta Maleckienė, laikinai pareigas einanti „Danske Bank“ Lietuvoje personalo vadovė.
Anot jos, specialistų pareigas einantys darbuotojai grįžta į tas pačias arba aukštesnes pareigas, o sugrįžę vadovai tęsia karjerą šiose pozicijose. 2022 m. „Danske Bank“ Lietuvoje grįžo 128, praėjusiais metais – 153 buvę darbuotojai.
Žinios, vertos jūsų laiko
- Esminių naujienų santrauka kasdien
- Podkastai - patogu keliaujant, sportuojant ar tiesiog norint išnaudoti laiką produktyviau
- Manopinigai.lt - praktiški patarimai apie investavimą, realūs dienoraščiai
REKOMENDUOJAME
