TOP cv.lt: didelis atlyginimas – lyg auksiniai antrankiai

Publikuota: 2016-12-30
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
svg svg
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.

Nors darbo rinka švenčių metu aprimusi, gerų progų netrūksta – cv.lt mirga pasiūlymas vadovauti vienam geriausių šalies restoranų. Tiesa, naujų skelbimų su aukštais atlyginimų pasiūlymais – negausu. Tačiau apklausos rodo, kad didelė alga - ne darbuotojui į naudą.

Tarp naujų cv.lt skelbimų vadovams – dvi pozicijos restorane „Dublis“. Šefo Deivydo Praspaliausko restoranas ir braserija ieško vadovės. Taip pat ieškoma žmogaus, galinčio vadovauti restorano rinkodarai.

Vienas rečiau pasitaikančių pasiūlymų – ieškomas tyrimų ir plėtros (R&D) vadovas. Šį postą siūloma užimti tarptautinėje gyvūnų maisto gamybos bendrovėje „Mars Lietuva“, įsikūrusioje Gargžduose.

Vyriausiojo buhalterio (-ės), turinčio įvairios patirties, ieško suomių kapitalo bendrovė „Technopolis“.

Nemokami naujienlaiškiai į savo el. pašto dėžutę:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 

Tarp didžiausių skelbiamų siūlomų atlyginimų vis dar vyrauja anksčiau minėtos pozicijos – eksporto verslo klientams vadovas, verslo valdymo sistemų diegimo ir priežiūros vadovas, projekto statybos vadovas ir t.t.

Nauji skelbimai siūlo mažesnes algas:

UAB „Mirosta“ baldų pardavimo įmonės vadovas Plungėje. Siūlomas atlyginimas – nuo 1.200 iki 2.200 Eur bruto.

UAB „Personalo valdymo inovacijos“ klientas. Personalo vadovė (-as) mažmeninės prekybos įmonėje Kaune. Siūlomas atlyginimas – nuo 1.974 Eur bruto.

UAB „Personalo valdymo inovacijos“ klientas. Statybos darbų vadovas (-ė) Vilniuje.

Auksiniai antrankiai

Darbuotojai, siekiantys didesnės nei rinkos vidurkis algos turėtų būti atsargūs, teigia tyrimų bendrovė „Aon Hewitt“.

Bendrovė atliko tarptautinį tyrimą apie vadinamuosius „kalinius“ – žmones, kurie nekenčia savo darbo, bet nesugeba jo palikti.

500.000 darbuotojų apklausa parodė, kad nelaimingi, savo darbuose įkalinti žmonės sudaro apie 8% visos darbo jėgos.

Šie žmonės nėra tie, kurie nesugeba susirasti darbo, teigia „Aon Hewitt“. Anot tyrėjų, šie žmonės net neieško darbo, nes dažnai juos nemėgstamoje darbovietėje juos sulaiko auksiniai antrankiai.

Bendrovės tyrimas parodė, kad virš 60% „kalinių“ gauna didesnę nei rinkos vidurkis algą. Tarp „laisvųjų“ darbuotojų tokių tėra 48%. Tad savo darbo nemėgstantys asmenys žino, kad kitoje darbovietėje negautų tiek pat, kiek gauna šiuo metu.

Kita priežastis – kuo ilgiau dirbi vienoje darbovietėje, tuo didėja tikimybė tapti kaliniu. Tarp ilgiau nei 20 metų dirbančių žmonių, 12-17% nemėgsta savo darbo. Tarp tų, kurie vienoje vietoje dirba nuo 0,5 iki 5 metų, įkalintais darbe jaučiasi 5-8% darbuotojų.

Šis tyrimas – vienas iš daugelio įspėjimų darbdaviams, kad bandymas pinigais nusipirkti darbuotojų motyvaciją gali duoti priešingą rezultatą. Pavyzdžiui, Duke‘o universiteto eksperimentas parodė, kad darbuotojų įsitraukimą didina ne didesnis gaunamas atlygis, o jausmas, kad jų darbas yra vertinamas.

Pasirinkite jus dominančias įmones ir temas – asmeniniu naujienlaiškiu informuosime iškart, kai jos bus minimos „Verslo žiniose“, „Sodros“, Registrų centro ir kt. šaltiniuose.

Didžiausios balandžio algų medianos Premium

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kurios šalies bendrovės ketvirtąjį šių metų mėnesį darbuotojams mokėjo...

Vadyba
2022.05.25
Vidutinis darbo užmokestis pernai padidėjo 10,6%

Vidutinis darbo užmokestis iki mokesčių Lietuvoje pernai augo 10,6% iki 1.579 Eur, o atskaičius mokesčius –...

Vadyba
2022.05.25
Brandos egzaminus laikys daugiau kaip 27.700 mokinių

Brandos egzaminus šiemet laikys 27.731 bendrojo ugdymo mokyklų ir profesinių mokyklų baigiamųjų klasių...

Vadyba
2022.05.25
Teismas: VVT profsąjunga gali streikuoti užtikrindama 50% paslaugų 1

Teismas antradienį leido „Vilniaus viešojo transporto“ (VVT) profesinei sąjungai vykdyti streiką užtikrinant...

Vadyba
2022.05.24
Seimas linkęs įpareigoti darbdavius suteikti papildomų poilsio dienų dirbantiems tėvams

Seime kelią skinasi siūlymas dėl papildomų poilsio dienų dirbantiems tėvams. Ketinama tėvams, auginantiems...

Vadyba
2022.05.24
Žingsniu arčiau atviros darbo rinkos – Seimas imasi neįgaliųjų įdarbinimo reformos

Seimas po pateikimo priėmė svarstyti Užimtumo įstatymo pataisas, numatančias paramą įdarbinant neįgaliuosius...

Vadyba
2022.05.24
Kauno universitetai sutarė bendradarbiauti – studentai galės mokytis daugiau dalykų

Keturi Kaune veikiantys universitetai sudarė sutartį, leisiančią bendradarbiauti mokslo, studijų ir praktikos...

Vadyba
2022.05.24
Ir ilsėtis reikia motyvacijos: neatostogaujantys darbuotojai – įspėjimas apie darbovietės ydas Premium

Artėjant vasaros atostogų bumui, personalo atrankos specialistai rekomenduoja įsigilinti, dėl kokių...

Vadyba
2022.05.24
Dėl darbuotojų galimai patirto mobingo VRM organizuoja tyrimą

Dėl Vidaus reikalų ministerijos (VRM) darbuotojų galimai patirto mobingo organizuojamas vidinis tyrimas,...

Vadyba
2022.05.24
A. Grabinskė: geriausias vadovas yra tas, kuris pajaučia, kad komandoje yra nebereikalingas Premium 1

Pastarieji keleri metai visam pasauliui dosniai pametėjo iššūkių – COVID-19 pandemija, jai rimstant – karas...

Vadyba
2022.05.24
„NanoAvionics“ vadovas: kitais metais planuojame išaugti iki 300 darbuotojų Premium 3

Lietuvos mažųjų palydovų gamintoja „NanoAvionics“ šį birželį jau bus visiškai persikėlusi į naujas patalpas...

Vadyba
2022.05.23
Kai verslininkai „apvalgo“ prie stalo sėdinčius kolegas Premium 2

Nuslėptais mokesčiais ne tik apvagiama valstybė, bet ir sukuriama nesąžininga konkurencija. Ypač didelis...

Gazelė
2022.05.21
Kas šiemet labiausiai motyvuoja Lietuvos darbuotojus 2

Darbo užmokestis ir stipri komanda yra labiausiai darbuotojus motyvuojantys veiksniai, rodo žmogiškųjų...

Vadyba
2022.05.21
Nuotolinis darbas: kaip motyvuoti, kad tai netaptų mirusių sielų komanda Premium

Dauguma vadovų pritaria, kad visų pirma pats žmogus turi būti motyvuotas, o tada jau galima pagalvoti ir apie...

Vadyba
2022.05.21
VVT pateikė ieškinį dėl darbuotojų sutarčių stabdymo

„Vilniaus viešasis transportas“ (VVT) penktadienį pateikė ieškinį teismui dėl daugiau nei trečdalio...

Vadyba
2022.05.20
Brangi draugystė: premijos už rekomenduotą kolegą dažniausiai pasiteisina, už IT specialistą – auga Premium 2

Įdarbinimo specialistai teigia, kad būdas ieškoti naujų darbuotojų tarp jau esamų kolegų draugų dažniau...

Vadyba
2022.05.20
„SME Finance“ su „SME Bank“ steigia bendrą IT centrą: bus sukurta 50 darbo vietų

Lietuvos finansų technologijų bendrovė „SME Finance“ kartu su neobanku „SME Bank“ įkurs vidinį informacinių...

Vadyba
2022.05.20
Sėskite, du! Neišmoktos projektų valdymo pamokos Premium

Projektas baigtas: vieni laimingi, kiti – nelabai. Nors vis daugiau komandų po visko susėda aptarti...

Vadyba
2022.05.19
„Invega“ paskolos itin daug susidomėjimo iš vežėjų nesulaukė Premium

Pirmadienį baigėsi terminas teikti paraiškas „Invega“ teikiamoms lengvatinėms paskoloms apyvartinėms lėšoms...

Logistika
2022.05.19
Nuo liepos bedarbio statusas – kitaip

Seimas pritarė užimtumo sistemos pertvarkai – ketvirtadienį priimtos tai numatančios atitinkamų įstatymų...

Verslo aplinka
2022.05.19

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Valdyti Sutinku