Lietuvių startuolis Omnisend: išsiaiškinome, ko iš tikrųjų nori tie darbuotojai, kurių nori visi

Publikuota: 2020-11-19
Rytis Laurinavičius, „Omnisend“ bendraįkūrėjas.
svg svg
Rytis Laurinavičius, „Omnisend“ bendraįkūrėjas.

„Being a senior in Lithuania can be great. Especially, if you work at Omnisend“ („Būti senjoru Lietuvoje gali būti puiku. Ypač, jei dirbate Omnisend“). Tokiu didelę darbo patirtį turintiems specialistams skirtu žodžių žaismu paremtą reklamos kampaniją pradėjo lietuvių technologijų įmonė, aptarnaujanti jau daugiau nei aštuoniasdešimt tūkstančių klientų visame pasaulyje.

Pasak jos įkūrėjų, bendrovėje jau prieš kurį laiką priimtas ambicingas, bet aiškus strateginis sprendimas: norėdama sukurti geriausią daugiakanalės rinkodaros automatizavimo įrankį, ji privalo suburti geriausių rinkoje specialistų komandą. 

„Akivaizdu, kad geri ir patyrę darbuotojai yra raktas į sėkmę bei augimą. Tą labai aiškiai savo veikloje pajutome ir mes, tiek samdydami geriausius specialistus Lietuvoje, tiek pritraukdami juos į savo biurą JAV.

Tad nusprendėme dėmesį sukoncentruoti būtent į juos – pamėginti suprasti, ko iš savo veiklos tikisi tie, kuriuos į komandą privilioti siekia kiekvienas ambicingo tarptautinio augimo norintis darbdavys“, – sako Rytis Laurinavičius, „Omnisend“ bendraįkūrėjas.

Daugiau nei 100 specialistų komandą Lietuvoje, JAV, Didžiojoje Britanijoje ir Ukrainoje subūręs startuolis susitelkė į itin patyrusių savo srities ekspertų pritraukimą. Pastaraisiais metais (net ir pasaulį apėmusios pandemijos sąlygomis) labai sparčiai auganti įmonė artimiausiais mėnesiais siekia gretas išplėsti dar bent pora dešimčių pripažintų talentų.

Svarbiausias lūkestis – kurti produktą, ne teikti paslaugą

Vienas iš ryškiausių „Omnisend“ girdimų lūkesčių, kuriuos kelia didelę darbo patirtį turintys specialistai – tai noras vystyti, kurti ir nuolat tobulinti ilgalaikį produktą užuot teikus paslaugas.

„Lietuvoje kol kas neturime labai daug įsitvirtinusių išmanaus verslo startuolių, kuriančių savo produktus. Tačiau būtent tai – galimybę prisidėti kuriant produktą, o ne teikti paslaugas – kaip vieną iš dažniausių lūkesčių girdime keliant patyrusius specialistus“, – sako R. Laurinavičius.

„Omnisend“ bendraįkūrėjo vertinimu, toks noras yra labai gerai suprantamas bei artimas ir jam pačiam, anksčiau vysčiusiam paslaugų teikimo verslą.

„Produkto kūrimas – tai ilgalaikis procesas, leidžiantis matyti aiškius savo darbo rezultatus, nuolat juos tobulinti, pasitelkti didelius kiekius duomenų priimant vis geresnius sprendimus. Nuosavas produktas – tai tarsi žaidimų aikštelė, kurioje gali drąsiai eksperimentuoti, pats nuolat mokytis ir augti“, – teigia verslininkas.

 Darbuotojai vertina įmonės nepriklausomybę

Kitas startuolių pasaulyje retas aspektas, kurį tarp pasirinkimo kriterijų itin dažnai įvardija labiausiai patyrę specialistai – taip pat gana netikėtas.

„Dirbti pas mus atėjusiems ar šią galimybę svarstantiems specialistams svarbiu faktoriumi tapo tai, kad „Omnisend“ nuo pradžių buvo kuriamas be finansinės paramos iš šalies, iki šiol neturime ir niekada neieškojome investuotojų. Šio aspekto svarbos galbūt iš anksto nebūčiau nuspėjęs, tačiau suprantu, kodėl tai – reikšminga priežastis pasirinkti vieną ar kitą darbdavį“, – tikina R. Laurinavičius.

Pasak verslininko, įmonės savarankiškumas ir nepriklausomybė darbuotojams yra tarsi užtikrinimas, kad jos kuriama paslauga ar produktas yra iš tikrųjų sėkmingi, tvarūs ir turintys paklausą. Tai didina pasitikėjimą įmonės valdymo, vadybos modeliu, jos tvarumu.

„Galiausiai, ši laisvė reiškia greitą sprendimų priėmimą, atrištas rankas kurti, eksperimentuoti bei keistis. Įmonės viduje dirbanti komanda tampa tikraisiais jos ateities ir krypties kūrėjais, pagrindiniais sprendėjais, o vieninteliai reikalavimus jiems kelti galintys yra klientai, ne investuotojai“, – pasakoja „Omnisend“ bendraįkūrėjas.

Duomenys ir greitis negali būti tiesiog skambūs žodžiai reklamose

Duomenų pasitelkimas sprendimų priėmimui, itin didelį jų greitį užtikrinantys vadybos principai – visi šie darbuotojams itin svarbūs aspektai jau yra tapę savotiškomis darbdavių reklamos, skelbimų klišėmis. Todėl patyrę specialistai juos vertina itin atidžiai.

„Greiti sprendimai ir duomenų pasitelkimas vystant produktą yra mūsų srities kasdienybė, efektyvaus ir pasitenkinimą teikiančio darbo būtinybė itin dideliam kiekiui darbuotojų, todėl pažadais apie juos mūsų rinkoje neturėtų būti švaistomasi lengva ranka“, – įsitikinęs R. Laurinavičius.

Būtent šias savybes kaip vienus iš svarbiausių pasirinkimo faktorių įvardina „Omnisend“ komandoje dirbantys žmonės.

„Čia iš tikrųjų veikia didelį greitį užtikrinantys „agile“ principai, čia iš tiesų suteikiama autonomija eksperimentams ir kūrybai, čia tikrai remiamasi duomenimis – klientų teikiamas atgalinis ryšys yra svarbiausias įrankis tobulinant mūsų produktą.

Aš tikrai labai didžiuojuosi girdėdamas tokius atsiliepimus iš mūsų darbuotojų. Žinau, kad šie Omnisend veiklos bruožai – reikšminga greito mūsų augimo pasaulyje priežastis“, – teigia verslininkas.

Darbuotojų tikslas: negalvoti apie pinigus 

164 šalyse klientus aptarnaujančio startuolio komanda ėmė atidžiai nagrinėti bei analizuoti duomenis: ko nori, ieško ir kokius klausimus užduoda patyrę IT specialistai, kiekvieną mėnesį sulaukiantys dešimčių darbo pasiūlymų Lietuvoje ir visame pasaulyje.

„Esame įpratę darbo vietos pasirinkimą sieti su už jį siūlomu atlygiu. Atlyginimas, žinoma, svarbus ir mūsų srityje. Tačiau čia galioja kiek kitos taisyklės: užuot buvusi derybų objektu, siūloma pinigų suma turi būti tokia, kuri tiesiog leistų darbuotojams pernelyg daug apie juos negalvoti ir susikoncentruoti į kitus būsimo darbo aspektus“, – teigia R. Laurinavičius.

Analizuodami darbo pokalbius ir savo specialistų apsisprendimo prisijungti prie komandos priežastis, „Omnisend“ pastebėjo net kelias pasikartojančias tendencijas. 

„Omnisend“ – vienas iš nedaugelio pelningų, savarankiškai išsilaikančių startuolių Lietuvoje. Šeštus metus veikiančio lietuviško startuolio paslaugomis šiuo metu naudojasi daugiau kaip 80 tūkst. el. komercijos verslų iš net 164-ių šalių. Apie 50 proc. „Omnisend“ klientų yra JAV, dar 10 proc. – Didžiojoje Britanijoje.  

Gauk nemokamą FINANSŲ IR APSKAITOS savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Rašyti komentarą 0
Investuotojai ragina nekeisti mokesčių su 2021 m. biudžetu 

Investuotojai Lietuvoje išreiškė lūkestį, kad būsima Ingridos Šimonytės Vyriausybė tęs dialogą tarp valstybės...

Finansai
2020.11.19
Lietuvių startuolis Omnisend: išsiaiškinome, ko iš tikrųjų nori tie darbuotojai, kurių nori visi Verslo tribūna

„Being a senior in Lithuania can be great. Especially, if you work at Omnisend“ („Būti senjoru Lietuvoje gali...

Finansai
2020.11.19
Pasaulio skola auga precedento neturinčiu greičiu 19

Per pirmus devynis šių metų mėnesius pasaulio skolų apimtis augo precedento neturinčiu greičiu, vyriausybėms...

Rinkos
2020.11.19
Vidurio ir Rytų Europos didžiausių bendrovių reitinge – „Vilniaus prekybos“ šuolis Premium

„Vilniaus prekyba“ pernai buvo 16-a didžiausia bendrovė Vidurio ir Rytų Europoje, rodo „Coface“ 500...

Finansai
2020.11.19
Amerikiečių „fintech“ startuolis „Sezzle“ įkūrė įmonę Lietuvoje  Premium

Mineapolyje, Minesotos valstijoje, JAV, gimęs finansų startuolis „Sezzle“, regis, plėtrą Europoje svarsto...

Prekyba
2020.11.19
Ministerijos raginamos spartinti DNR plano investicijas

Įgyvendinant šalies ekonomikos pertvarkai skirtą milijardinį Ateities ekonomikos DNR planą per keturis...

Finansai
2020.11.18
Briuselis įvertino Lietuvos biudžeto projektą, laukia atnaujintos versijos  1

Europos Komisija (EK) mano, kad Lietuvos biudžeto plano projektas iš esmės atitinka 2020 m. liepos 20 d. ES...

Finansai
2020.11.18
Vėluojantiems sumokėti žemės mokestį delspinigių netaikys iki kovo 

Lapkričio 16 d. pasibaigus žemės mokesčio sumokėjimo terminui iš viso jį sumokėjo 71%. žemės savininkų.

Finansai
2020.11.18
Ar reguliuojamas elektros tarifas yra pigesnis, nei nepriklausomų tiekėjų pasiūlymai? Verslo tribūna

Pirmąja elektros rinkos liberalizacijos banga galimybės likti prie visuomeninio elektros tiekimo netenka kol...

Finansai
2020.11.18
„Swedbank“ ir kelios „fintech“ įmonės pasiūlė integraciją su „Google Pay“ 13

Augant bekontakčių mokėjimų paklausai, „Swedbank“ Baltijos šalyse pasiūlė atsiskaityti naudojant „Google Pay“...

Paslaugos
2020.11.17
EK Lietuvai skolina 300 mln. Eur prastovoms ir kitoms nedarbo išmokoms 

Europos Komisija (EK), išplatinusi obligacijas ES vardu, Lietuvai skiria 300 mln. Eur prastovoms ir kitoms...

Finansai
2020.11.17
Deklaruoti NT ir sumokėti mokestį reikia iki gruodžio 15 d. 5

Pateikti Nekilnojamojo turto (NT) mokesčio deklaraciją ir sumokėti NT mokestį už 2020 m. reikia iki šių metų...

Finansai
2020.11.17
„Force majeure“ korta per antrąją pandemijos bangą nebepamojuosi  Premium

Per antrąją pandemijos bangą peržiūrėti sutartinius santykius, jei to reikia, tapo lengviau, nes jau buvo...

Finansai
2020.11.17
Draudimo rinka šiemet ūgtelėjo 0,6% iki 710,3 mln. Eur

Lietuvos draudimo rinka, įskaitant ir užsienio bendrovių filialus, pagal pasirašytas draudimo įmokas per šių...

Finansai
2020.11.16
Sukčiai ieško silpnų vietų: gali apsimesti ir vadovu Premium

Kuo smulkesnė įmonė, tuo ji – lengvesnis taikinys kibernetiniams nusikaltėliams. Todėl būtina ne tik...

Gazelė
2020.11.16
Teismas: R. Kuodis turėjo nepasirašyti LB valdybos dokumentų dėl savo elgesio 1

Lietuvos banko (LB) valdybos pirmininko pavaduotojas Raimondas Kuodis neišvengė interesų konflikto, pasirašęs...

Verslo aplinka
2020.11.16
„Fidelis Europe“ ir „DiPocket“ dėl „Brexit“ teiks paslaugas iš Lietuvos 

Lietuvos banko valdyba UAB „Fidelis Europe“ ir UAB „DiPocket“ išdavė elektroninių pinigų įstaigos licencijas,...

2020.11.16
Greičiausiai ES atsigaus Lenkija ir Lietuva, lėčiausiai – Ispanija ir Italija 

Lietuva patenka tarp trijų ES valstybių, kurios praėjus 2 ir 3 metams nuo COVID-19 pandemijos užuomazgų...

Finansai
2020.11.16
Pagalbos verslui fondas skolina, kai bankai užtrenkia duris  Premium 4

Susidomėjimą finansuotis iš Pagalbos verslui fondo (PVF) išreiškė beveik pusšimtis nuo pandemijos...

Finansai
2020.11.16
Dėl pensinio amžiaus atleidžiami valstybės tarnautojai galės gauti išeitinę išmoką

Pensinio amžiaus sulaukę ir dėl to atleidžiami valstybės tarnautojai galės gauti dviejų mėnesių išeitinę...

Vadyba
2020.11.15

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Valdyti slapukus