Įžvalgos A. Činkaitė-Čerkesienė. Kokioms įmonėms privalu turėti darbo apmokėjimo sistemą Jei įmonės vidutinis darbuotojų skaičius pasiekė 20 ir nėra pasirašytos kolektyvinės sutarties, vadovams svarbu žinoti apie prievolę patvirtinti darbo apmokėjimo (DA) sistemą. Ji ne tik padės išvengti administracinių baudų, siekiančių iki 880 Eur, bet ir sutaupys daug laiko, taip pat suteiks darbo santykiams skaidrumo.