2015-06-15 00:01

Keičiasi užsieniečių įdarbinimo galimybės

Norint įdarbinti Lietuvoje užsienietį iš trečiosios šalies, jam reikia parūpinti vieną iš trijų tokią teisę suteikiančių dokumentų. Kiekvienas iš jų turi savo privalumus ir trūkumus.

Nuo 2015 m. kovo mėnesio užsieniečiai iš trečiųjų šalių gali dirbti turėdami viena iš trijų Darbo biržos išduotų dokumentų: leidimus dirbti, sprendimus dėl atitikimo darbo rinkos poreikiams arba sprendimus dėl aukštos profesinės kvalifikacijos reikalaujančio darbo atitikties Lietuvos rinkos poreikiams. Darbdaviai neretai pasimeta tarp šių dokumentų, be to, galiojantys teisės aktai nuolat keičiasi.

2015 m. kovo 1 d. įsigaliojo įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ pakeitimas. Jo 57 straipsnyje nurodyti atvejai, kada užsienietis iš trečiosios šalies, norėdamas pradėti dirbti Lietuvoje, privalo gauti leidimą.

Leidimas dirbti

Svetlana Naumčik, advokatų profesinės bendrijos „iLAW“ teisininkė, pažymi, kad leidimas dirbti paprastai išduodamas vieneriems metams. Turėdamas tokį dokumentą užsienietis dar būdamas savo valstybėje turi gauti vizą D, kuri leidžia atvykti į Lietuvą ir dirbti mūsų šalyje.

„Pagal naują tvarką užsieniečiui turinčiam leidimą dirbti, leidimas laikinai gyventi Lietuvoje neišduodamas“, – teigia p. Naumčik.

Kai išduodama viza D, užsieniečiui nereikia nei deklaruoti gyvenamosios vietos Lietuvoje, nei laukti leidimo laikinai gyventi išdavimo.

„Tokia tvarka leidžia darbdaviui greičiau įdarbinti darbuotoją. Paprastai tokį įdarbinimo būdą pasirenka darbdaviai, kurie įdarbina tolimųjų reisų vairuotojus“, – teigia teisininkė. Tačiau toks užsienietis negali pretenduoti į Lietuvos gyventojo statusą, nes tokiam statusui įgyti reikia deklaruoti gyvenamąją vietą Lietuvoje.

Jei atitinka rinkos poreikius

Sprendimas dėl užsieniečio darbo atitikties Lietuvos darbo rinkos poreikiams yra naujas dokumentas. Paprastai jis išduodamas dvejiems metams. Anot p. Naumčik, turėdamas tokį dokumentą, užsienietis gali kreiptis dėl leidimo laikinai gyventi Lietuvoje. Leidimas laikinai gyventi išduodamas ne ilgiau nei dvejiems metams. Tokio įdarbinimo būdo trūkumai: leidimo laikinai gyventi išdavimo reikia laukti žymiai ilgiau negu vizos D. Prašymas dėl leidimo laikinai gyventi išdavimo nagrinėjamas net 4 mėnesius, o skubos tvarka – 2 mėnesius, taip pat užsieniečiui reikia deklaruoti gyvenamąją vietą Lietuvoje.

„Paprastai tokį variantą pasirenka užsieniečiai, kurie nori pretenduoti į Lietuvos gyventojo statusą bei darbdaviai, kurie pratęsia leidimus dirbti užsieniečiams“, – teigia p. Naumčik.

Kai aukšta kvalifikacija

Sprendimas dėl užsieniečio aukštos profesinės kvalifikacijos reikalaujančio darbo atitikties darbo rinkos poreikiams išduodamas tuomet, kai darbdavys nori įdarbinti aukštos profesinės kvalifikacijos specialistą iš užsienio ir mokėti tokiam specialistui ne mažesnį nei dvigubą šalies vidutinio bruto atlyginimo darbo užmokestį (apie 1.430 EUR per mėnesį).

Kai mokamas tris kartus didesnis atlyginimas (apie 2145 EUR per mėnesį), kreiptis į Darbo biržą apskritai nereikia – galima pasinaudoti supaprastinta tvarka ir iš karto teikti dokumentus dėl leidimo laikinai gyventi kortelės išdavimo (mėlynosios kortelės).

Anot teisininkės, paprastai tokį įdarbinimo variantą pasirenka darbdaviai, kurie įdarbina aukštos profesinės kvalifikacijos diplomuotus specialistus iš trečiųjų šalių:  programuotojus, inžinierius, ekonomistus.

Iki atvykimo į Lietuvą

Ponia Naumčik pabrėžia, jo įsigaliojus Užsieniečių teisinės padėties įstatymo pakeitimams, leidimą dirbti užsienietis privalo gauti dar iki savo atvykimo į Lietuvą. Darbo birža atsisako išduoti leidimą dirbti, jeigu užsienietis jau yra Lietuvoje ar  turi galiojančią vizą.

Šiuo metu Darbo birža prašo darbdavių, kurie kreipiasi su prašymais išduoti leidimus, pateikti informaciją apie norimų įdarbinti užsieniečių turimas vizas. Jeigu užsienietis tokią vizą turi, leidimas dirbti  neišduodamas.

Kokių reikia dokumentų

Įsigaliojus naujai tvarkai Darbo biržai reikia užsieniečio 1 metų darbo patirtį pagal turimą profesinę kvalifikaciją per pastaruosius 2 metus patvirtinančio dokumento kopiją (anksčiau reikėjo pateikti 2 metų darbo patirtį pagal turimą profesinę kvalifikaciją per pastaruosius 3 metus patvirtinančio dokumento kopiją). Visą dokumentų sąrašą galima rasti

Darbo biržos tinklapyje. Prieš vieną mėnesį iki prašymo pateikimo teritorinei darbo biržai dienos darbdavys turi paskelbti laisvą darbo vietą.

Pažymą apie teistumą

Pateikiant vyresnio nei 14 metų užsieniečio prašymą išduoti leidimą laikinai gyventi Lietuvoje būtina kartu pateikti ir užsienio valstybės, kurioje iki atvykimo į Lietuvą užsienietis gyveno arba šiuo metu gyvena, kompetentingos institucijos išduotą pažymą, patvirtinančią, ar šioje valstybėje jis nebuvo (buvo) teistas.

„Rekomenduotina, kad pažyma būtų išduota ne anksčiau kaip prieš 6 mėnesius iki užsieniečio kreipimosi dėl leidimo laikinai gyventi išdavimo“ – teigia p. Naumčik.

52795
130817
52791