„Apple“ atleido per 200 projekto „Titanas“ darbuotojų

Kompanijos atstovas spaudai pripažįsta, kad atleidimų būta, bet tikina, kad „Apple“ šio projekto nenutraukia ir vis dar mato galimybių šioje srityje.

„Turime neįtikėtinai talentingą komandą, dirbančią su autonominėmis sistemomis ir susijusiomis technologijomis. Kadangi ši komanda daugiausia dėmesio dabar skiria kelioms šiais metais svarbiausioms sritims, kai kurios grupės perkeliamos į projektus kitose įmonės dalyse, kur jos sustiprins mašinų mokymo ir kitas iniciatyvas visoje kompanijoje“, – CNBC cituoja „Apple“ atstovą.

„Toliau tikime, kad autonominės sistemos atveria milžiniškas galimybes. Taip pat tikime, kad „Apple“ turi unikalių galimybių prisidėti, ir kad šis projektas („Titanas“ – VŽ) yra pats ambicingiausias mašinų mokymo projektas istorijoje“, – priduria JAV milžinė.

Restruktūrizacija

2018 m. rugpjūtį „Apple“ į projektą „Titanas“ priviliojo Dougą Fieldą, „Tesla“ inžinerijos viceprezidentą ir ilgametį „Apple“ veteraną. Jis iki šiol vadovavo šiam projektui katu su Bobu Mansfieldu. Dabar esą atėjo laikas pertvarkoms. Šios savaitės atleidimai kompanijos viduje vertinami kaip projekto „Titanas“ restruktūrizacija pagal naujų vadovų viziją.

Įdomu tai, kad pastaruoju metu Timas Cookas, „Apple“ generalinis direktorius, svarbiausiu dalyku kompanijos ateičiai ėmė vadinti „Apple“ sveikatos priežiūros ir telemedicinos iniciatyvas. O apie savavaldžių automobilių projektą jis apskritai neužsimena.

„Tikiu, kad ateityje, jei pažvelgsime atgal ir užduosime klausimą „kokia buvo didžiausia „Apple“ duoklė žmonijai“, atsakymas bus apie sveikatos priežiūrą“, – sako p. Cookas.

Kompanijai artimi šaltiniai leidžia suprasti, kad „Apple“ savavaldžių automobilių projektą pastaraisiais mėnesiais sumažino – atsisakė idėjos sukurti visą automobilį ir apsistojo ties programinės įrangos gamyba.