Nauja prarastoji karta
Darbe labai svarbu turėti gerų socialinių įgūdžių. Dauguma darbuotojų juos įgyja laikui bėgant – mokydamiesi iš savo santykių už darbo ribų, stebėdami, kaip kolegos elgiasi biure, ir matydami, kas nutinka, kai jie patys suklysta bendraudami darbo aplinkoje.
Tačiau naujausia darbo rinkos karta – Z karta (1997–2010 m.) – yra kitokia nei bet kuri ankstesnė. Dėl mažesnės realaus pasaulio santykių patirties, mokymosi nuotoliniu būdu ir bendravimo daugiausia asinchroniniu būdu, ji prarado galimybę išsiugdyti įgūdžius, reikalingus orientuotis sudėtingame darbo pasaulyje.
Žinios, vertos jūsų laiko
- Esminių naujienų santrauka kasdien
- Podkastai - patogu keliaujant, sportuojant ar tiesiog norint išnaudoti laiką produktyviau
- „Mano pinigai“ - praktiški patarimai apie investavimą, realūs dienoraščiai
