Konkurencija vers mokėti daugiau

Kitų metų biudžetus planuojančios bendrovės, ypač ketinančios plėstis, į sąnaudų eilutę turėtų įtraukti didesnę sumą atlyginimams. Specialistai prognozuoja, kad ir kitais, ir dar kitais metais atlyginimai Lietuvoje nuosekliai kils.

Božena Petikonis-Šabanienė, „Manpower Lit“ direktorė: „Finansų, klientų aptarnavimo, pardavimo darbuotojai gali tikėtis daugiau nei vidutiniškai augsiančių algų.“ JUDITOS GRIGELYTĖS NUOTR.

**
Ekonominis pagreitis jau įgautas. Jeigu nebus didesnių netikėtų sukrėtimų, ateinantys metai bus darbingi.

Vidutinio atlyginimo pokyčių prognozė, Lt

Metai Finansų ministerija SEB „Swedbank“ 2014 2.350,1 2.445,5 2.332
2015 2.486,4 2.567,8 2.459
2016 2.636,7 2.709 2.631
2017 2.808,8

Šaltiniai: Finansų ministerija, bankų duomenys Pasak Boženos Petikonis-Šabanienės, personalo atrankos ir įdarbinimo paslaugų „Manpower Lit“ direktorės, nepaisant geopolitinio konteksto, prognozuojama, kad kitais metais vidutinis atlyginimas didės. Jei Lietuvoje pasikartotų kaimynų latvių scenarijus, didesnio algų šuolio galima tikėtis kitų metų pradžioje.
„Pirmą šių metų ketvirtį atlyginimai Latvijoje šoktelėjo 7,7%. Tiesa, vėliau vidutinis atlyginimas augo gerokai lėčiau. Skaičiuojama, kad per šiuos metus gretimoje šalyje algos kils 5,4%. Turėdami galvoje Latvijos patirtį, galime prognozuoti, kad kitų metų pradžioje didesnio algų šuolio sulauksime ir Lietuvoje. Staigų kaimynų atlyginimų pokytį lėmė įvestas euras. Lietuvoje jau dabar kalbėdamiesi su kandidatais pastebime, kad jie linkę apvalinti atlyginimų lūkesčius į sau naudingesnę pusę. Pavyzdžiui, tie, kurie tikėdavosi uždirbti 3.000 Lt (869,5 Eur), dabar sako norintys gauti 900 Eur“, – nurodo p. Petikonis-Šabanienė.