Vien būti duomenų bazėje – neužtenka

Goda Aženeckaitė-Petravičienė, verslo konsultacijų UAB „Grand Partners“ direktorė: „Tikimybė, kad geras specialistas bus pastebėtas, visada yra.“ Algimanto Kalvaičio nuotr. Ieškantiems darbo specialistai pataria nenuleisti rankų ir išnaudoti visas galimas priemones. Vienų nuomone, gerą vietą rasti padeda platus kontaktų ir pažinčių ratas, kiti siūlo kreiptis tiesiogiai į darbdavius: ne tik siųsti gyvenimo aprašymą, bet vienam kitam ir paskambinti.
Darbo birža kviečia studentus, absolventus ar aukštos kvalifikacijos specialistus registruotis „Talentų banke“. Analogiškame „Senjorų banke“ įdomiai save pristatyti gali ir vyresnio amžiaus žmonės. Teigiama, kad tokios programos taip pat gali padėti aktyviai įsilieti į darbo rinką ir tapti matomais.