Gražioms moterims – sunkesnė karjera

Publikuota: 2019-04-27
„Matton“ nuotr.
„Matton“ nuotr.

Patrauklios verslininkės yra laikomos mažiau patikimomis ir nuoširdžiomis bei labiau vertomis atleidimo lapelio nei kitos moterys, rodo naujas tyrimas.

Vašingtono ir Kolorado universitetai ištyrė, kaip žmonės vertina patrauklias ir nepatrauklias moteris darbo aplinkoje.

Tyrime naudotų moterų atvaizdų patrauklumas buvo nustatytas „Amazon“ platformoje „Mechanical Turk“, kurioje klientai gali prašyti žmonių atlikti užduotis, kurių kol kas nėra pajėgūs atlikti kompiuteriai.

Tyrėjai prašė dalyvių peržiūrėti netikrus naujienų pranešimus, kuriuose vyrai ir moterys pranešinėjo apie numatomus atleidimus. Dalyviai turėjo įvertinti rodomų vyrų ir moterų nuoširdumą.

Nepaisant verslo srities ir užimamų pareigų, patrauklios moterys buvo laikomos mažiau nuoširdžiomis už nepatrauklias moteris. Kadangi patrauklios moterys buvo laikomos mažiau patikimomis, tyrimo dalyviai taip pat manė, kad jas yra labiau verta atleisti iš užimamų pareigų.

Tyrėjai išsiaiškino, kad žmonių polinkiui prasčiau vertinti gražesnes moteris įtakos turi žmonių psichologinis ir seksualinis saugumas. Tie dalyviai, kuriems tyrimo metu buvo sukeltas saugumo jausmas, nebuvo linkę gražių moterų vertinti prasčiau už kitas.

Mokslininkai aiškina, kad žmonių nuomonę šiuo klausimu lemia įgimti evoliuciniai ir socialiniai veiksniai.

Žvelgiant iš evoliucijos perspektyvos moterys naudojasi savo patrauklumu siekdamos pritraukti vyriškosios lyties partnerį. Tad kitos moterys vertina jas kaip konkurentes. Nors vyrus traukia patrauklesnės moterys, jie taip pat jaudinasi, kad dėl savo patrauklumo jos bus jiems neištikimos ir susilauks palikuonių nuo kitų vyrų.

Šiandieninėje visuomenėje vyrauja stereotipas, kad patrauklios moterys naudojasi savo išvaizda tam, kad pakiltų karjeros laiptais. Toks būdas ir vyrams, ir moterims atrodo neteisingas.

Žmonėms dažnai sunkiai sekasi pripažinti, kad jie mąsto stereotipiškai, tad patrauklios moterys savo įvaizdį darbovietėje turi gelbėti pačios, teigia tyrėjai. Tą jos esą gali daryti demonstruodamos atvirumą ir skaidrumą.

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Padažnėjus informacijos nutekinimo atvejams, „Google“ keičia susirinkimų tvarką

JAV technologijų milžinė „Google“ neberengs savaitinių susirinkimų, kuriuose vadovai atsako į darbuotojams...

Vadyba
07:13
Darbuotojai nori laisvadienio vieną mažametį auginantiems tėvams, darbdaviai – prieš

Darbuotojų atstovai antradienį išsakė paramą prezidento Gitano Nausėdos iniciatyvai suteikti papildomą...

Vadyba
2019.11.19
Pasaulio talentų reitinge Lietuva aplenkė Latviją, bet atsilieka nuo estų

IMD pasaulio talentų reitinge (angl. IMD, World Talent Report 2019) Lietuva 8 pozicijomis pakilo aukštyn.

Vadyba
2019.11.19
Algų skirtumai: moteris baudžia už kompetenciją, vyrus apdovanoja už jos trūkumą Premium 5

Dirbti komandoje be vadovo, kuris, stovėdamas už nugaros skaičiuotų rezultatus ir klaidas, – dažno...

Vadyba
2019.11.18
10 frazių, kurios dirbančius biure varo iš proto

E. rinkodaros platforma „GetResponse“ daugiau  kaip 1.000 biuruose dirbančių specialistų pasiteiravo, kokios...

Vadyba
2019.11.17
Sėkmingam naujoko startui reikia dviejų sąlygų Premium

Įmonėms neužtenka tik strategijos, kaip pritraukti talentų, reikia ir sėkmingos naujo darbuotojo įvedimo į...

Vadyba
2019.11.16
Kur ir kaip rasti besišypsančių padavėjų

Net ir puikiausioje vietoje įsikūręs restoranas ar kavinė bus apytuščiai, jei juose aptarnaus padavėjai...

Gazelė
2019.11.16
Paskirtas „Infobalt“ finansinių technologijų vadovas

Prie informacinių ir ryšių technologijų asociacijos „Infobalt“ komandos prisijungė Paulius Tarbūnas,...

Vadyba
2019.11.14
„Microsoft“ vadovas: geriausi lyderiai turi šias tris savybes

Satya Nadella, „Microsoft“ vadovas, ne kartą yra pabrėžęs, kad kiekvienas „Microsoft“ darbuotojas turi...

Vadyba
2019.11.13
Atrankų praktika: IT specialistams įmonė turi parduoti save Premium

Kai IT specialistai graibstomi lyg karštos bandelės, įmonės turi rimtai pasukti galvą, kaip kandidatus...

Vadyba
2019.11.13
„Verslo pilotai“: kaip vadovui uždegti komandą

Vadovai sutartinai kartoja, kad puikių veiklos rezultatų pasiekia tik dirbdami su profesionalia komanda.

Vadyba
2019.11.13
Darbuotojų motyvacijos spąstai: vadovai turi priešnuodžių Premium

Jerry Westas, buvęs NBA krepšininkas ir treneris, yra sakęs, kad dirbdamas tik tomis dienomis, kai turi...

Vadyba
2019.11.11
„Altechna R&D“ vairą iš Alfredo Šlekio perima Martynas Mažeika

Lazerių bendrovė „Altechna R&D“, veikianti su prekės ženklu „Workshop of Photonics“, turi naują vadovą.

Paslaugos
2019.11.11
Didžiausias algas mokančios statybos įmonės Premium

Iš 1.000 didžiausių pagal 2018 m. apyvartą Lietuvos bendrovių VŽ atrinko statybos sektoriaus įmones,...

Statyba ir NT
2019.11.11
Nedarbo lygis Lietuvoje pusmetį nekinta 1

2019 m. III ketv. Lietuvoje nedarbo lygis sudarė 6,1% ir buvo toks pat kaip II ketv., tačiau didesnis negu...

Vadyba
2019.11.08
Sloguojantys darbuotojai biure įmonei brangiai kainuoja Premium

Vos tik atvėsta oras, medikai ima skaičiuoti sergančiuosius peršalimo ligomis. Praktika rodo, kad sloga ar...

Vadyba
2019.11.04
Už santykius su pavaldine atleistas „McDonald‘s“ CEO

Greitojo maisto restoranų tinklas „McDonald‘s“ praneša atleidęs iki šiol korporacijai vadovavusį Steve‘ą...

Vadyba
2019.11.04
Kam naudingos atviros diskusijos apie algos dydį Premium 5

Socialinės medijos kanaluose įvairių sričių specialistai noriai dalijasi asmeninio gyvenimo nuotrupomis, o...

Vadyba
2019.11.04
Koks vadovas geriausiai ugdo darbuotojus

Darbuotojai dažniausiai nusprendžia išeiti iš darbo ne todėl, kad nebepatinka kasdienis darbas. Pokyčiams...

Vadyba
2019.11.03
Kodėl vadovai tiek daug uždirba Premium 1

Spalio viduryje paskelbta, kad Satyos Nadellos, „Microsoft“ vadovo, atlyginimas pakilo 66% ir per 2019...

Vadyba
2019.11.03

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau