EP patvirtino minimalaus darbo užmokesčio ES taisykles, skatina kolektyvines derybas

Publikuota: 2022-09-15
EP nuotr.
svg svg
EP nuotr.

Europos Parlamentas (EP) trečiadienį 505 nariams balsavus už, 92 – prieš ir 44 susilaikius priėmė naują teisės aktą dėl sąžiningo minimalaus darbo užmokesčio Europos Sąjungoje (ES), skelbiama EP tinklalapyje.

Naujuoju teisės aktu siekiama užtikrinti, kad minimalus darbo užmokestis visose ES šalyse užtikrintų deramą gyvenimo ir darbo sąlygų lygį, taip pat pabrėžiama, kad Bendrijos valstybės narės turėtų skatinti kolektyvines derybas dėl darbo užmokesčio.

ES teisės aktu, dėl kurio birželio mėnesį jau susitarta su ES Taryba, siekiama pagerinti visų ES darbuotojų darbo ir gyvenimo sąlygas, taip pat skatinti ekonominę ir socialinę pažangą. 

Pasak pranešimo, naujoji direktyva bus taikoma visiems ES darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis arba palaikantiems kitokius darbo santykius.

Nemokami naujienlaiškiai į savo el. pašto dėžutę:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 

Priduriama, kad ES valstybės, kuriose minimalus darbo užmokestis apsaugotas išimtinai kolektyviniais susitarimais, nebus įpareigotos nei taikyti šių taisyklių, nei užtikrinti, jog minėtieji susitarimai būtų taikomi visuotinai.

Valstybės narės pačios spręs dėl minimalaus darbo užmokesčio nustatymo, tačiau privalės garantuoti, kad jis leistų darbuotojams gyventi oriai. 

Norėdamos įvertinti esamo minimalaus darbo užmokesčio lygio tinkamumą, valstybės narės galės naudoti tokias priemones, kaip prekių ir paslaugų krepšelio realiomis kainomis sudarymas arba taikyti tokius orientacinius rodiklius kaip 60% bendro darbo užmokesčio mediana ir 50% bendro vidutinio darbo užmokesčio, sakoma naujajame teisės akte. 

Atsižvelgiant į tai, kad kolektyvinės derybos yra svarbus veiksnys siekiant deramo minimalaus darbo užmokesčio, bus skatinamas tokių sutarčių sudarymas.

Bendrijos narės privalės užtikrinti naujojo teisės akto įgyvendinimo stebėseną ir kontrolę, taip pat imtis priemonių spręsti tokias darbo rinkos problemas kaip piktnaudžiavimas subranga, fiktyvus savarankiškas darbas, neįskaitomi viršvalandžiai ar padidėjęs darbo krūvis.

Pranešime priduriama, kad naujosios taisyklės jau suderintos su ES Taryba, todėl tikimasi, kad ES Taryba susitarimą oficialiai patvirtins rugsėjo mėnesį. 

Vėliau ES valstybės turės dvejus metus direktyvos nuostatoms įgyvendinti.

Pasak EP, didžiausias minimalus darbo užmokestis yra Liuksemburge, Airijoje ir Vokietijoje, o mažiausias – Bulgarijoje, Latvijoje ir Estijoje.

Kalbant apie kolektyvines sutartis, mažiausiai darbuotojų į tokias sutartis yra įtraukta Estijoje, Lietuvoje ir Lenkijoje (mažiau nei 20%), o Belgijoje, Prancūzijoje ir Nyderlanduose kolektyvinėse derybose dėl atlyginimo dalyvauja daugiau nei 80% darbuotojų, pažymi EP.

Naujienų agentūros BNS informaciją atgaminti visuomenės informavimo priemonėse bei interneto tinklalapiuose be raštiško UAB "BNS" sutikimo draudžiama.

Pasirinkite jus dominančias įmones ir temas – asmeniniu naujienlaiškiu informuosime iškart, kai jos bus minimos „Verslo žiniose“, „Sodros“, Registrų centro ir kt. šaltiniuose.

Tema „Vadyba“
Rašyti komentarą 0
Norite pasiūlyti temą, turite pastabų ar klausimų?

Parašykite redaktorių komandai arba vyr. redaktoriui rolandas.barysas@verslozinios.lt. Konfidencialumą užtikriname.

„StrongPoint“: kelionės reikalingos, kad būtume naujovių ir technologijų priešakyje Verslo tribūna

Technologinių sprendimų ir įrangos mažmeninei prekybai UAB „StrongPoint“ darbuotojams kelionės – įprasta...

Ryškiausios HR tendencijos: ko vadovams tikėtis kitąmet Premium

Personalo ekspertai, vertindami kitus metus, atkreipia dėmesį, kad tai, kas dabar vyksta darbo rinkoje,...

Vadyba
2022.12.01
Euro zonoje nedarbas nukrito iki rekordiškai žemo lygio

Euro zonoje nedarbas spalį nukrito iki rekordiškai žemo lygio – 6,5%, ketvirtadienį pranešė Eurostatas.

Vadyba
2022.12.01
Advokatų kontora „Ilaw Lextal“ plečia partnerių komandą 1

Nuo ketvirtadienio „Ilaw Lextal“ partnerių komandą papildo dvi ilgametės komandos narės. Ingrida...

Vadyba
2022.12.01
„Litgrid“ vadovų komandą papildė M. Gedaminskas ir I. Junevičius 1

Lietuvos elektros perdavimo sistemos operatorė „Litgrid“ nuo gruodžio 1 d. stiprina vadovų komandą. Naujai...

Vadyba
2022.12.01
S. Bielskis: ieškome ne kaip sutaupyti, o kaip uždirbti daugiau Premium

Simonas Bielskis, UAB „Omniva Lietuva“ generalinis direktorius, VŽ podkaste pasakoja, kad tam tikrus...

Logistika
2022.12.01
VŽ klausomiausi podkastai lapkritį – pokalbiai su verslų savininkais, CEO, ekonomistais

Pateikiame daugiausia „Verslo žinių“ prenumeratorių dėmesio sulaukusių podkastų TOP 10.

Rinkodara
2022.12.01
Atviri duomenys gali sukurti apie 2% šalies BVP, Lietuvos atveju tai būtų apie 1 mlrd. Eur Verslo tribūna

Iki 2026 m. Statistikos departamentas planuoja sutvarkyti ir atverti valstybės registrų ir informacinių...

Vadyba
2022.12.01
Pasikeitė išmokų gimus vaikui mokėjimo tvarka – 30 dienų atostogas bus leidžiama skaidyti į ne daugiau kaip dvi

Vyriausybė pritarė naujai tvarkai, pagal kurią nuo kitų metų tėvams būtų mokamos išmokos gimus vaikui.

Vadyba
2022.11.30
Prie „EMBank“ stebėtojų tarybos jungiasi S. Grinevičienė

Nauja nepriklausoma skaitmeninio banko „European Merchant Bank“ („EMBank“) stebėtojų tarybos nare tapo Simona...

Vadyba
2022.11.30
Alytų paliekančio „Paliūčio“ vadovas: padalinio uždarymas bendrovei nepakenks, gamyba bus tęsiama Vilniuje 1

Vilniaus guminės avalynės gamintojai „Paliūtis“ investavus apie 1 mln. Eur į naują gamybos įrangą ir uždarius...

Vadyba
2022.11.30
G. Kurmė grįžta vadovauti dujų biržai „GET Baltic“

Gamtinių dujų biržai „GET Baltic“ nuo gruodžio 5 d. vadovaus Giedrė Kurmė, sugrįžtanti į įmonę po vaiko...

Vadyba
2022.11.30
EEPA 2022: rūpestis laisvai samdomais specialistais, moterų elektros kooperatyvas ir kitos geriausios idėjos

Prahoje įteikti Europos verslininkystės skatinimo apdovanojimai 2022 (angl. European Enterprise Promotion...

Gazelė
2022.11.30
„Ignitis grupės paslaugų centro“ vadove antrajai kadencijai paskirta I. Kaukienė

„Ignitis grupės paslaugų centrui“ (GPC) toliau vadovaus Irma Kaukienė. GPC valdyba pritarė jos skyrimui...

Vadyba
2022.11.30
Kuriama viena didžiausių, bankams priklausančių mobiliųjų mokėjimų bendrovių Europoje, kurios IT kompetencijų centras - Lietuvoje Verslo tribūna

Susijungė Skandinavijos mobiliųjų mokėjimų paslaugas teikiančios lyderės – „Danske bankui“ priklausiusi...

Fintech#Kripto
2022.11.30
Kur šiandien mokosi sėkmingi ateities lyderiai? Verslo tribūna 1

Norėdama realizuoti švietimo idėjas, subrandintas per ilgus pedagoginio darbo metus, Vilma Grigoraitienė...

Vadyba
2022.11.30
Nuo kitų metų didesnėse viešojo sektoriaus įstaigose – vaikų kambariai

Nuo 2023 metų didesnėse valstybės įstaigose turės būti įrengti vaikų kambariai. Privačiame sektoriuje, kitose...

Vadyba
2022.11.29
Geidžiamiausių darbdavių spalio atlygio medianos Premium 2

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kokias algų medianas šių metų dešimtąjį mėnesį darbuotojams mokėjo...

Vadyba
2022.11.29
Avalynės gamintoja „Paliūtis“ palieka Alytų ir atleidžia dalį darbuotojų

Vilniaus guminės avalynės gamintoja „Paliūtis“ dėl smarkiai sumažėjusių užsakymų ir padidėjusių veiklos...

Vadyba
2022.11.29
„Eksplos“ vadovas K. Jasiūnas: galimybes pavyko pamatyti visur Premium

Verslo nežinomybėje galima prasmegti arba pamatyti galimybių. VŽ podkaste lazerių kūrimo ir gamybos bendrovės...

Vadyba
2022.11.29

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Valdyti Sutinku