„Litexpo“ antrą kartą įspėti dėl komentarų moterims darbuotojų atrankų metu

Publikuota: 2021-10-14
Žygimanto Gedvilos (15min.lt / „Scanpix“) nuotr.
svg svg
Žygimanto Gedvilos (15min.lt / „Scanpix“) nuotr.

Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba antrą kartą įspėjo Lietuvos parodų ir kongresų centro „Litexpo“ atstovus dėl jų organizuotose darbuotojų atrankose skambėjusių komentarų moterims apie šeimyninę padėtį.

Klausimai, ar į Dubajų pusmečiui dirbti išvyksianti kandidatė gebės pasirūpinti vaiku įvertinti kaip priekabiavimas dėl lyties, ketvirtadienį pranešė tarnyba.

Asmenys, laimėję gido-vertėjo konkursą, pristatinėja Lietuvą parodoje „Expo 2020“, nuo spalio 1 dienos vykstančioje Dubajuje. Paroda tęsis iki 2022 metų kovo pabaigos. Taigi, gidas-vertėjas pusmetį privalės praleisti Jungtiniuose Arabų Emyratuose.

Pareiškėja į Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybą kreipėsi žiniasklaidoje pamačiusi informaciją apie identišką situaciją šią vasarą ir supratusi, kad jos atvejis nebuvo pavienis.

VŽ apie tai rašė straipsnyje „Pamoka iš „Litexpo“: kokių klausimų darbuotojų atrankose geriau neužduoti.“

Pasak moters, atrankos komisijos narys, kuris oficialiai nėra „Litexpo“ darbuotojas, uždavinėjo klausimus apie privatų pareiškėjos gyvenimą. O tai, pagal šalyje galiojančius įstatymus, yra neteisėta.

Skunde moteris teigė, kad komisijos nariams buvo žinoma, jog ji yra karjeros diplomatė, pagrindinėje darbovietėje – Užsienio reikalų ministerijoje – išėjusi vaiko priežiūros atostogų, auginanti dviejų mėnesių kūdikį.

Pareiškėja skunde rašo, kad darbo pokalbio metu iš komisijos nario sulaukė su darbo skelbimo aprašyme numatytų įgūdžių turiniu nesusijusių klausimų ir pastebėjimų. Jos buvo klausiama, „nuo ko ji bėga“, komisijos narys replikavo, kad „vaikui iki 6 mėn. svarbiausia augti su motina“.

Anot pareiškėjos, ji prieš tai jau buvo atsakiusi į kitos komisijos narės klausimą ir pasakiusi, kad jai nekiltų kliūčių išvykti pusmečiui ir šis klausimas jos šeimoje yra aptartas.

Komisijos narys vėliau teiravosi apie moters santykius šeimoje, o kiti komisijos nariai – tiek bendrovės, tiek Aplinkos ministerijos atstovai, pasak moters, minėtam komisijos nariui dėl jo klausimų pastabų nepateikė.

Ji pasakojo, kad šiam komisijos nariui aiškinant, kiek laiko moteris privalo būti su vaiku, jai buvo sukurta įžeidžianti ir orumą žeminanti aplinka.

Vien tokių klausimų uždavimas yra neteisėtas

Kaip nurodoma kontrolieriaus sprendime, „Litexpo“ patvirtino, kad pareiškėja kandidatavo į gidų-vertėjų poziciją ir į šias pareigas nebuvo priimta, nes kiti kandidatai pasižymėjo geresniais komandinio darbo sugebėjimais.

Bendrovė taip pat teigė, kad pareiškėja atsakydama į klausimus „buvo emocionali, į kai kuriuos klausimus atsakydavo pakeltu tonu, nebuvo mandagi“, o parodoje svarbu elgtis dalykiškai.

Pasak „Litexpo“, jai buvo užduodami įvairūs klausimai apie jos kvalifikaciją, o komisijos narys iš pareiškėjos išgirdęs, jog ji turi kelių mėnesių kūdikį, uždavė spontaniškus klausimus, siekdamas įvertinti jos reakciją, pasirengimą priimti tokį atsakingą sprendimą.

Įvertinus pareiškėjos ryžtą, organizacijos teigimu, šis klausimas daugiau nebuvo keliamas ir jos vertinimui tai įtakos neturėjo.

Komisijos narys teigė, kad replikos apie vaiko amžių tebuvo jo asmeninė subjektyvi nuomonė, ką jis pabrėžė ir ją išsakydamas, kuri neturėjo jokios įtakos atrankos rezultatams.

Kontrolieriaus tarnybos teigimu, pagal įstatymą iš darbo ieškančių asmenų draudžiama reikalauti informacijos apie jų šeiminę padėtį, amžių (išskyrus atskirai numatytus atvejus), privatų gyvenimą ar šeimos planus. Darbdavys taip pat privalo užtikrinti, kad kandidatas atrankoje nepatirtų priekabiavimo ir seksualinio priekabiavimo.

Lygių galimybių kontrolierė atkreipia dėmesį, kad vien tokių klausimų uždavimas yra neteisėtas.

Buvo konstatuotas diskriminacijos faktas, o „Litexpo“ atstovams rekomenduota darbuotojų atrankas organizuojančius asmenis tinkamai supažindinti su įdarbinimo procedūrų reikalavimais ir užtikrinti, kad jų būtų laikomasi.

Naujienų agentūros BNS informaciją atgaminti visuomenės informavimo priemonėse bei interneto tinklalapiuose be raštiško UAB "BNS" sutikimo draudžiama.

Pasirinkite jus dominančias įmones ir temas – asmeniniu naujienlaiškiu informuosime iškart, kai jos bus minimos „Verslo žiniose“, „Sodros“, Registrų centro ir kt. šaltiniuose

Tema „Vadyba“

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:














Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Rašyti komentarą 0
Idėjos investuoti į erdvų biurą neatbaidė nei kylančios kainos, nei pandemijos įkarštis Verslo tribūna

Nors visame pasaulyje išpopuliarėjo nuotolinio darbo režimo modelis ir masinis biurų uždarymas, JAV...

Per dvejus metus – 800 naujų mokytojų

Švietimo, mokslo ir sporto ministerija planuoja parengti 800 naujų mokytojų. Taip siekiama, kad šalyje nebūtų...

Vadyba
2021.10.20
Pasirinkus nuotolinį darbo modelį, darbuotojų paieškų laukas išsiplečia į regionus Premium

Įmonės, kurios ir toliau dirba nuotoliniu būdu, planuodamos gyvus susitikimus, iš darbuotojų pradeda...

Vadyba
2021.10.20
Nekilnojamojo turto plėtros asociacija turi naują komunikacijos vadovę

Lietuvos nekilnojamojo turto plėtros asociacija (LNTPA) komandos gretas papildė komunikacijos ir rinkodaros...

Rinkodara
2021.10.20
Kaip personalizuoti papildomas naudas skirtingų sričių darbuotojams? Trijų Lietuvos įmonių patirtis Verslo tribūna

Darbuotojų poreikiai ir galimybė patiems rinktis įmonėje gaunamas naudas tampa vis svarbesni. Tai rodo ir...

Vadyba
2021.10.20
Verslo perėmėjų patirtis: reikėjo tiek nedaug, ir verslas šovė aukštyn Premium

Kai į šeimos verslą įtraukiama ir jaunoji karta, išlošiama du kartus: įkūrėjai ne tik užsitikrina, kad bus...

Gazelė
2021.10.19
„Lietuvos geležinkeliuose“ - nauja viešųjų ryšių vadovė

Laura Gabrilavičiūtė tapo „Lietuvos geležinkelių“ viešųjų ryšių vadove. Šiose pareigose ji pakeitė Tomą...

Rinkodara
2021.10.19
Gaublys vietoje Lietuvos žemėlapio Verslo tribūna

Jei norite, kad verslas augtų, nusikabinkite nuo sienos Lietuvos žemėlapį ir pasistatykite ant darbo stalo...

Vadyba
2021.10.19
„Vičiūnų grupės“ įmonė iš buvusio vadovo reikalauja 0,65 mln. Eur  Premium 2

Žemės ūkio bendrovė UAB „Groward Group“ ir jos antrinė įmonė Liepojos grūdų terminalas SIA „Karosta...

Pramonė
2021.10.19
FIFA pasaulio salės futbolo čempionato įvaizdžio kampanija:  ekstremalų iššūkį padėjo įveikti renginio svarba ir meilė futbolui Verslo tribūna

FIFA Pasaulio salės futbolo čempionatas Lietuvoje buvo organizuojamas neįprastomis tokio masto renginiui...

Pramonė
2021.10.19
Darbdavio įvaizdis: premijas pakeitė lankstus darbo grafikas Premium

Lankstus darbo grafikas, sveikatos ir gyvybės draudimas bei atlyginimo kėlimas – trys svarbiausios...

Rinkodara
2021.10.19
Ar visais atvejais bus atlygintas šalių susitarimu nustatytas netesybų (delspinigių) dydis? Verslo tribūna

Sutarties laisvės principas suteikia šalims galimybę laisva valia susitarti dėl sutarties turinio, sutartimi...

Vadyba
2021.10.18
ICOR valdytoja sugrįžta iš Estijos: Lietuvoje palankesni mokesčiai, nebeliko politinės rizikos Premium

Koncerną ICOR kontroliuojanti bendrovė atsisako Estijos jurisdikcijos ir sugrįžta į Lietuvą, kur veiks „Unit...

Finansai
2021.10.18
VŽ skaitytojai renka savo „Metų CEO“: prasideda balsavimas

„Verslo žinių“ portale prasideda balsavimas, kurio metu skaitytojai galės išsirinkti, jų manymu, geriausiai...

Vadyba
2021.10.18
Darbuotojų įtraukimas į sprendimus atsiliepia finansiniams rezultatams  Premium

Šiuo metu didelė dalis bendrovių išgyvena permainas, o vadovai, priimdami svarbius sprendimus, turi nuspręsti...

Vadyba
2021.10.18
Kai atlyginimų lubos pasiektos, belieka pasitelkti naudas Premium

Kadangi šiuo metu rinkoje vyksta darbuotojų sujudimas – jau kurį laiką įsigalėjęs masinio išėjimo iš darbo...

Vadyba
2021.10.17
Kaip išsiugdyti lyderio charizmą Premium

Viena iš itin klaidinančių nuomonių tvirtina, kad charizma – tai tarsi Lietuvos pilietybė – atseit, arba Tu...

Vadyba
2021.10.17
Lietuva – tarp palankiausių šalių laisvai samdomiems darbuotojams

Įvertinus 5 faktorius, svarbiausius laisvai samdomiems darbuotojams, Lietuva atsidūrė 8-oje vietoje pasaulyje...

Vadyba
2021.10.17
Kaip prisijaukinti per nuotolį dirbančius naujokus  Premium

Ekspertai pataria, kaip sklandžiai integruoti naujokus, dirbančius nuotoliniu būdu.

Vadyba
2021.10.16
Pandemija pristabdė lygių lyčių galimybių progresą  Premium

Kai Ursula von der Leyen, dabartinė Europos Komisijos pirmininkė, ankstesnėje karjeroje tapo Vokietijos...

Vadyba
2021.10.16

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Valdyti Sutinku