Koks turėtų būti ateities vadovas, kad išmanevruotų pokyčių laiku

Tiek verslo aplinka, tiek organizacijos nuolat keičiasi. Norėdamas sėkmingai vadovauti įmonei, lyderis turėtų transformuoti ir savo valdyseną. Specialistai sako, kad ateities vadovams būdingas sisteminis požiūris ir didelis dėmesys vertės kūrimui.
Pokyčių greitis vis didėja, jie vis sunkiau ir sunkiau prognozuojami. Tiek šios dienos, tiek ateities vadovams nėra kitos alternatyvos kaip išmokti efektyviai valdyti tuos pokyčius. Tam reikia sisteminių, kompleksinių vadybos kompetencijų, kalba ...
Tapę VŽ premium prenumeratoriais
- Galėsite skaityti visus VŽ Premium, Verslo žinių laikraščio ir svarbiausius Financial Times straipsnius
- Darbo dienomis e. paštu gausite esminių aktualijų santrauką
- Gausite asmeniškai jums parinktas naujienas pagal jūsų nurodytas dominančias sritis
- Kokybiškam laisvalaikiui galėsite rinktis pažintinio žurnalo Verslo klasė turinį internete
- Klausytis Verslo žinių podkastų
Prisijungti
Prisijungti
Prisijungti
Prisijungti