Subraškėjo „Teslos“ vadovo Musko kėdė

Publikuota: 2018-09-28
Toru HanaI („Reuters“ / „Scanpix“) nuotr.
Toru HanaI („Reuters“ / „Scanpix“) nuotr.

Ketvirtadienį JAV Vertybinių popierių ir biržos komisija (SEC) padavė į teismą Eloną Muską už tai, kad jis esą suklaidino investuotojus. SEC siekia, kad p. Muskui būtų uždrausta vadovauti bet kokiai biržoje esančiai įmonei.

JAV prievaizdai kaltina p. Muską melagingais viešais teiginiais suklaidinus investuotojus. Rugpjūtį p. Muskas savo asmeninėje socialinio tinklo „Twitter“ paskyroje pareiškė, kad „Tesla“ gali būti išimta iš biržos sumokant po 420 USD akcijai. Tokiu atveju sandorio vertė būtų siekusi 71 mlrd. USD. Ponas Muskas tuomet teigė, kad yra užsitikrinęs sandorio finansavimą.

Šios žinios per vieną dieną pašokdino „Teslos“ akcijų kainą dešimtadaliu. Tačiau rugpjūčio gale p. Muskas pareiškė, kad vis dėlto įmonė liks biržoje. Tokį sprendimą lėmė pokalbis su „Teslos“ valdybos nariais.

SEC teigimu, p. Muskas arba žinojo, kad jo teiginiai yra neteisingi ar klaidinantys, arba jis elgėsi neatsakingai to nežinodamas, rašo „The New York Times“.

„Tiesa ir faktai rodo, kad p. Muskas su jokiu potencialiu finansavimo šaltiniu net nebuvo aptaręs, o tuo labiau patvirtinęs, pagrindinių sandorio sąlygų, įskaitant kainą“, - teigia SEC savo ieškinyje.

SEC patikslina, kad p. Muskas liepos 31 d. buvo susitikęs su Saudo Arabijos turto valdymo fondu, tačiau tai esą tebuvo 30-45 min. trukmės pokalbis, kuriame nebuvo suderinta nei tiksli suma, nei kontekstas, nei finansavimo struktūra.

Negana to, SEC teigia, kad p. Muskas nustatė supirkimo kainą pridėjęs prie tuometinės akcijų kainos 20% premiją, tačiau suapvalino sumą iki 420 USD, nes tai yra simbolinis skaičius marihuanos rūkymo kultūroje. Ponas Muskas manė, kad tai pralinksmintų jo merginą, teigė SEC pareigūnas spaudos konferencijos metu.

Iš SEC ieškinyje pateiktos informacijos matyti, kad „Teslos“ darbuotojai visiškai nesitikėjo p. Musko „Twitter“ žinutės, kurioje jis paskelbė apie galimą „Teslos“ išėmimą iš biržos, rašo BBC.

Išplatintame „Teslos“ ieškinyje p. Muskas teigia, kad yra nusivylęs ir nuliūdintas šių „pagrindo neturinčio“ SEC veiksmų.

„Aš visada elgiausi taip, kad atitikčiau geriausius tiesos, skaidrumo ir investuotojų interesus. Principingumas yra svarbiausia vertybė mano gyvenime ir faktai įrodys, kad aš jos niekada jokiais būdais nekompromitavau“, - sako p. Muskas

 „Teslos“ akcijų vertė po žinių apie SEC ieškinį poprekybinėje sesijoje krito daugiau nei 12%.

Blogiausiu atveju SEC ieškinys reiškia, kad p. Muskas turės sumokėti milžinišką baudą ir jam gali būti uždrausta vadovauti „Teslai“ ar bet kuriai kitai biržinei bendrovei, taip pat jis negalėtų būti šių bendrovių valdybos nariu.

„Teslai“, kuri yra neatsiejama nuo šios bendrovės įkūrėjo p. Musko asmenybės, tokia ieškinio lemtis būtų labai prasta. Kita vertus, p. Musko nenuspėjamas elgesys vis dažniau kiša koją šios įmonės perspektyvoms, o pastaruoju metu „Teslą“ paliko net keli aukšti vadovai.

Pono Musko investuotojus suklaidinusiu žingsniu domisi ne tik SEC, bet ir JAV Teisingumo departamentas.

„Teslos“ vadovas taip pat yra paduotas į teismą už tai, kad vieną iš Tailando urve įstrigusių berniukų gelbėtojų pavadino pedofilu. 

Galiausiai, p. Muskas neseniai nustebino investuotojus, kai gyvai transliuojamoje tinklalaidėje užsirūkė marihuanos.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

„Walt Disney“ CEO uždirba 1.424 karto daugiau nei vidutinis įmonės darbuotojas 5

Abigail Disney, JAV pramogų ir kino bendrovės „Walt Disney“ paveldėtoja, dabartinio kompanijos vadovo algą...

Vadyba
2019.04.25
Didžiausios algos kovą: farmacijos įmonės užvaldė TOP 20-uką 6

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kuriose Lietuvos įmonėse kovo mėnesį buvo didžiausios atlyginimų medianos.

Vadyba
2019.04.25
„Philip Morris“ kuria draudimo bendrovę, teiks nuolaidas metusiems cigaretes 1

Tabako gamybos milžinė „Philip Morris International“ steigia gyvybės draudimo bendrovę, kurios klientai gaus...

Vadyba
2019.04.24
Didžiausios darbdavio reputacijos kūrimo klaidos Premium 2

Lietuvoje darbdavio įvaizdžio kūrimas vis dar yra suprantamas klaidingai. Pradėjus kurti įvaizdį ne nuo to...

Vadyba
2019.04.24
Kaip išlaikyti darbuotojus: neišnaudota galimybė – pensijų kaupimas Verslo tribūna

Naujus specialistus pritraukti ir esamus išlaikyti siekiančios įmonės konkuruoja ne tik atlyginimais, bet ir...

Finansai
2019.04.24
Ar darbdaviui privalu reikalauti darbuotojo pasiaiškinimo dėl darbo pareigų pažeidimo? Verslo tribūna 1

Atsakymas į šį klausimą visuomet būdavo: taip. Ar tikrai visais atvejais?

Verslo aplinka
2019.04.23
„Gelsauga“ turi naują vadovę 1

Valstybės valdomų „Lietuvos geležinkelių“ antrinei įmonei „Gelsauga“ vadovauja Daiva Pivoriūnienė, dirbanti...

Vadyba
2019.04.23
Registrų centras turi naują finansų vadovą 4

Nuo antradienio Registrų centro finansų ir administravimo direktoriaus pareigas pradėjo eiti Sergejus...

Vadyba
2019.04.23
Darbdavio įvaizdis: „Lidl“, „Lietuvos geležinkelių“ ir „Mars Lietuvos“ pamokos Premium

Šiais laikais žmonėms svarbu ne tik algos dydis, bet ir ją mokančio darbdavio reputacija. Kokių klaidų...

Vadyba
2019.04.23
Darbuotojai nori prasmingo darbo, bet retas darbdavys gali tokį pasiūlyti

Darbuotojai nori dirbti prasmingą darbą, tačiau tik nedaugelis darbdavių moka paaiškinti komandai, kokia jų...

Vadyba
2019.04.22
Darbuotojų stebėjimas: nuo klaviatūros paspaudimo iki nėštumo Premium

Vaizdo stebėjimo kameros įmonėje nėra jokia naujiena, tačiau besivystant technologijoms darbdaviai žengia...

Vadyba
2019.04.22
Verslo įkūrėjų patirtis: net ir nedidelė klaida kainuoja 

Verslo pradžioje klaidų pridaroma daugiausia – pirmaisiais metais uždaroma kone pusė pradėjusių dirbti...

Gazelė
2019.04.21
Pasitenkinimas darbu ima mažėti jau po vienų metų įmonėje

Pirmieji metai darbe – laimingiausi, vėliau entuziazmas, įsitraukimas bei motyvacija blėsta, rodo tyrimas.

Vadyba
2019.04.21
Ar jau esame pasirengę atvirai ir skaidriai kalbėti apie darbo užmokestį? 9

Lietuviams kalbėti apie atlygį dar tikrai nedrąsu. Tačiau poreikis gerinti darbuotojų patirtį – motyvuoti bei...

Vadyba
2019.04.20
Stresas darbe: pagrindiniai kaltininkai

Beveik pusė darbuotojų šiuo metu jaučia stresą savo darbe, rodo „LinkedIn“ tyrimas, kuris taip pat...

Vadyba
2019.04.20
Bankrutavo įmonė: ką daryti su savo karjera Premium

Darbo praradimas sukelia didelį stresą ir įtampą. Praktika rodo, kad nemalonų laikotarpį greičiau įveikia tie...

Vadyba
2019.04.19
Kalbėti reikia daryti – būtina spręsti socialines problemas pasitelkiant socialines inovacijas ir socialinį verslą Verslo tribūna

Balandžio 17d. Rise Vilnius, kasmetinio Socialinio verslo forumo išvakarėse aptarti socialinių inovacijų,...

2019.04.19
Fintech įmonės „Bankera“ ir „SpectroCoin“ plečiasi: įdarbins per 50 specialistų Lietuvoje Verslo tribūna

Lietuvių įkurtos finansinių technologijų įmonės — kriptovaliutų keitykla „SpectroCoin“ ir technologijų...

FinTech sprendimai
2019.04.19
Susirgusių lietuvių pajamos nukenčia mažiausiai Baltijos šalyse  5

Susirgę ir savaitę negalėdami dirbti Lietuvos gyventojai patirtų mažiausių finansinių praradimų, lyginant su...

Vadyba
2019.04.18
„Auga group“ dovana darbuotojams – akcijos 11

Lietuvos ekologiškų produktų gamintoja „Auga group“ savo valdomų įmonių darbuotojams paskirstys 2,55 mln.

Rinkos
2019.04.18

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau