Trišalė taryba ir vėl nesusitarė dėl MMA didinimo

Publikuota: 2018-08-27
Trišalės tarybos posėdis.  Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Trišalės tarybos posėdis. Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.

Vyriausybės, darbdavių ir profsąjungų atstovus vienijanti Trišalė taryba ir vėl nesusitarė, kiek kitąmet galėtų didėti minimali mėnesio alga (MMA), šiuo metu siekianti 400 Eur.

Sprendimas neva bus priimtas po poros savaičių.

Darbdaviai pareikalavo, kad Vyriausybė MMA prilygintų neapmokestinamajam pajamų dydžiui (NPD), kuris šiuo metu siekia 380 Eur, ir ragino profsąjungas prisijungti prie šio reikalavimo. Tačiau Vyriausybės atstovai pabrėžė, kad šis pasiūlymas pernelyg brangiai kainuotų valstybės biudžetui.

Pirmadienį įvykusiame Tarybos posėdyje Vyriausybė ir darbdaviai pasisakė už tai, kad MMA nuo 2019 m. sausio 1 d. būtų padidinta iki 420 Eur, tačiau profsąjungų atstovai tikisi kur kas reikšmingesnio MMA padidinimo – iki 450 Eur.

Šiemet gegužę Lietuvos bankas buvo pateikęs skaičiavimus, kad minimalaus atlyginimo padidinimas iki 420 Eur būtų labiau pagrįstas ekonomiškai. Teigiama, kad tokiu atveju MMA siektų apie 47,5% vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio dydžio (VMDU).

Anksčiau Trišalės tarybos nariai buvo sutarę, kad MMA turi siekti 45-50% VMDU.

Profsąjungos tikina, kad šiemet ir kitąmet sparčiai didėjant VMDU kitąmet 420 Eur MMA jau nebesiektų ir 45% nuo vidutinės algos, todėl pasisakė už MMA pakėlimą iki 450 Eur.

Trišalės tarybos nariams susiginčijus nuspręsta galutinį sprendimą dėl MMA didinimo perkelti į kitą posėdį, kuris įvyks po poros savaičių.

Trišalės tarybos sprendimas dėl MMA didinimo yra rekomendacinio pobūdžio. Socialiniams partneriams nesutarus kitų metų MMA nustatys Vyriausybė. Eglė Radišauskienė, socialinės apsaugos ir darbo viceministrė, VŽ neneigė, kad greičiausiai šį rudenį Vyriausybei bus teikiamas siūlymas MMA nuo kitų metų sausio padidinti iki 420 Eur.

Pirmadienio posėdyje taip pat buvo pristatytas darbdavių pasiūlymas Vyriausybei nuo kitų metų NPD sulyginti su MMA. Šiuo metu nominalus NPD siekia 380 Eur.

Profsąjungos ragintos prisidėti prie šio reikalavimo. Inga Ruginienė, Profesinių sąjungų konfederacijos pirmininkė, VŽ sakė, kad „iš principo mes esame už MMA sulyginimą su NPD, tačiau liekame prie savo pozicijos, kad MMA turi būti padidintas iki 450 Eur“. Darbdaviai su tuo nesutiko.

Miglė Tuskienė, finansų viceministrė, Trišalėje taryboje tvirtino, kad darbdavių pateiktas pasiūlymas dėl NPD prilyginimo padidintam MMA nulemtų maždaug 0,5 mlrd. Eur biudžeto praradimus.

„Todėl šis pasiūlymas nėra labai realus“, – pastebėjo viceministrė.

Šiemet Trišalė taryba jau du kartus nesėkmingai bandė susitarti dėl MMA didinimo. Birželį Vyriausybė siūlė nuo kitų metų MMA padidinti iki 420 Eur, profsąjungos – iki 450 Eur, o darbdaviai ketino palaikyti 420 Eur pasiūlymą, tačiau siūlė klausimą svarstyti vėliau.

Liepą darbdaviai toliau buvo linkę pritarti Vyriausybės siūlymui MMA didinti iki 420 Eur, tuo metu profesinių sąjungų atstovai ją siekė didinti iki 450 Eur.

Nuo š. m. pradžios MMA buvo padidinta 20 Eur iki 400 Eur.

Nuo praėjusių metų vidurio galiojantis naujasis Darbo kodeksas nustato, kad kad MMA gali būti mokama tik už nekvalifikuotą darbą.

Lietuvoje MMA gauna apie 150.000 žmonių, t. y. apie 13% darbuotojų.

Dėl nuo kitų metų įsigaliosiančios mokesčių reformos, numatančios ir mokesčių konsolidavimą, nominalūs MMA ir VMDU rodikliai padidės 1,289 karto. Tai reiškia, kad jeigu bus nuspręsta MMA padidinti iki 420 Eur, nominaliai, „ant popieriaus“ ji padidės iki 541 Eur, bet „į rankas“ išmoka nesikeis.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
„Telia Lietuvos“ vadovas: turime galvoti, kas būtų, jei „Bitę“ nupirktų „Facebook“ Premium 1

Devynis mėnesius „Telia Lietuvai“ vadovaujantis Danas Strombergas keičia įmonės struktūrą ir strategiją, o...

Vadyba
09:06
Lietuvoje laisvų darbo vietų lygis mažėjo sparčiausiai ES 2

Pernai metų paskutinį ketvirtį visoje ES laisvų darbo vietų skaičius siekė 2,3%. Lietuvoje jis buvo 1 proc.

Vadyba
06:23
Be E. Musko žinios – nė vieno naujo „Teslos“ darbuotojo  10

Automobilių gamintojos „Tesla“ naujų darbuotojų paieška nebegali vykti be bendrovės vadovo Elono Musko...

Vadyba
2019.03.18
Dėl „Deutsche Bank“ ir „Commerzbank“ jungtuvių darbo netektų 30.000 žmonių

Jeigu Vokietijos „Deutsche Bank“ ir „Commerzbank“ derybos dėl jungtuvių būtų sėkmingos, 30.000 darbuotojų...

Vadyba
2019.03.18
Labiausiai asmeniniai finansai nukentės atostogaujant 2019 m. gruodį Premium 3

Norint sužinoti, kokį mėnesį geriausiai eiti atostogų, kad mėnesio atlygis būtų didžiausias, reikia įvertinti...

Finansai
2019.03.18
Demokratija versle, arba Bučkis „Caffeine’ui“ Premium

12.27. „Kaip manai, kiek versle demokratijos?“ – klausiu draugės verslininkės feisbuko „Messenger“. „Jei...

Verslo klasė
2019.03.17
Bankrutavusio madingo startuolio „Theranos“ darbuotojai sunkiai randa naują darbą 17

Dirbti madingame startuolyje yra privilegija bei dažno specialisto svajonė. Tačiau burtams išsisklaidžius ir...

Vadyba
2019.03.16
Išrinktas naujas „Kaunas In“ vadovas

Už tarptautinės miesto rinkodaros koordinavimą atsakingai viešajai įstaigai „Kaunas IN“ vadovaus Aurelijus...

Vadyba
2019.03.15
„Vilniaus prekyboje“ – naujas vadovas ir valdybos pirmininkė 12

Nuo penktadienio „Vilniaus prekybos“ valdybos pirmininke tapo Meri Navickė, o bendrovės vadovu Mantas...

Vadyba
2019.03.15
Iš „Facebook“ pabėgo dar du svarbūs vadovai 3

Socialinis tinklas „Facebook“ neteko dar dviejų svarbių aukščiausio lygmens vadovų – produkto vadovo Chriso...

Vadyba
2019.03.15
Iš VVĮ valdybų narių reikalauja itin daug, bet moka itin mažai Premium 7

Lietuvoje didesnių valstybės valdomų įmonių (VVĮ) valdybos narių atlygis vidutiniškai siekia 1.000 Eur, o...

Vadyba
2019.03.15
Nuosavo verslo skonis, arba Paskata tapti geresniu samdomu darbuotoju 7

Sėkmingiausiu sprendimu, o kartu ir didžiausia pamoka karjeroje Ieva Čepononė, „Biok laboratorijos“...

Rinkodara
2019.03.14
Išrinkta Mykolo Romerio universiteto rektorė

Ketvirtadienį Mykolo Romerio universiteto (MRU) rektore išrinkta profesorė Inga Žalėnienė, iki šiol...

Vadyba
2019.03.14
Keičiasi „Lords LB Asset Management“ vadovas 11

Investicijų valdymo bendrovė „Lords LB Asset Management“ keičia vadovą. Ligšiolinį direktorių Domą Kačinską...

Vadyba
2019.03.14
Per metus padaugėjo uždirbančių daugiau nei 1.600 Eur 15

Statistikos departamentas suskaičiavo, kad per metus uždirbančių minimaliąją mėnesio algą (MMA) sumažėjo...

Vadyba
2019.03.14
Įmonių investavimo patirtis: kokių klaidų nekartoti Premium

Nors tikimasi, kad investicijos truktelės bendrovės rezultatus aukštyn, verslo praktika rodo, jog kartais net...

Vadyba
2019.03.14
Atnaujinta VGTU studijų programa kvies inžinierius kurti ateities verslus Verslo tribūna 1

Vilniaus Gedimino technikos universitetas (VGTU) pradeda esminius pokyčius studijų programose: jos suteiks ne...

Ateities miestas
2019.03.13
Didžiausi darbuotojų nerimo šaltiniai

Darbuotojai labiausiai jaudinasi dėl trijų dalykų – darbo užmokesčio, atleidimo ir persidirbimo, rodo JAV...

Vadyba
2019.03.13
Neigiamos vadovų savybės, kurios skatina keisti darbą Premium

Pusė darbuotojų ryžtasi keisti darbovietę, nes nebenori kasdien bendrauti ir dirbti su nepatinkančiu vadovu.

Vadyba
2019.03.13
10 labiausiai erzinančių bendravimo su kolegomis įpročių 4

Atviruose biuruose dirbantys žmonės kasdien susiduria su veiksniais, blaškančiais jų dėmesį. Produktyviau...

Vadyba
2019.03.13

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau