Lietuviai kurs prototipą, leisiantį stresą valdyti virtualioje realybėje

Publikuota: 2018-06-28
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.

UAB „Žmogaus studijų centras“ kurs prototipą, leisiantį stresą valdyti virtualioje realybėje.

Įmonė pagal priemonę „Intelektas. Bendri mokslo-verslo projektai“ įgyvendins projektą, kurio rezultatai stresą leistų valdyti virtualioje realybėje. Tyrimo  prielaidoms pasitvirtinus, bus patvirtinta mokslinė koncepcija naujam, algoritmizuotam, naudojančiam virtualios realybės įrenginius, streso valdymo metodui ir sukurtas naujas virtualioje terpėje taikomo streso valdymo ir monitoringo algoritmo prototipas, rašoma pranešime.

Į projektą „Streso valdymo virtualios realybės terpėje ir streso monitoringo algoritmo sukūrimas“ įmonė iš Europos Sąjungos struktūrinių fondų investuos 127.000 Eur. Bendra projekto išlaidų suma – 181.000 Eur.

Pasak įmonės, yra keli žinomi streso valdymo metodai, kurių efektyvumas yra moksliškai pagrįstas: meditacija, kognityvinė ir elgesio terapija, įsisąmoninimu grįstas streso valdymas, bio-grįžtamasis ryšys, vertinant odos galvaninę reakciją, širdies pulsą, elektroencefalogramos duomenis, kvėpavimą ir kt., panaudojant skirtingus savireguliacijos ir streso valdymo metodus klinikiniame kontekste.

Nors klinikinis šių metodų pagrįstumas nekelia abejonių, dėl metodų taikymo įvairovės ir daugelio nežinomų kintamųjų, taikant šiuos metodus, nėra aišku, kokie poveikiai naudojami šiuose metoduose yra efektyviausi.

Algoritmai

Virtualioje realybėje sukuriama galimybė visiškai kontroliuoti ir suvienodinti poveikį, kurį patiria tiriamieji. Nepriklausomas kintamasis – streso reakcija, esant šiuolaikinėms technologijoms taip pat gali būti tiksliai ir objektyviai išmatuotas. Visa tai sudaro prielaidas sukurti atskirus poveikio algoritmus virtualioje realybėje ir, ištyrus jų efektyvumą, surasti labiausiai perspektyvią streso valdymo technologiją virtualioje realybėje.

Projekto metu keliais etapais bus tikrinami ir modifikuojami keli žinomi streso valdymo algoritmai, panaudojant skirtingus savireguliacijos ir streso valdymo metodus virtualioje realybėje.

Pirmajame etape bus tiriami ir lyginami tarpusavyje keli streso valdymo virtualioje realybėje  algoritmai, sukurti remiantis šiuo metu taikomais streso valdymo metodais klinikinėje praktikoje.

Visi, sukurti poveikio per virtualią realybę algoritmai, bus tikrinami tiek subjektyvių ataskaitų metodais, tiek objektyviai matuojamu streso reakcijos žymeniu – kortizolio koncentracija seilėse.

Antrajame etape bus siekiama nustatyti efektyviausių algoritmų ilgalaikį poveikį lėtinio streso lygiui. Šiam uždaviniui spręsti bus atrinkta tiriamųjų grupė, kuri per pastaruosius tris mėnesius nuolat patyrė didelį stresą. Tai bus nustatoma, taikant modernų sukaupto streso nustatymo metodą – kortizolio koncentraciją plaukuose.

Projekte sukurto produkto tikslinė grupė – asmenys, patiriantys su stresu susijusį diskomfortą, psichologinius, psichosomatinius sutrikimus, besigydantys nuo su stresu susijusių širdies kraujagyslių ir kt. ligų.

Šiandienos rykštė

VŽ rašė, kad vadovai vis dažniau kenčia nuo emocinio perdegimo darbe. Pavyzdžiui, Didžiojoje Britanijoje atliktas tyrimas rodo, kad beveik visi aukščiausio lygio vadovai yra patyrę perdegimą, trečdalis iš jų – sunkų. O 80% apklaustų personalo vadovų prisipažino nerimaujantys, kad dėl perdegimo gali prarasti geriausius darbuotojus.
 
VŽ anksčiau rašė, kad atviruose biuruose dirbantys žmonės ne tik daugiau bendrauja vieni su kitais, tačiau ir kenčia nuo streso. Nuo 1950 metų, kai kabinetų sienos buvo išgriautos ir į madą atėjo atviri biurai, buvo žadama, kad darbas atviroje erdvėje pagerina komunikaciją tarp komandos narių bei didina efektyvumą, rašo CNBC.

„Jeigu dirbate atvirame biure, tikėtina, kad esate labiau iškankintas streso, mažiau patenkintas savo darbu, galiausiai jūsų našumas mažesnis“, - griežtą nuomonę išsako Stephenas Dubneris, ekonomistas.

Pasak jo, darbuotojas atvirame biure nuolat blaškomas: šalia plepantys bendradarbiai, kolegos kalbantys telefonu darbo reikalais ir pan. Kad ir kaip besistengtum susikoncentruoti ir nekreipti į triukšmingą aplinką dėmesio, blaškymo neišvengsi.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Iš „Teslos“ toliau bėga vadovai 4

Penktadienį pasklido žinia, kad dar vienas JAV elektromobilių gamintojos „Tesla“ viceprezidentas palieka...

Vadyba
12:55
Kalifornijos restoranai nebeduos plastikinių šiaudelių, jei nepaprašysite

Jei norėsite gerti gėrimą per šiaudelį Kalifornijoje (JAV), turėsite jo paprašyti. Priešingu atveju kavinėje...

Vadyba
2018.09.21
„Alibaba“ įkūrėjas: aš nenoriu numirti biure 9

Jackas Ma, Kinijos elektroninės prekybos gigantės „Alibaba“ įkūrėjas, užtikrino, kad nebegrįš vadovauti...

Vadyba
2018.09.20
„Mars Lietuva“ patirtis: savanorystė padeda įtvirtinti puoselėjamas vertybes Premium

Skatindamos darbuotojų savanorystę įmonės ne tik įtvirtina puoselėjamas organizacijos vertybes, bet ir ugdo...

Vadyba
2018.09.20
Picerijų tinklas atlyginimus mokėjo per pensijų fondus 11

Lietuvos bendrovė, valdanti picerijų tinklą, į valstybės biudžetą turės sumokėti per 73.000 Eur mokesčių,...

Rinkos
2018.09.20
Rekordinis algų augimas Lietuvoje: kas po juo slypi Premium 10

Naujausiais duomenimis, Lietuvos metinis algų augimas perkopė 10% ir buvo sparčiausias nuo finansų krizės...

Vadyba
2018.09.19
„Jaguar“ gamyklos darbuotojai iki Kalėdų dirbs 3 dienas per savaitę 3

Britų automobilių gamintojas „Jaguar Land Rover“ (JLR) nusprendė patrumpinti gamyklos Birmingame darbo laiką.

Vadyba
2018.09.19
Quo vadis, telekomunikacijos? Rėmėjo turinys 1

Lūšių ežero viduryje iš medinės valties telefonu katalonas paauglys tiesiogiai siunčia vaizdo transliaciją...

Vadyba
2018.09.19
Baltijos Amerikos klinika turi naują vadovę 14

Nuo šios savaitės privačiai Baltijos Amerikos klinikai pradėjo vadovauti Vilma Bružienė, buvusi teisininkų...

Vadyba
2018.09.18
Vokietijoje dramatiškai trūksta meistrų 11

Didžiausiai ES ekonomikai gresia spausti stabdį. Vokietijoje auga statybos darbų apimtys, tačiau labai...

Vadyba
2018.09.18
Geriausi anglų kalbos kursai pradedantiesiems per vieną mėnesį Rėmėjo turinys

Dorota Dovda parašė knygas „Kova su Kalba “, „Mąstymo Metodika“ , „Mokymosi Strategijos“ Tai pirmos trys jos...

Vadyba
2018.09.18
Mokslininkai: robotai sukurs 133 mln. darbo vietų 1

Iki 2022 m. robotai sukurs 133 mln. darbo vietų, o panaikins – 75 mln. pozicijų, prognozuoja Pasaulio...

Vadyba
2018.09.17
Organizacijos keičiamos dėl 3 pagrindinių priežasčių Premium

Kokį atsakymą išgirstate pažįstamų klustelėję, kaip sekasi darbe? Aš pastaruoju metu sulaukiu kone to paties...

Verslo klasė
2018.09.16
Tyrimas: moterims, ieškant darbo, rekomendaciniai laiškai gali net pakenkti 3

Rekomendacinis laiškas tarsi turėtų padėti lengviau praverti naujos darbovietės duris. Tyrimai rodo, kad...

Vadyba
2018.09.15
Eurostatas: metinis darbo jėgos kainos augimas Lietuvoje – vienas spartesnių ES 2

Darbo jėgos kainos augimas Lietuvoje antrąjį šių metų ketvirtį, palyginti su tuo pat laiku 2017 metais, buvo...

Vadyba
2018.09.14
Su „Luminor“ dirbs po skandalų pasitraukęs „Swedbank“ vadovas 7

Buvęs Švedijos banko „Swedbank“ vykdomasis direktorius Michaelas Wolfas, darbą Švedijos „Swedbanke“ palikęs...

Rinkos
2018.09.14
Šveicarijos kaimelio eksperimentas: gyventojams mokės po 2.200 Eur 2

Šveicarijos miestelio Rheinau gyventojai balsavimu nutarė, kad verta įsivesti mėnesinių bazinių pajamų...

Vadyba
2018.09.14
Mokykla be klasių ir vadovėlių ugdo pasaulio piliečius Rėmėjo turinys 7

Mokykla be klasių, be skambučio. Be vadovėlių. Tokia, kurios vaikai pasiilgsta jau vasaros viduryje. Skamba...

Vadyba
2018.09.14
Kaip „Žalgiris“ įveikė krizę ir toliau kuria krepšinio spektaklį Premium 8

Kai krepšinio komanda veikia kaip laikrodis ir skina pergales, susižavėjimo žvilgsniai kreipiami trenerio...

Vadyba
2018.09.13
Ką daryti, kai darbuotojui nesiseka Premium 3

Kai darbuotojas nepasiekia jam iškeltų tikslų, gali susidaryti užburtas ratas – praradus motyvaciją,...

Vadyba
2018.09.13

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau