Alytaus „Gazelė“: „Tarpininkus įsileidžiame nenoriai“

Publikuota: 2018-01-26
Inga Velič, UAB „Baltic Spličanka“ pardavimų vadovė@CA foto autorius:Įmonės nuotr.
Inga Velič, UAB „Baltic Spličanka“ pardavimų vadovė@CA foto autorius:Įmonės nuotr.

Alytaus apskrityje į „Gazelė 2017“ sąrašą pateko 124 bendrovės. Regiono nugalėtoja pripažinta Alytaus UAB „Baltic Spličanka“. Kalbiname Ingą Velič, įmonės pardavimų vadovę.

Kada įkurta įmonė, kiek žmonių šiuo metu joje dirba, koks vidutinis atlyginimas? 

UAB „Baltic Spličanka“ įkurta 2007 m., šiuo metu Lietuvoje dirba 4 darbuotojai, o visoje įmonėje daugiau nei 100. Kroatijos koordinuojančiai bendrovei „Spličanka“ priklauso platus platinimo tinklas, o centras, skirtas Rytų Europos šalims, yra Lietuvoje. Kroatijos įmonė sparčiai auga, produkciją pardavinėjame 32 šalyse visame pasaulyje. Vidutinis atlyginimas, atskaičius mokesčius, yra 500 Eur ir komisiniai, kurie, žinoma, priklauso nuo pasiektų rezultatų.

Kuo skiriatės nuo konkurentų, kaip pritraukiate klientų? 

Siūlome kokybišką, patrauklią ir labai praktišką prekę. „DrLuigi“ produkcija – medicininė avalynė, skirta platiems gyventojų sluoksniams kaip profilaktinė priemonė, neleidžianti vystytis įvairioms stuburo, apatinių galūnių, periferinės kraujotakos susirgimams, rekomenduojama asmenims, kurie dirba stovėdami. Avalynės pora sveria 200 gramų, viršutinė dalis ir vidpadis gaminami tik iš natūralaus pluošto. Išvardintos savybės įtvirtino „DrLuigi“ pardavimus daugelyje šalių, mūsų vadybininkams belieka informuoti pirkėjus apie prekę.

Ar akcininkai yra vadovai, kokius pranašumus ir trūkumus matote, kai vadovauja tas pats asmuo, kuriam priklauso verslas?

Taip, įmonės akcininkai yra verslo savininkai. Didžiausias tokios įmonės struktūros pranašumas yra tas, kad verslo savininkas iš tiesų labiausiai rūpinasi ir yra suinteresuotas verslo augimu. 

Kokie vadybos sprendimai labiausiai pasiteisino? 

Mes gaminame ir patys pardavinėjame savo produkciją – nemielai įsileidžiame tarpininkus, tuo garantuodami pačią geriausią kainą pirkėjui. 

Kodėl darbuotojai nori dirbti jūsų įmonėje, kaip vykdoma personalo atranka?

Greičiausiai nesunkus ir paprastas darbas pritraukia žmones. Pirmenybę suteikiame darbuotojams su patirtimi ir nepriekaištingomis užsienio kalbos žiniomis. Kiekvienam darbuotojui yra sudarytos sąlygos augti ir daugiau uždirbti, pasitelkiant savo sumanumą, darbštumą ar atsakingumą.

[infogram id=“de355524-1e47-4255-a78e-149c73cd1f23“ prefix=“EBn“ format=“interactive“ title=“UAB „Baltic Spličanka“ apyvarta, Eur“]

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Atnaujino Registrų centro vadovo paieškas

Susisiekimo ministerija pradėjo dar vieną naujo Registrų centro vadovo paiešką.

Vadyba
2018.04.23
VŽ šaltinis apie „Barclays“ centro likimą: HR komanda Vilniuje vienintelė, jos „išjungti“ neišeina Premium 13

Jungtinės Karalystės bankas „Barclays“ oficialiai kol kas nėra patvirtinęs jokios naujos grupės aptarnavimo...

Technologijos
2018.04.23
„Barclays“ darbuotojus greitai išgraibstys, bet reikia galvoti apie ateities investicijas Premium 29

Jungtinės Karalystės banko „Barclays“ svarstymai mažinti darbuotojų skaičių – ne problema, nes 350 žmonių...

Technologijos
2018.04.23
Vadovų algos valstybės įmonėse: kiek uždirbs VMU direktorius Premium 2

Mariui Pulkauninkui, VĮ Valstybinių miškų urėdijos (VMU) direktoriui, mokamas 6.319 Eur mėnesinis atlyginimas.

Agroverslas
2018.04.23
„Civinity“ paskyrė naują vadovą

Pastatų administravimo įmonių grupė „Civinity“ naujuoju vadovu paskyrė Rimvydą Ramanauską bei atnaujino...

Vadyba
2018.04.23
Kodėl įmonei verta įdarbinti senjorus Premium 2

Žilstant visuomenei ir dramatiškai trūkstant darbuotojų, galbūt vertėtų atsigręžti į pensininkus ir pamėginti...

Vadyba
2018.04.23
Atlygio sistema: į ką įmonėms reikia atkreipti dėmesį

Kokia turėtų būti darbo užmokesčio sistema, kad darbuotojai būtų patenkinti, o organizacija justų naudą?...

Vadyba
2018.04.22
„Barclays“ svarsto atleisti arba perkelti apie 350 darbuotojų Premium 60

Jungtinės Karalystės bankas „Barclays“ planuoja panaikinti arba perkelti apie 350 Lietuvoje esančių darbo...

Technologijos
2018.04.21
Kazino operatorius taiso reputaciją: valdybą papildė 3 moterimis

„Wynn Resorts“, kazino operatoriaus, valdybą papildė trys moterys. Toks sprendimas priimtas, kai ankstesnis...

Vadyba
2018.04.21
Kas yra prastas ir kas yra geras vadovas, pagal „Google“ 2

Technologijų milžinė „Google“ atliko vieną išsamiausių vadovų tyrimų, kuris atskleidė, kuo pasižymi...

Vadyba
2018.04.21
Konkurencinėje kovoje gali išgelbėti tvaraus verslo korta Premium

Vadovautis atsakingo verslo principais kasdienėje veikloje pravartu ne tik galvojant apie verslo tvarumą...

Vadyba
2018.04.20
Dėl verslo metė puikų darbą IT įmonėse – dabar lyg atostogose Premium 4

Atsisakyti puikaus samdomo darbo ir imtis verslo – ne tik rizikingas, bet ir sunkus sprendimas. Vis dėlto...

Ministerijoje apdovanoti metų mokytojai

Ketvirtadienį Švietimo ir mokslo ministerijoje (ŠMM) Vilniuje įteiktos metų mokytojų premijos. Jas gavo šeši...

Vadyba
2018.04.19
Septyni Elono Musko produktyvumo patarimai darbuotojams 2

Šią savaitę nutekintas elektromobilių gamintojos „Tesla“ vadovo Elono Musko laiškas darbuotojams atskleidė,...

Vadyba
2018.04.19
Sugriežtinti reikalavimai vienus sužlugdė, kitiems atvėrė akis Premium

Nauja tvarka, kurią įveda institucijos, jei ir apsunkina kasdieninę veiklą, kartais priverčia į verslą...

Pageidaujama pirmoji alga Baltijos šalyse ir Rytų Europoje 29

Lietuvos darbdaviai neretai užsimena, kad į darbo rinką žengiantys jaunuoliai pasižymi nerealistiškais...

Vadyba
2018.04.18
Moteris vilioja į sritį, kur algų nelygybė – viena didžiausių Premium 5

Lietuvoje moterys aktyviai traukiamos į specialistų trūkumu pasižymintį IT sektorių. Tačiau algų nelygybė čia...

Vadyba
2018.04.18
Kokias klaidas daro įmonės, kurdamos darbo užmokesčio sistemas Premium

Kokia turėtų būti darbo užmokesčio sistema, kad darbuotojai būtų patenkinti, o organizacija justų naudą?...

Vadyba
2018.04.17
Kaip „Tesla“ atsirenka darbuotojus 1

JAV automobilių gamintoja „Tesla“ darbuotojus renkasi itin preciziškai. Personalo skyrius kandidatams iš...

Vadyba
2018.04.17
Ar vadovas privalo būti lojalus savo vadovaujamai bendrovei? Rėmėjo turinys 1

Ar vadovas privalo būti lojalus savo vadovaujamai bendrovei nesant nekonkuravimo susitarimo? Ir kas laukia...

Vadyba
2018.04.16

Verslo žinių pasiūlymai

Siekdami pagerinti Jūsų naršymo kokybę, statistiniais ir rinkodaros tikslais šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“), kuriuos galite bet kada atšaukti.
Sutinku Plačiau