Ką gali „senoji gvardija“

Publikuota: 2017-11-12
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.

Smulkiojo verslo vienas iš pranašumų, suveikiantis ieškant darbuotojų, – jauki darbo atmosfera, šilti santykiai, greiti sprendimai, nes vadovas dažniausiai yra šalia, o jo kabineto durys visada atviros. Ypač tai iš karto pajunti aplankęs įmones, kurioms vadovauja tie, kas kuria verslą iš meno.

Tiesa, konsultantai įspėja, kad ypač familiarus bendravimas gali sumenkinti vadovo autoritetą, o tai jau pirmas žingsnis anarchijos link. Tačiau kai kurie verslo įkūrėjai tvirtina priešingai – kuo sukursi laisvesnę atmosferą, tuo darbuotojai jausis patogiau.

Ypač jei verslas susijęs su kūryba: tuomet verčiau net nebandyti nustatyti griežtų vadybos taisyklių – arba jos bus laužomos, arba žmonės paprasčiausiai susiras darbą kitur. Tokiose įmonėse aplinka kaip niekur kitur primena gerų draugų pasisėdėjimą. Oficialaus kreipinio „direktoriau“ čia neišgirsi. Ir čia visi yra ne tik bendradarbiai, bet ir bičiuliai. Pats vadovas – ne išimtis.

„Aš kuriu meną su verslo priemaiša, arba atvirkščiai, net nežinau, kas sudaro didesnę dalį. Taigi esu verslininkas be kaklaraiščio. Arba menininkas, kuris yra sukūręs per 20 darbo vietų“, – „Mano verslui“ yra sakęs Remigijus Kriukas, Panevėžio UAB „Glasremis“ direktorius.

Meno ir verslo pasauliai skiriasi iš esmės. Kaip ir menininkai bei verslininkai. Vieni dažniausiai moka tik kurti, bet yra beviltiški pardavėjai, kiti sugebės eskimui sniegą parduoti, bet jei kalba pasisuka apie kūrybą, šie tik numoja ranka: kas tuos kūrėjus supaisys...

Apie tai, kaip kūrė verslą, kokias klaidas darė ir kokią ugnį – šį kartą netgi tiesiogine žodžio prasme, nes stikliniai gaminiai gimsta besisukiojant prie karščiu tvoskiančių krosnių – teko pereiti, pašnekovas valandų valandas galėtų pasakoti. Ir nors pats yra stiklo studijos įkūrėjas – jos siela ir protas, – bet nesvarbu, apie ką kalba pasisuktų, ji vis grįžta prie ištikimų įmonės darbuotojų, p. Kriuko bendražygių, su kuriais ne vienas pūdas druskos jau suvalgyta. Be bendraminčių tiek tikrai nebūtų padaryta

Kone visi darbuotojai čia dirba kur kas ilgiau nei 15 metų, kai buvo įkurta įmonė „Glasremis“. Visa ši „senoji gvardija“ prieš tai darbavosi AB „Panevėžio stiklas“. Tai, kad žmonėms šis darbas yra kur kas daugiau bei tik darbovietė, įrodo faktas, jog įmonė sugebėjo išgyventi ekonominę krizę, kuri daugelį panašių gamintojų tiesiog šluote nušlavė.

„O mes išsilaikėme. Matyt, dėl to, kad esame palyginti maži. Ir visi be galo atsidavę tam, ką darome. Juk buvo, kad per pačią krizę net spyną atsinešdavau, norėdavau viską baigti ir duris užkalti, nes užsakymų nėra, pinigų nėra, žmonėms algos nemokėtos. Bet jie neleido. Sakė, juk mes visi esame vienoje valtyje. Iškentėsime. Išlauksime. Ir štai, vis dar tebesame. Ir šiandien taip tvirtai stovime ant kojų, kaip niekada anksčiau“, – savo žmonėmis didžiuojasi p. Kriukas.

Panašiai atmosfera yra ir Šiaulių UAB „Mini keramika“. Ne vienas darbuotojas čia dirba nuo pat įmonės įkūrimo – nuo 1993 metų. Ir nors atlyginimai nėra patys didžiausi, patalpos irgi mačiusios geresnius laikus, tačiau keramikai čia kruopščiai lipdo įstabius kūrinius ir kitų darbų net nesidairo.

„Mes jau kaip šeima. Ir darbe kartu, ir į keliones visi važiuojame. Paskutinį kartą buvome visi išvažiavę į Strasbūrą. Ne tik todėl, kad ten keliauja daug mūsų dirbinių – norėjome savomis akimis pamatyti pastatus, kurių sumažintas kopijas lipdome“, – pasakoja Virginijus Urniežius, įmonės vadovas.

„Mini keramikos“ kolektyvas kartu yra aplankęs jau ne vieną šalį. Anot direktoriaus, tokios išvykos yra padėka darbuotojams – ji kur kas įsimintinesnė nei piniginė premija, nes suvienija dar stipriau.

Vadovauti kolektyvui yra menas. O kai tą kolektyvą sudaro menininkai, vadovas turi būti tikras virtuozas.

FOTOGALERIJA Stiklo dirbinių gimimas UAB "Glasremis" (11 nuotr.)

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Paaiškėjo, kiek reikia uždirbti, kad žmogus jaustųsi laimingas 10

Išsiaiškinta, kiek pinigų per metus reikia uždirbti, kad žmogus jaustųsi laimingas ir labiau patenkintas...

Vadyba
2018.02.23
Lietuvoje veiklą pradeda slapto įdarbinimo programėlė 7

Suomijoje, Estijoje ir Latvijoje išpopuliarėjusi talentų įdarbinimo programėlė, „MeetFrank“ kovo mėnesį bus...

Vadyba
2018.02.23
VGTU rengs „fintech“ specialistus 9

Reaguodamas į sparčiai Lietuvoje besikuriančius finansų technologijų („fintech“) startuolius bei augantį šios...

Vadyba
2018.02.23
„Vičiūnų“ Plungės gamyklos darbuotojai piketą iškeitė į derybas  10

Lietuvos maistininkų profesinės sąjungos „Vičiūnų“ grupės įmonių Plungėje darbuotojų profesinės sąjungos...

Agroverslas
2018.02.23
Sektorių lyderiai: stipriausių bendrovių dešimtukai 5

„Verslo žinių“ analitikai išanalizavo didžiausių šalies bendrovių TOP 1000 ir skelbia 10 verslo sektorių...

Vadyba
2018.02.23
Klaipėdos universitetas ryžtasi trumpinti studijas 5

Klaipėdos universitetas (KU), Vyriausybės paliepimu, pateikė optimizacijos priemonių planą, kuriame –...

Vadyba
2018.02.22
Vienas „Ford“ vadovų atleistas dėl netinkamo elgesio

Rajas Nairas, antros didžiausios JAV automobilių gamintojos „Ford“ prezidentas Šiaurės Amerikai, palieka...

Vadyba
2018.02.22
Sektorių lyderiai: „Verslo žinios“ skelbia stipriausias šalies bendroves 8

Didžiausių Lietuvos bendrovių TOP 1000 jau daugiau nei dešimtmetį sudarančios „Verslo žinios“ šiemet imasi...

Verslo aplinka
2018.02.22
Y karta spartaus pajamų augimo gali ir nepatirti 5

Pajamų augimo džiaugsmo, kuriuo mėgavosi X karta, vėlesnės kartos atstovai gali ir nebepatirti.

Vadyba
2018.02.21
„Amazon“ siūlo pinigų, kad darbuotojai išeitų ir nebegrįžtų 20

El. prekybos bendrovė „Amazon“ kai kuriems savo darbuotojams siūlo neįprastą sandorį – už nemažą sumą pinigų...

Vadyba
2018.02.21
„Danske Bank“ plėtros tempas – po du žmones per dieną Premium 6

„Danske Bank“ pernai tapo daugiausia naujų darbo vietų sukūrusiu darbdaviu Lietuvoje, šiemet danų filialas...

Vadyba
2018.02.21
„Volfas Engelman“ bendradarbiaus su KTU 6

Kauno alaus gamybos AB „Volfas Engelman“ pasirašė partnerystės sutartį su Kauno technologijos universiteto...

Agroverslas
2018.02.20
Virtuvės šefo Jamie Oliverio restoranai praranda populiarumą

Virš Jungtinės Karalystės (JK) virtuvės šefo Jamie Oliverio valdomos verslo imperijos susikaupė debesys. Metų...

Vadyba
2018.02.20
Tyrimas: vyresniems lengviau jaukintis mintį apie pensiją, dirbant laisvai samdomą darbą 2

Apie trečdalis virš 55 metų žmonių Jungtinėje Karalystėje (JK) renkasi dirbti kaip laisvai samdomi...

Vadyba
2018.02.20
Pirmą kartą Rusijos aliuminio milžinei vadovaus moteris

Prie „United co. Rusal“, vienos iš didžiausių Rusijos aliuminio kompanijų, vairo pirmą kartą stos moteris.

Vadyba
2018.02.20
Profesinių mokyklų pertvarka: naikinama per 300 programų

Įsibėgėja pernai pradėta profesinio mokymo Lietuvoje reforma. Atlikus programų peržiūrą, išregistruota...

Vadyba
2018.02.20
Valstybinių miškų urėdijos vadovo konkursą laimėjo Marius Pulkauninkas 21

Konkursą valstybės įmonės Valstybinių miškų urėdijos (VMU) vadovo pareigoms užimti laimėjo Marius...

Agroverslas
2018.02.19
Kaip valdyti laiką: verslininkų planavimo taisyklės Premium

Spartėjant gyvenimo tempui, darbuotojai vis labiau jaučia laiko stygių. Sumaišties bus mažiau, jei...

Vadyba
2018.02.19
Žala dėl bankroto gali būti priteista ir į ausį šnabždančiam akcininkui Premium 3

Šešėlinis įmonės vadovas gali būti pripažintas faktiniu ir jam gali būti taikoma asmeninė atsakomybė dėl...

Finansai
2018.02.19
Dingo meilė darbui – neskubėkite rašyti pareiškimo 7

Pykina nuo minties, kad pirmadienį reikia vėl į darbą, nes jau kuris laikas dingo motyvacija? Neskubėkite...

Vadyba
2018.02.18

Verslo žinių pasiūlymai

Pažintinis žurnalas

Pažintinis žurnalas

Tiems, kas brangina savo laisvalaikį ir domisi rytojumi

Nepamirštamos kelionės laiku

Nepamirštamos kelionės laiku

Kas mėnesį laukia nauji įspūdžiai ir netikėti atradimai

NEMOKAMI specializuoti savaitraščiai

NEMOKAMI specializuoti savaitraščiai

Nepraleiskite savo srities naujienų

„Verslo žinių“ akademija

„Verslo žinių“ akademija

Išsamūs praktiniai mokymai ne didesnėse nei 14 dalyvių grupėse

Siekdami pagerinti Jūsų naršymo kokybę, statistiniais ir rinkodaros tikslais šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“), kuriuos galite bet kada atšaukti.
Sutinku Plačiau