Ko moko korporatyvinis valdymas

Publikuota: 2015-11-24
dr. Dalius Misiūnas
UAB „Lietuvos energija“ valdybos pirmininkas ir generalinis direktorius
dr. Dalius Misiūnas UAB „Lietuvos energija“ valdybos pirmininkas ir generalinis direktorius
 

Neseniai vykusioje atrankoje į valstybės valdomų ir savivaldybės įmonių nepriklausomus valdybos narius į vieną vietą pretendavo kelios dešimtys vadybininkų. Tai rodo, kad jau ir Lietuvoje yra didelis noras savo gyvenimo aprašyme (CV) turėti įrašą „nepriklausomas valdybos narys“.

Būti kokioje nors įmonėje nepriklausomu valdybos nariu tapo taip pat populiaru, kaip ir viešai kalbėti, kad nepriklausomi nariai valstybės ir savivaldybės įmonių valdybose yra būtina sąlyga skaidriai ir sėkmingai veiklai. Remdamasis daugiau nei penkerių metų darbo įvairiose valdybose patirtimi, galiu pasakyti, kad ši sąlyga būtina teorijoje, bet nepakankama praktikoje.

Nors politikai ir toliau deklaruoja skambius planus, jau turime pavyzdžių, kai vos po kelių mėnesių darbo, neapsikentę nuolatinio „akcininko“ spaudimo ir kišimosi į įmonės veiklą, nepriklausomi nariai atsistatydina, o įmonių vadovai pakeičiami valdžiai lojalesniais valdininkais. Arba – priimami keisti sprendimai, apie kuriuos nepriklausomi nariai teigia net nežinoję.

Tai ko trūksta, kad korporatyvinis valdymas valstybės ir savivaldybės valdomose įmonėse būtų skaidrus ir efektyvus? Tam reikia, kad veiktų visa valdymo sistema, o ne atskiri jos fragmentai. Šiuo atveju kalbu apie tokią sistemą, kuri atskiria akcininko, stebėtojų tarybos, valdybos ir administracijos atsakomybes ir apibrėžia tai, kaip yra nustatomi įmonės tikslai, planuojama jos veikla, priimami sprendimai, samdomi vadovai, nustatomas jų atlygis, vertinama veikla, informuojama apie rezultatus ir atskleidžiama kita informacija.

Žinoma, pati valdymo sistema yra gryniausia teorija, taigi, kaip užtikrinti, kad ji veiktų praktikoje? Pirmiausia, viešai atskleidžiant informaciją – korporatyvinio valdymo gaires, strategiją, valdymo organų sudėtį ir ataskaitas apie korporatyvinio valdymo gairių įgyvendinimą. Viešumas įpareigoja laikytis nusistatytos tvarkos, kuri po tam tikro laiko tampa įprastine praktika. Tada ir nepriklausomi valdybos nariai gali dirbti kokybiškai ir suteikti įmonei maksimalios naudos.

Atsakydamas į tai, kaip „Lietuvos energijai“ pavyksta jau antrus metus iš eilės gauti aukščiausius įvertinimus už valdymą ir skaidrumą, galiu tik pakartoti, kad viskas prasideda nuo korporatyvinio valdymo gairių, kurias galite rasti mūsų svetainėje. Mes jas taikome savo praktikoje. Ir tai darome visada.

Dr. Dalius Misiūnas yra UAB „Lietuvos energija“ valdybos pirmininkas ir generalinis direktorius.

Autoriaus nuomonė nebūtinai sutampa su redakcijos pozicija.
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Klaipėdos uosto valdybos pirmininkas: A. Vaitkui pamainos ieškosime ir užsienyje Premium 12

Nerijus Udrėnas, VĮ Klaipėdos valstybinio jūrų uosto direkcijos (toliau Klaipėdos uosto) valdybos...

Vadyba
2019.03.25
„Apple“ ruošiasi gyvenimui be „iPhone“ 6

Vadovų pasikeitimai technologijų milžinėje „Apple“ – signalas, kad įmonė ruošiasi ateičiai, kurioje...

Vadyba
2019.03.25
20 didžiausių algų medianų vasarį: nuo 4.250 iki 13.801 Eur 6

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kuriose Lietuvos įmonėse vasario mėnesį buvo didžiausios atlyginimų medianos.

Vadyba
2019.03.25
Naujas VŽ leidinys – „Vadyba 2018 m.“

„Verslo žinios“, vertindamos skaitytojų norą gilintis į įvairių verslo sričių procesus, tendencijas bei...

Vadyba
2019.03.25
Inovatyvūs verslai padiktavo naują profesiją Verslo tribūna 2

Atsižvelgdamas į šiuolaikinio ir ateities Lietuvos verslo poreikius Vilniaus Gedimino technikos universitetas...

Ateities miestas
2019.03.25
Kraustynės į naują biurą: jei neužrašyta, teks susimokėti Premium

Į kraustytis besiruošiančių įmonių ir verslo centrų valdytojų sutartis sukrenta ne tik standartinės frazės ir...

Statyba ir NT
2019.03.25
Nepatikimo mokesčio mokėtojo etiketė keliauja paskui vadovą Premium

Jeigu vadovas, buhalteris ar kitas už apskaitos tvarkymą atsakingas asmuo padaro nusižengimą ir įmonė netenka...

Finansai
2019.03.25
Kaip geidžiamiausi darbdaviai rūpinasi kolektyvo sveikata Premium

Emociškai ir fiziškai sveikas darbuotojas neša tiesioginę naudą bendrovei. Tą suprantantys Lietuvos...

Vadyba
2019.03.25
4 silpnybės, kišančios koją vadovams 1

Vadybos specialistai akcentuoja, kad sėkminga lyderystė reikalauja nuolatinių vadovo pastangų bei noro...

Vadyba
2019.03.24
Kiek kainuoja nerasti darbuotojo? 12

Bet kuris paieškų ir atrankų konsultantas Jums gali pasakyti, kiek kainuoja surasti darbuotoją, tačiau, deja,...

Vadyba
2019.03.24
CEO gyvavimo raida: kaip išgyventi 3 esminius etapus  Premium

Naujai pareigas užėmė generaliniai direktoriai gali galvoti, kad sunkiausia dalis – pati vadovavimo pradžia.

Vadyba
2019.03.24
Kodėl keliaujant į darbą nereiktų klausytis muzikos  2

Kuo ilgesnė kelionė į darbo vietą, tuo mažesnis žmonių pasitenkinimas savo darbu. Tačiau tyrėjai nustatė, kad...

Vadyba
2019.03.23
Nustatė ryšį tarp piniginių premijų ir darbuotojų psichologinių problemų  12

JAV ir danų mokslininkai teigia, kad piniginės premijos, mokamos už pasiektus rezultatus, gali būti...

Vadyba
2019.03.22
Susirūpino, kad gerus VVĮ vadovus pervilioja privačios įmonės 13

Valstybės valdomų įmonių (VVĮ) vadovų ir privačių bendrovių vadovų atlygis rinkoje šiuo metu skiriasi nuo...

Vadyba
2019.03.22
Ketinama atleisti Vilniaus šilumos tinklų vadovą  15

Vilniaus šilumos tinklų valdyba penktadienį spręs, ar atleisti daugiau nei trejus metus jai...

Pramonė
2019.03.21
Profsąjungos galės turėti padalinius

Seimas leido nacionaliniu, šakos ar teritoriniu lygiu veikiančioms profesinėms sąjungoms steigti savo...

Vadyba
2019.03.21
Ar gali įmonė skelbti visų darbuotojų atlyginimus? Kodėl gi ne Premium 7

Kuo darbuotojas daugiau žino apie įmonės veiklą ir finansinius rezultatus, tuo adekvatesni jo lūkesčiai. Vis...

Gazelė
2019.03.21
„Telia Lietuvą“ palieka dar vienas vadovų komandos narys 18

Iš pareigų traukiasi „Telia Lietuvos“ Verslo klientų vadovas Mindaugas Ubartas. Tai vienas iš daugelio...

Vadyba
2019.03.21
Pastatų priežiūros inovacija, aktuali ir valdytojams, ir jų nuomininkams Verslo tribūna 1

Pranešimas apie kilusią problemą – paprastas tarsi įrašas socialiniuose tinkluose. Ir tai tik viena iš naudų,...

Vadyba
2019.03.20
Už kokybišką miegą – priedas prie algos 2

Darbdaviai pradeda suprasti, kad naktimis dirbantys darbuotojai naudos verslui atneša nedaug. Netgi...

Vadyba
2019.03.20
Parse Error line 0, character 0
Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau