VVĮ vadovų algų vidurkiai – be Dailydkos, Vaitkaus ir Minderienės algų

Publikuota: 2015-10-19
Nustatant VVĮ valdovų algų vidurkį nepateko Stasio Dailydkos, AB „Lietuvos geležinkeliai“ vadovo, kuris yra geriausiai apmokamas VVĮ vadybininkas, alga.
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
Nustatant VVĮ valdovų algų vidurkį nepateko Stasio Dailydkos, AB „Lietuvos geležinkeliai“ vadovo, kuris yra geriausiai apmokamas VVĮ vadybininkas, alga. Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.

Valstybės valdomų įmonių (VVĮ) vadovų algų vidurkiai, kaip paaiškėjo, neatspindi daugiausiai uždirbančių transporto sektoriaus VVĮ vadovų algų.

Didžiausia vidutinė VVĮ vadovų mėnesinė alga 2014 m. buvo energetikos sektoriaus įmonėse – 4.100 Eur, mažiausia miškininkystės sektoriuje – 2.000 Eur. Vidutinė VVĮ vadovų mėnesinė alga 2014 metais siekė 2.270 Eur. 2014 metais VVĮ vadovų pavaduotojų vidutinė mėnesinė alga sudarė 86% vadovo atlyginimo, vyr. buhalterių 83% vadovo atlyginimo.

Tai nurodoma galutinėje VVĮ veiklos 2014 m. ataskaitoje, kurioje pirmą kartą atskleisti ir duomenys apie VVĮ vadovaujančių darbuotojų darbo užmokestį. Tačiau toje pačioje ataskaitoje skelbiama, kad dėl Susisiekimo ministerijos pavėluotai pateiktos informacijos į analizuojamą VVĮ portfelį nebuvo įtrauktos vienos didžiausių susisiekimo sektoriaus įmonių – AB „Lietuvos geležinkeliai“, AB Lietuvos paštas, VĮ Klaipėdos valstybinio jūrų uosto direkcija, AB Lietuvos jūrų laivininkystė, VĮ „Oro navigacija“ bei VĮ Lietuvos oro uostai.

Daugiausiai uždirba Dailydka

„Verslo žinios“ jau rašė, kad geriausiai apmokamų VVĮ vadovų dešimtuko viršūnėje daugiausiai yra susisiekimo bei energetikos sektorių įmonių. Įmonių viešai teikiamais duomenimis, labiausiai arba 48%, iki 6.096 Eur 2014 m. išaugo Stasio Dailydkos, „Lietuvos geležinkelių“ vadovo ikimokestinis atlyginimas ir pakilo į sąrašo pirmą vietą.

Darius Janulevičius, VĮ Ignalinos atominė elektrinės generalinis direktorius iš pirmos vietos nusileido į trečiąją (5.571 Eur), o Dalius Misiūnas, UAB „Lietuvos energija“ vadovas stabiliai antri metai iš eilės laikėsi antroje sąrašo vietoje (5.838 Eur).

infogr.am::infogram_0_vvi_vadovu_algu_top10

VVĮ vadovų algų vidurkiai apima vadovo, jo pavaduotojų, vyr. buhalterių, o kai kuriose įmonėse, pvz. „Lietuvos energijos“ įmonių grupėje, ir struktūrinių padalinių vadovų algas, todėl vidurkiai dažnai yra mažesni nei realios VVĮ vadovų algos. Valdymo koordinavimo centro duomenimis, „Lietuvos geležinkeliuose“ vadovaujančių asmenų algų vidurkis pernai siekė 5.974 Eur, Lietuvos paštui vadovaujančios Linos Minderienės ir dar šešių įmonės vadovų – 2.714 Eur, Klaipėdos valstybinio jūrų uosto direkcijoje – 3.547 Eur, Lietuvos jūrų laivininkystėje – 2.703 Eur, „Oro navigacijoje“ – 3.712 Eur bei Lietuvos oro uostuose – 2.786 Eur.

Į agreguotą 2014 m. vadovaujančių darbuotojų darbo apmokėjimo informaciją iš viso įtraukti 116 iš 131 įmonės duomenys.

Kaip nurodoma 2014 m. VVĮ ataskaitoje matoma tendencija, kad didžiausių valstybės įmonių vadovai uždirba ženkliai mažiau nei valstybės kontroliuojamų akcinių bendrovių ir uždarųjų akcinių bendrovių vadovai. 2014 m. bendrovių vadovų vidutinė mėnesinė alga siekė 5.254 Eur ir buvo daugiau nei 2.000 Eur didesnė nei tos pačios kategorijos valstybės įmonių vadovų vidutinė mėnesinė alga.

2014 metais 61 viena įmonė vadovui skyrė premiją, kuri vidutiniškai sudarė 1.033 Eur. Didžiausia išmokėta premija sudarė 11.800 Eur, kitos didesnės premijos nesiekė 1.800 Eur. Didžiąją dalį premijas išmokėjusių įmonių sudarė miškų urėdijos. 37 iš 42 urėdijų 2014 metais miškų urėdams skyrė premijas.

infogr.am::infogram_0_vvi_vadovu_algos

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Nekonkuravimo susitarimai verslui vis dar neaiškūs Rėmėjo turinys 3

Praėjus metams nuo naujojo Darbo kodekso įsigaliojimo, verslas jaučia tam tikrus pokyčius, tačiau planuotas...

Vadyba
06:00
Įmonės pavadinimas: internetu – tik lietuviškas, pas notarą – koks tik nori Premium 12

Apie 40% naujai registruojamų įmonių pavadinimų neįveikia Valstybinės lietuvių kalbos komisijos filtro. Vis...

Vadyba
2018.08.13
Vienas žingsnis – tik kelio pradžia 2

Vidaus reikalų ministerija (VRM) imasi struktūrinės vidaus pertvarkos, žada atsisakyti perteklinių funkcijų –...

Vadyba
2018.08.13
Lietuvos jaunimas vangiai įsilieja į šalies darbo rinką, aktyviai emigruoja 33

Jaunimas sudaro penktadalį šalies gyventojų. Statistika rodo, kad jauni žmonės vangiai įsilieja į šalies...

Vadyba
2018.08.12
Į profesinį tobulėjimą lietuviai žiūri pro pirštus 2

Jei verslas vis aktyviau investuoja į darbuotojų mokymą bei kompetencijų ugdymą, tai pavieniai žmonės į savęs...

Vadyba
2018.08.11
Skelbs naują konkursą Kultūros paveldo departamento vadovo vietai 2

Kultūros miniserija pranešė, jog atšauktas konkursas Kultūros paveldo departamento (KPD) direktoriaus...

Laisvalaikis
2018.08.10
„Maxima grupės“ personalo vadovė: 5 žmogiškųjų išteklių strategijos mitai Premium 14

Saulė Balčiūnienė, šį pavasarį perėmusi UAB „Maxima grupė“ personalo vadovo pareigas, teigia, kad per...

Vadyba
2018.08.10
Ko vertėtų paklausti darbuotojo, kuris nusprendė palikti įmonę 15

Didesnę ar mažesnę darbuotojų kaitą patiria kiekviena bendrovė. Vis dėlto net ir atsisveikindama su komandos...

Vadyba
2018.08.09
Trumpesnė darbo savaitė tinka ne visiems Premium 10

Įprasta biuro aplinka ir darbas keturiasdešimt valandų per savaitę šiandienos darbuotojams nėra patrauklūs.

Vadyba
2018.08.08
Nedarbas Lietuvoje birželį buvo mažesnis nei ES vidurkis  7

Nedarbo lygis Lietuvoje birželį buvo mažesnis nei Europos Sąjungos (ES) vidurkis, skelbia Eurostatas.

Vadyba
2018.08.08
Šventinę prekybą „Selfridge‘s“ pradėjo per karščius – iki Kalėdų likus 145 dienoms 4

Nors europiečiai mėgaujasi karšta vasara ir atostogomis, tačiau verslas jau galvoja apie svarbiausią prekybos...

Vadyba
2018.08.07
Darbuotojai bijo, kad juos pakeis robotai 11

Darbuotojai vis atviriau kalba, kad baiminasi likti be darbo bei pajamų, kuomet darbo rinka taps dar labiau...

Vadyba
2018.08.06
Darbo kodeksui metai: 8 svarbiausi darbdavių klausimai (I dalis) Rėmėjo turinys

Praėjus metams nuo naujojo Darbo kodekso įsigaliojimo verslas jaučia tam tikrus pokyčius, tačiau planuotas...

Vadyba
2018.08.06
Buhalterio profesionalo vardas teismų ir konfliktų gniaužtuose Premium 4

Dėl buhalterio profesionalo vardo verda naujos kovos – keli Lietuvos buhalterių ir auditorių asociacijos...

Finansai
2018.08.06
Išbandymas plėtra: kaip nepaslysti 2

Kuo įmonė sparčiau auga, kuo įvairesnių veiklų imasi, tuo atsiranda didesnė rizika visko nesužiūrėti,...

Vadyba
2018.08.05
Ką pamirštame kalbėdami apie technologijų proveržį? 7

Diskusijos apie technologijų proveržį, įvairių sričių veiklos skaitmenizavimą pastaruoju metu dominuoja tiek...

Technologijos
2018.08.05
Žiniomis nesidalijantys darbuotojai kainuoja milijonus 18

Dauguma darbuotojų teigia, kad jiems yra sunku ar net neįmanoma iš savo kolegų gauti reikiamos informacijos.

Vadyba
2018.08.05
Pareiga vs privatumas: ar CEO derėtų pranešti apie sveikatos problemas 1

Kai netikėtai mirė Sergio Marchionne, automobilių gamintojo „Fiat Chrysler“ direktorius, imta vis garsiau...

Vadyba
2018.08.04
Parengta darbo užmokesčio skaičiuoklė 2019–2021 metams 14

Nuo 2019 m. įsigalios mokestiniai pakeitimai, po kurių keisis kai kurie mokesčiai ir galutinis darbo...

Finansai
2018.08.03
Vasaros darbas nebevilioja, jaunimas investuoja į ateities karjerą 1

Atrodo, kad tradicija, kuomet jaunuoliai vasaros atostogų metu įsidarbina keletui mėnesių, pamažu nyksta.

Vadyba
2018.08.02

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau