Jei jaunimas gali dirbti, studijuoti nesirenka

Publikuota: 2015-10-17
Atnaujinta 2015-10-17 09:53
„Gerai mokamas, kvalifikacijos nereikalaujantis darbas dažnai patraukia jaunimą.“ Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
„Gerai mokamas, kvalifikacijos nereikalaujantis darbas dažnai patraukia jaunimą.“ Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
 

JAV atliktas tyrimas atskleidė, kad ekonominio pakilimo metais jaunimas linko iškeisti studijas į greitą uždarbį. Tačiau, ekonomikai ėmus stabčioti, šie asmenys sunkiausiai prisitaikė prie pasikeitusių sąlygų. Šios tendencijos galioja ir Lietuvoje.

Čikagos universiteto profesoriai Kerwinas Kofi Charlesas ir Erikas Hurstas, drauge su kolega iš Nortvesterno universiteto Matthew Notowidigdo, paskelbė išvadas tyrimo, kuriame sugretino statybų ir nekilnojamojo turto sektorių klestėjimą su jaunuolių studijų pasirinkimu.

Tyrimas atskleidė, kad nuo 1980 m. iki paskutinio praėjusio amžiaus dešimtmečio dalis vidurinių mokyklų abiturientų, siekusių aukštesnio išsilavinimo, buvo stabili. Tačiau šio amžiaus pradžioje JAV ėmus itin sparčiai plėstis statybų ir NT sektoriams daug mažiau jaunuolių po vidurinės mokyklos rinkosi studijas.

Priežastis, tyrėjų nuomone, yra ta, kad stiprūs statybų ir NT sektoriai sukuria nemažai darbo vietų, kai net ir nekvalifikuoti darbuotojai gauna nemenką atlygį. Tyrimas taip pat parodė, kad prasidėjus finansų krizei, kuri gerokai paveikė ir statybų bei NT sektorius, nemenka dalis tų, kurie neteko darbo, tačiau buvo įgiję tik vidurinį išsilavinimą, mokytis negrįžo. Autorių nuomone, šiems asmenims prisitaikyti pasikeitusioje darbo rinkoje buvo itin sunku. Tad, tikėtina, kad jie turėjo ir nemenkos įtakos visos šalies ūkio atsigavimui.

Rinkosi emigruoti

Pasak prof. dr. Boguslavo Gruževskio, Darbo rinkos tyrimų instituto vadovo ir Vilniaus universiteto dėstytojo, Lietuvoje panašių tyrimų atlikta nėra, tačiau tokios tendencijų buvo pastebėtos.

„Gerai mokamos, didelės kvalifikacijos nereikalaujančios darbo vietos dažnai patraukia jaunimą, ypač tą jo dalį, kurie nori didesnio savarankiškumo. Tokių darbo vietų turėjome Lietuvoje iki 2009 metų. Jeigu jaunas žmogus po bendrojo lavinimo mokyklos netęsia studijų, kuo ilgiau jis dirba, tuo mažesnė tikimybė, kad vėl pradės mokytis ir sieks aukštesnio išsilavinimo“, — pažymi p. Gruževskis.

Žinoma, išimčių yra. Profesorius nurodo, kad dažniau mokytis grįžta tie jaunuoliai, kurių darbo patirtis nėra itin ilga, t. y. iki 18 mėnesių.

„Mažėjant ekonominiam augimui, mažiau kvalifikuoti darbuotojai, ne tik jaunimas, dažniau praranda darbą ir turi rinktis tarp trijų alternatyvų: nedarbo, profesinio mokymo ar studijų bei emigracijos. Statistika rodo, kad pas mus dažniausiai pasirenkama emigracija“, — nurodo p. Gruževskis.

Anot jo, nėra abejonių, kad nepakankamas jaunimo profesinis pasirengimas stabdo ekonomikos plėtrą.

„Lietuvoje apie 50% Darbo biržoje registruoto jaunimo neturi jokio profesinio pasirengimo. Mūsų šalies jaunimui labai aktualus ir darbo užmokesčio klausimas. Maži atlyginimai, t. y. iki 400 Eur, neskatina jų ieškoti darbo Lietuvoje, nes nesudaro sąlygų savarankiškam gyvenimui“, — pažymi jis.

Straipsnis publikuotas VŽ rubrikoje „Premium“ spalio 5 d.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Užimtumo lygio padidėjimas Lietuvoje – vienas didžiausių ES 6

Dirbančių asmenų skaičiaus nuosmukis trečiąjį šių metų ketvirtį, palyginti su antruoju ketvirčiu, Lietuvoje...

Vadyba
18:03
Bendrovės privalės išviešinti tikruosius savo savininkus Rėmėjo turinys 1

Įgyvendinant 2015 m. gegužės 20 d. Europos Parlamento ir Tarybos direktyvą[i] dėl finansų sistemos naudojimo...

Vadyba
15:03
Darius Počebutas: jei eini teisingu keliu, sėkmė pati tave susiranda Rėmėjo turinys

Viena pirmųjų Lietuvos odontologijos klinikų prieš dešimtmetį tapo Tarptautinio implantacijos instituto...

Vadyba
06:00
Kalėdiniai vakarėliai darbe: intelektualiau, blaiviau ir šiek tiek taupiau Premium

Nors kalėdiniai vakarėliai neatsiejamas metų pabaigos akcentas įmonėse, atrodo, kad tradicijos kinta.

Vadyba
2018.12.09
Privatus verslas pedagogo profesiją supranta kitaip 9

Kol valdžia ieško būdų, kaip patenkinti pedagogų reikalavimus, verslininkai, kurių veikla susijusi su...

Vadyba
2018.12.08
Stovimųjų stalų nauda – abejotina 7

Nuolatinio sėdėjimo žalos sveikatai mastas mėgstamas prilyginti rūkymo negandoms. Tad biuruose išplitę...

Vadyba
2018.12.08
Registruotų bedarbių padaugėjo 5,2% 3

Gruodžio 1 dieną šalyje buvo 142.000 registruotų bedarbių. Tai yra 5,2% daugiau nei tuo pačiu metu prieš...

Vadyba
2018.12.07
Valandos darbo sąnaudos per metus išaugo 10,7%

Valandiniai darbo kaštai Lietuvoje per metus paaugo daugiau už vidutinį atlygį, rodo Lietuvos statistikos...

Vadyba
2018.12.07
Kaip kurti žmogišką ryšį, kai viskas aplink skaitmenizuojasi? Rėmėjo turinys

Viskas aplink skaitmenizuojasi, pasaulis daug diskutuoja, kuriuos specialistus pakeis dirbtinis intelektas –...

Išmani Lietuva
2018.12.07
Geidžiamiausi darbdaviai apie algų politiką: svarbu ne tik pinigai Premium 23

Apie darbuotojų pasitenkinimą gaunamu uždarbiu, algų didinimą kitąmet ir atlyginimų duomenų viešinimą...

Vadyba
2018.12.06
Prisirišimas prie telefono apsaugos jūsų pinigus? Rėmėjo turinys 5

Ko pirmiau pasigestumėte – išmaniojo telefono ar piniginės? Taigi. Mūsų prisirišimas prie išmaniųjų įrenginių...

Technologijos
2018.12.06
Naujos kartos teisininko portretas: tik teisės nebepakanka Rėmėjo turinys 8

Auganti konkurencija, technologinė pažanga, individualizuotų sprendimų poreikis, orientacija į kliento...

Verslo aplinka
2018.12.06
Įmonės pelną augina ir užkandžiai darbuotojams Rėmėjo turinys 7

Vis dažniau darbuotojus bendrovės vilioja ne vien konkurencingu atlygiu, bet ir papildomomis naudomis – vieni...

Vadyba
2018.12.05
Šimtametis milijardierius kasdien eina į darbą 9

Šimtametis milijardierius galėtų mėgautis turtingo gyvenimo malonumais, tačiau garbaus amžiaus verslininkas...

Vadyba
2018.12.05
Geriausi JAV darbdaviai 2019: „Facebook“ rieda žemyn 1

Pernai pirmą vietą tarp 100 geriausių JAV darboviečių užėmęs „Facebook“ nukrito septyniomis pozicijomis žemyn...

Vadyba
2018.12.05
„Facebook“ vadovavimo krizė: vykstant karui, reikia elgtis agresyviai Premium 2

Socialiniam tinklui „Facebook“ ieškant būdų, kaip nutraukti nesibaigiančių skandalų virtinę, atrodo, kad...

Vadyba
2018.12.05
„Agrokoncerno grupė“: Augti padeda mokslo, tradicijų ir verslo sinergija Rėmėjo turinys 5

Šiandien žemės ūkio versle vykstančius procesus galima palyginti su XX a. I pusės žemės ūkio technikos...

Agroverslas
2018.12.04
Studentai padavė į teismą Harvardo universitetą 2

Studentai padavė Harvardo universitetą (JAV) į teismą, nes švietimo įstaiga ėmėsi sankcijų prieš draugijas,...

Vadyba
2018.12.04
Gėlininkių istorijos: kodėl metė gerus darbus ir ėmėsi verslo 1

Gėlės moteris kartais pavilioja taip, kad dėl jų atsisako gerai apmokamo darbo ir karjeros. Nors verslininkių...

Vadyba
2018.12.03
Patvirtintose gairėse asmens duomenų tvarkytojams ir valdytojams – minimalūs reikalavimai Rėmėjo turinys 1

Valstybinė duomenų apsaugos inspekcija praėjus pusei metų po Bendrojo duomenų apsaugos reglamento...

Vadyba
2018.12.03

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau