Smulkiųjų patirtis: kodėl verta vykti į mokymus

Publikuota: 2018-12-31
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.

Be žinių, profesionalų patarimų verslą išjudinti sudėtinga, todėl semtis patirties dažnas įmonių vadovas vyksta į mokymus, seminarus, konferencijas.

Pastaraisiais metais vis daugiau vadovų suprato ir kitą dalyką – mokytis turi ne tik jie, bet ir darbuotojai. Jei anksčiau ši praktika buvo įprasta stambiose bendrovėse, dabar ir smulkieji dažnokai siūlo savo specialistams pasisemti patirties.

 Tai, kad seminarai ir mokymai yra svarbu net smulkiai įmonei, patvirtina Birutė Žmuidienė, Kauno konditerijos UAB „Bijola“ direktorė, bendraturtė.

„Mes nesiliaujame mokytis. Tiek mudvi, akcininkės – su Jolanta Valaikiene, važinėjame pas užsienio meistrus semtis patirties, vykstame į seminarus, tarptautines parodas, tiek ir darbuotojai visur važiuoja. Nes be žinių meistrystės lygio neišlaikysi“, – įsitikinusi verslininkė.

Darbuotojai galimybę kelti savo kvalifikaciją vertina: įmonėje darbuotojų kaita palyginti nedidelė, darbo stažo vidurkis yra apie 15 metų.

„Jei ateina žmogus pas mus ir sako, kad jis labai nori išmokti kepti gražius tortus ir kitus gaminius, bet patirties visai neturi, žinoma, kad mes jį priimsime. Svarbu norėti, stengtis, o žinių suteiksime“, – apie darbuotojų atrankos ypatumus kalba „Bijolos“ vadovė.

Be žinių verslo nesukursi

Smulkieji verslininkai pirmiausiai pradeda mokytis patys, tik paskui mokymų ieško ir savo darbuotojams. Renata Paramonova, Anykščių kosmetikos UAB „Pilnatvė“ direktorė ir savininkė, pasakoja, kad nuo pat verslo pradžios ieškojo būdų, kaip gauti žinių. 2015 m. „Pilnatvė“ įsikūrė Anykščių meno inkubatoriuje, kuriame pradedančios įmonės gali dirbti 5 m. – kol paaugs ir galės išsinuomoti patalpas rinkos kaina.

„Kai esi mažas, iš pradžių tikrai neturi išteklių viskam, tad savivaldybės parama ir 2015 m. atidarytas Anykščių meno inkubatorius, kuriame nuomojamės patalpą labai priimtina kaina, yra didžiulė pagalba. Be to, ji ne tik finansinė – inkubatoriaus nuomininkams padeda ir verslumo mokymais. Man pačiai, pradėjus verslą, buvo daug naujų, nežinomų sričių – rinkodara, verslo administravimas, o inkubatoriaus administracija padeda – kviečia mentorius, rengia teorinius ir praktinius mokymus“, – sako p. Paramonova.

Daklyvauti neužtenka

Nors mokymai yra naudingi tiek patiems verslininkams, tiek darbuotojams, tačiau specialistai atkreipia dėmesį, kad svarbiausia, kad juose įgytos žinios būtų pritaikytos praktiškai.

Pirmiausia reikia teisingai mokymus atsirinkti, nes jei darbuotojai išvyks į, tarkim, seminarą, kuris nėra jiems naudingas, įmonei tai kainuos dvigubai: teks ir už mokymus mokėti, ir darbai, per tą laiką, kol žmonės dalyvaus renginyje, bus neatlikti.

Kad žinios būtų pritaikytos praktiškai, sąlygas irgi turi sudaryti vadovas: skatinti žmones dirbti naujoviškai, nebijoti, kad bus padaryta klaidų. Jei grįžus iš mokymų iniciatyva dirbti kitaip nebus palaikoma, tuomet prasmės juose dalyvauti yra nedaug.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Tarp darbuotojų laimės komponentų – ir pozityvūs netikėtumai Premium

Psichologai brėžia tiesiogines sąsajas tarp laimingų darbuotojų ir bendrovės rezultatų. Įmonės teigia nuolat...

Vadyba
2019.01.21
Visi „Gazprom“ darbuotojai laikys etikos egzaminą

Rusijos energetikos milžinės „Gazprom“ darbuotojai privalės išsamiai susipažinti su kompanijos korporatyvinės...

Energetika
2019.01.21
Odontologijos klinika regione rado būdą, kaip parsivilioti specialistų iš didmiesčių Premium 2

Kai pasiūlai geras darbo sąlygas, absolventai mielai sugrįžta dirbti į gimtinę – tokia patirtimi dalijasi UAB...

Paslaugos
2019.01.21
Darbo pokalbis: kaip elgtis nereikėtų 18

Karjeros planavimas yra sveikintinas dalykas, tačiau specialistai akcentuoja, kad, norint pasiekti trokštamų...

Vadyba
2019.01.20
Įmonės renginiai: kodėl jų laukia ne tik darbuotojai 1

Kuo didesnė bendrovė, tuo joje yra stipresnės tradicijos švęsti ar vykti į renginius visiems darbuotojams...

Vadyba
2019.01.20
„Danske Bank“ šiemet planuoja 400 naujų darbo vietų 1

Du paslaugų centrus Lietuvoje turintis danų „Danske Bank“ filialas šiemet ketina išplėsti savo personalą 400...

Vadyba
2019.01.19
Trys žingsniai bebaimės bendrovės link Premium

Baimė bendrovės kolektyve užkerta kelią tobulėti ir daro žalą ne tik darbuotojų moralei, bet ir įmonės...

Vadyba
2019.01.18
„Tesla“ naikina 3.000 darbo vietų 10

Elektromobilių gamintoja „Tesla“ po sunkių praėjusių metų nusprendė sumažinti savo darbo jėgą 7%. Tai...

Vadyba
2019.01.18
Kurios Lietuvos įmonės pernai sukūrė daugiausia naujų darbo vietų Premium 19

„Verslo žinių“ sudarytame daugiausia pernai naujų darbo vietų sukūrusių bendrovių sąraše dominuoja logistikos...

Vadyba
2019.01.16
Prie algos priedai „natūra“ tiktų ne visiems Premium 12

Pasiūlymą leisti darbdaviams papildomai motyvuoti darbuotojus, lėšas nurašant į sąnaudas, ekonomistai...

Vadyba
2019.01.15
Kas trečias darbą keistų kad ir rytoj: kaip sulaikyti darbuotojus Premium 5

Darbuotojų pageidavimų sąrašas vis ilgėja: tikisi, kad alga per metus didės keliolika procentų, o jei ne,...

Pramonė
2019.01.15
Ką reikia žinoti einant į darbo pokalbį: dažniausios klaidos Premium 1

Naujo darbo paieška – vienas dažniausių naujųjų metų pažadų. Karjeros planavimas yra sveikintinas dalykas,...

Vadyba
2019.01.12
„Ford“ ir „Jaguar Land Rover“ atleidžia tūkstančius darbuotojų 2

Automobilių gamintojos „Ford“ ir „Jaguar Land Rover“ vienu metu pranešė apie planus naikinti po kelis...

Vadyba
2019.01.11
Paskelbtas „Sodros“ vadovo konkursas 1

Socialinės apsaugos ir darbo ministras Linas Kukuraitis penktadienį paskelbė naujojo „Sodros“ vadovo konkursą.

Verslo aplinka
2019.01.11
Pramonė prognozuoja 10.000 naujų darbo vietų, o dirbančiųjų mažės Premium 2

Pramonė šiemet planuoja steigti beveik 10.000 naujų darbo vietų. Tačiau prognozuojama, kad apdraustųjų, taigi...

Pramonė
2019.01.10
Plečia darbuotojų akcijų opcionų lengvatas Premium

Ekonomikos ir inovacijų ministerija siūlo nustatyti, kad nuo darbuotojams suteiktų pasirenkamųjų sandorių...

Finansai
2019.01.10
Nedarbo lygis ES šalyse: nuo 1,9 iki 18,6% 18

Lapkričio mėnesį nedarbo lygis Europos Sąjungoje (ES) sudarė 6,7%, tačiau tarp šalių išlieka milžiniški...

Vadyba
2019.01.09
Rytų Europa desperatiškai vilioja darbuotojus, Lietuva neatsilieka Premium 4

Skrydžių bilietai emigrantams, auklės ir darbo vietos sutuoktiniams – tai vienos iš daugelio Rytų ir Vidurio...

Vadyba
2019.01.09
„RB Rail“ darbuotojų atrankai planuoja skirti 82.000 Eur

Baltijos šalių europinės vėžės geležinkelio projekto „Rail Baltica“ įgyvendinimą koordinuojanti bendra trijų...

Vadyba
2019.01.09
Integravusi užsienio studentus, Lietuva gautų 19 mln. Eur per metus 2

Nors Lietuvos aukštosiose mokyklose daugėja užsieniečių, tačiau po studijų baigimo čia lieka dirbti tik 7%...

Vadyba
2019.01.08

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau