Sugalvojo darbuotojus mokyti – rado per pusantro mėnesio

Publikuota: 2017-11-12
Rolandas Gabrielaitis, „Bodesos“ direktorius: „Kai ėmėmės priemonių, gerų žmonių radome greitai.“
Juditos grigelytės (VŽ) nuotr.
svg svg
Rolandas Gabrielaitis, „Bodesos“ direktorius: „Kai ėmėmės priemonių, gerų žmonių radome greitai.“ Juditos grigelytės (VŽ) nuotr.

Šiaulių universitetą pernai baigė 40 inžinerijos srities absolventų, kuriuos iškart išgraibstė jau veikiančios bendrovės. Tačiau jei Šiaulių regione tokių kompetencijų turinčių žmonių būtų daugiau, apskritis sukauptų ir daugiau investicijų.

Tiesioginės užsienio investicijos (TUI) Šiaulių apskrityje 2016 m. pabaigoje buvo ūgtelėjusios 47,7% – labiausiai iš visų regionų, palyginti su 2015 m. pabaiga. Neatsižvelgiant į šuolį, pagal TUI Šiauliai lenkia tik Marijampolės ir Tauragės apskritis.

Analitikai įsitikinę, kad 268,1 mln. Eur – ne riba, ir Šiauliai turi potencialą sukaupti daugiau TUI, tačiau konkurencinėje kovoje su kitais miestais dėl investicijų koją kiša inžinerinių kompetencijų trūkumas.

„Dėl to artimiausiu metu vertėtų labiau susikoncentruoti į turimą regiono potencialo stiprinimą ir orientuotis į gamybos srities užsienio investuotojų pritraukimą. Tam reikia užtikrinti pakankamą specialistų pasiūlą, todėl regione veikiančios švietimo institucijos turi sparčiau reaguoti į rinkos poreikius“, – sako Živilė Kazlauskaitė, „Investuok Lietuvoje“ Regionų plėtros komandos vadovė.

Nemokami naujienlaiškiai į savo el. pašto dėžutę:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 

Jos teigimu, tiems investuotojams, kurie nori kurti aukštesnės pridėtinės vertės funkcijas ir įdarbinti kvalifikuotus inžinierius, tenka dairytis vietų arčiau Kauno ar Vilniaus, nes ten yra platesnio profilio specialistų.

Todėl Šiauliai galėtų svarstyti apie jungtines studijų programas su Kauno technologijos universitetu ar Vilniaus Gedimino technikos universitetu. Tačiau, p. Kazlauskaitės teigimu, reikia stiprinti ir profesinį mokymą, pritaikyti jį įmonių poreikiams.

Išeičių yra

Kad darbuotojų stinga, tvirtina ir vietos gamybininkai, tačiau būdų, kaip pritraukti žmonių, rasti galima. Stiklo gamybos UAB „Bodesa“ per pusantrų metų į plėtrą – naują gamybos korpusą ir įrangą, skirtą daugiausia saugaus stiklo gamybai ir leidžiančią pačiai bendrovei ir grūdinti, – investavo maždaug 6,5 mln. Eur. Plečiantis prireikė ir naujų darbuotojų, o stiklių universitetai nerengia, tad įmonė pati turi juos mokyti.

„Ką padarėme? Pasiūlėme uždirbti po 1.000 Eur po 2–4 mėnesių – mes sudarysime visas sąlygas, ir darbuotojai galės ką nors parodyti. Todėl naujus darbuotojus priimame kaip mokinius ir skiriame mokytoją – patyrusį mūsų darbuotoją, kuris gauna apie 60 Eur priedą prie atlyginimo ir už jį moko naujus žmones. Vėliau turime egzaminą: jei mokinys jį išlaiko – dirba toliau, jei ne – pereina į žemesnes pareigas arba atsisveikiname“, – sako Rolandas Gabrielaitis, „Bodesos“ direktorius.

Taip per pusantro mėnesio bendrovė įdarbino 19 specialistų.

„Kai ėmėmės tokių priemonių, gerų žmonių radome greitai, nors kiti aplink dejuoja. Aš patariu dirbti ir stengtis rasti būdų, kaip pritraukti žmonių, kad jie dirbtų, o ne bėgtų“, – sako p. Gabrielaitis.

„Rekvizitai.lt“ duomenimis, vidutinis atlyginimas „Bodesoje“ siekia 961 Eur, tačiau tai – ne vienintelė priemonė darbuotojams išlaikyti.

„Kad motyvacijos būtų dar daugiau, siūlome nemokamai mokytis anglų kalbos, kas nori mokytis kompiuterinio raštingumo, darbo su „Excel“ programa – prašom, mokytis rusų kalbos – prašom, lankyti sporto salę – nupirksime abonementą“, – vardija p. Gabrielaitis.

Bendrovė taip pat bendradarbiauja su Šiaulių universitetu ir Šiaulių valstybine kolegija, kviečia studentus darbą derinti su mokslais.

„Bet gerų, patirties turinčių inžinierių, technologų tikrai trūksta. Dar kelis senus kolegas man pavyko atsivilioti iš bankrutavusios televizorių gamyklos, bet kalbant apie ateitį – mus reikės ir inžinierių, ir aukštos kategorijos technologų“, – sako p. Gabrielaitis.

„Bodesa“ taip pat rengiasi investuoti į laboratoriją įmonės patalpose, kurioje bendradarbiautų darbuotojai ir tyrėjai, studentai. Šiaulių universitetui tai būtų naudinga rengiant studentus, „Bodesai“ – kuriant naujus produktus.

Pasirinkite jus dominančias įmones ir temas – asmeniniu naujienlaiškiu informuosime iškart, kai jos bus minimos „Verslo žiniose“, „Sodros“, Registrų centro ir kt. šaltiniuose.

Geidžiamiausių darbdavių gegužės atlygio medianos Premium

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kokias algų medianas šių metų penktąjį mėnesį darbuotojams mokėjo...

Vadyba
09:56
Griežtėja laikinojo įdarbinimo įmonių veikla

Parlamentarai sugriežtino laikinojo įdarbinimo įmonių veiklą – Seimas priėmė tai numatančią Darbo kodekso...

Vadyba
2022.06.28
Darbuotojai, kurie augina vaiką iki 12 metų, gaus papildomą poilsio dieną 4

Seimas priėmė Darbo kodekso pataisas, kurios numato, jog darbuotojams, kurie augina vieną vaiką iki 12 metų,...

Vadyba
2022.06.28
Trumpėja bandomasis laikotarpis, jei darbo sutartis sudaroma iki pusmečio

Seimas sutrumpino bandomąjį laiką, kai darbo sutartis sudaroma ne ilgiau kaip pusmečiui. Dabar bandomasis...

Vadyba
2022.06.28
Smurtautojams ir priekabiautojams darbe – Seimo apynasris 1

Seimas uždraudė bet kokį smurtą ir priekabiavimą darbe. Toks elgesys bus draudžiamas ir bendraujant darbo...

Vadyba
2022.06.28
Kokias algų medianas gegužę mokėjo didžiausi šalies darbdaviai Premium

„Sodros“ duomenys rodo, kad šių metų gegužę ant aukščiausiojo atlyginimų medianų laiptelio ir toliau laikosi...

Vadyba
2022.06.28
„Devbridge“ vadovas: nesamdyčiau žmogaus, kuris nenori keistis Premium

Pastarieji metai įmonei buvo pažymėti reikšmingais įvykiais – juos lydėjo ne tik rekordiniai rezultatai, bet...

Vadyba
2022.06.28
Organizacijų savistaba: randa ir nelygybės apraiškų, ir greitų sprendimų Premium

Lyčių lygybės darbe tendencijas visuomenėje stebintys ekspertai organizacijas ragina atlikti vidinius...

Vadyba
2022.06.28
Didžiausios gegužės algų medianos Premium

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kurios šalies bendrovės penktąjį šių metų mėnesį darbuotojams mokėjo...

Vadyba
2022.06.27
Nauji atostogų formatai: ar sugrįš darbuotojas po 2 mėnesių poilsio? Premium

Pandemija pakeitė ir atostogavimo įpročius. Hibridinis darbas, darbostogos, 4 darbo dienų savaitė skatina...

Vadyba
2022.06.26
Patarimai „bijantiems“ atostogauti: grįžimas po atostogų bus tiek sklandus, kiek buvo išėjimas atostogauti

Ernesta Galinienė, „ACME Grupės“ žmonių ir kultūros skyriaus vadovė, pataria atostogoms ruoštis iš anksto –...

Vadyba
2022.06.26
Bandomasis laikotarpis – klausimai, į kuriuos vadovas turėtų galėti atsakyti po 3 mėnesių Premium 5

Trys mėnesiai bandomojo laikotarpio – puikus metas geriau pažinti nauja darbuotoją, jei šis laikas...

Vadyba
2022.06.25
Darbostogų džiaugsmai ir vargai – teisinė atsakomybė už darbus ir susižalojimus

Teisininkai įspėja, kad bendros nuotolinio darbo taisyklės, kurias dėl pandemijos turi daugelis organizacijų,...

Vadyba
2022.06.24
50 mln. Eur investicija Klaipėdoje – galimybė pramonei nebemindžikuoti ties inovacijų slenksčiu Premium 1

Jau šį rudenį planuojama baigti statyti 21.000 kv. m ploto pramonės inovacijų parką „VMG Technics R&D Park“,...

Vadyba
2022.06.23
Nuo liepos didės minimalios motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokos 12

Vyriausybė trečiadienį patikslino tvarką, kaip nustatomos minimalios motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros...

Vadyba
2022.06.22
„Vinted“ pristato siuntimo paslaugų verslą, M. Mikuckas atsitraukia nuo kasdienės veiklos įmonėje 12

„Vinted“ grupė, valdanti didžiausią Europoje internetinę naudotų mados prekių tarpusavio prekybos platformą...

Inovacijos
2022.06.22
Naujas mokytojų karjeros modelis: kompetencijas tikrintų kas penkeri metai 4

Švietimo, mokslo ir sporto ministerija (ŠMSM) svarstymui siūlo naują mokytojų karjeros modelį: darbo...

Vadyba
2022.06.22
Europos pigių skrydžių bendrovėse žadami darbuotojų streikai

Europos pigių skrydžių bendrovėms šią vasarą gresia dar daugiau streikų, apie tokius naujus planus antradienį...

Logistika
2022.06.21
Buvusiam „Panevėžio kelių“ vadovui teismas priteisė šimtatūkstantinę išmoką Premium

Ilgamečiam kelių tiesimo bendrovės HISK (buvusi „Panevėžio keliai“) vadovui ir smulkiajam akcininkui...

Statyba ir NT
2022.06.21
Darbostogų bagažas: kremas nuo saulės, kompiuteris ir teisininko rekomendacijos Premium

Išleidžiant kolegas darbostogų – mėnesį ar kelis dirbti užsienyje – dar iki kraunantis lagaminą ir...

Vadyba
2022.06.21

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Valdyti Sutinku