Problema, apipinta mitais ir baubais

Publikuota: 2016-12-29
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Redakcijos nuomonė

Specialistai teigia galintys suskaičiuoti nemažai atvejų, kai per porą pastarųjų metų užsienio investuotojai atsisakė investuoti Lietuvoje. Tarp pagrindinių priežasčių – geopolitinė rizika, skrydžių nebuvimas į vieną iš trijų pagrindinių Londono oro uostų bei darbuotojų stygius. Pastarąją problemą, regis, galima būtų lengviausiai išspręsti, tačiau ji niekaip neišbrenda iš biurokratinių brūzgynų.

Advokatas Rolandas Valiūnas, Investuotojų forumo (IF) valdybos pirmininkas, interviu VŽ aiškino, kad jei kokia nors JAV bendrovė gali pasirinkti, investuoti Airijoje ar Lietuvoje, ir jei visos sąlygos atrodo vienodai, Airija vis vien atrodo saugiau nei Lietuva. Tokių atvejų, kai Lietuvą investuotojai aplenkė, buvo ir pernai, ir šiemet. Susidariusios geopolitinės rizikos Lietuva, aišku, suvaldyti negali, tačiau darbuotojų stygiaus problema tikrai neatrodo misija neįmanoma. Deja, beveik taip ir yra. Pasak IF vadovo, šiemet praradome vieną potencialią milžinišką investiciją, kuri buvo susijusi su daugybės aukštos kvalifikacijos darbo vietų sukūrimu. „Investuotojas suprato, kad neras tam reikalingų daugiau nei 1.000 darbuotojų. Be to, jis pasižiūrėjo mūsų migracijos taisykles ir suprato, kad atsivežti specialistų iš užsienio nebus paprasta“, – pasakoja p. Valiūnas.

Lietuvą aplenkęs investuotojas nesuklydo: neradęs reikiamo skaičiaus darbuotojų Lietuvoje, jis būtų turėjęs gerokai pavargti siekdamas atsivežti specialistų iš trečiųjų šalių. Apie tai liudija daugybė įmonių vadovų Lietuvoje, kurie ne vienus metus susiduria su šia problema. Kvalifikuotų specialistų trūksta daugelyje sričių: pramonės įmonės norėtų įsivežti ir įdarbinti gamybos inžinierių, spausdinimo technologų, įvairių įrenginių techninės priežiūros specialistų, siuvimo, maisto produktų ir gėrimo technologų ir kt.

Iki šiol specialistams, norintiems įsidarbinti Lietuvoje, reikėdavo laukti ištisus mėnesius, jau nekalbant apie jų šeimų narius. Dabar prabilta apie šiokias tokias naujoves, kurios įsigaliotų nuo 2017 m. sausio 1 d. Viena iš jų – leidimo nereikės tiems, kurių profesija įtraukta į Lietuvos darbo biržos patvirtintą sąrašą profesijų, kurių darbuotojų trūksta Lietuvoje. Kol kas į tą sąrašą įrašytos penkios profesijos: suvirintojai ir metalinių laivų korpusų surinkėjai, metalo apdirbimo staklių operatoriai, siuvėjai bei tarptautinio kovinių vežimo transporto priemonės vairuotojai. O kaipgi dėl inžinierių, technologų?

Kodėl valdžia taip apsunkino galimybę įsidarbinti mūsų šalyje trūkstamos kvalifikacijos darbuotojams iš trečiųjų šalių – net jei konkrečios įmonės garantuoja jiems darbo vietas? Sklando mitas, kad tokiu būdu siekiama priversti darbdavius mokėti didesnius atlyginimus – esą tuomet sumažės emigracija ir nereikės darbuotojų ieškoti svetur... Profsąjungos nesibodi bauginti, kad atvykėliams bus mokami mažesni atlyginimai, jie užims darbo vietas, todėl darbdaviams neteks kelti atlyginimų. Tokiems „pasakoriams“ reikėtų priminti, kad Lietuvoje egzistuoja įstatymai, kad yra minimali mėnesinė alga, galiausiai – kad pagal darbo sutartį darbdavys įsivežtiniam specialistui turės mokėti ne mažesnį mėnesinį darbo užmokestį negu pusantro Statistikos departamento paskutinio paskelbto vidutinio bruto darbo užmokesčio dydžio ir t. t.

Kosmetinėmis priemonėmis darbuotojų stygiaus problema nebus išspręsta. Pirmiausia reikėtų pasirūpinti aukštos kvalifikacijos specialistų iš trečiųjų šalių įdarbinimu. Prioritetu turėtų tapti specialistai iš mums kultūriškai, istoriškai artimų šalių. Kaimynai lenkai, estai ir vėl mus lenkia – nekurdami mitų ir baubų, skaičiuoja papildomo intelekto ir darbo rankų naudą.

REDAKCINIS STRAIPSNIS (vedamasis) - redakcijos nuostatas atspindintis, jos vardu parašytas, neretai nenurodant konkretaus autoriaus, rašinys, dažnai atsiliepiantis į kokius nors įvykius, paaiškėjusius faktus, tendencijas. Būdinga nedidelė, neretai vienoda visiems leidinio redakciniams straipsniams apimtis, glaustas minčių dėstymas, tezių pobūdžio argumentacija, naudojami publicistinės retorikos elementai. Įprasta pateikti išvadas, apibendrinimus, atspindinčius redakcijos nuostatas. / Žurnalistikos enciklopedija /
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Koks turi būti vadovas, kad darbuotojai, gavę konkurento pasiūlymą, ateitų pasitarti Premium 4

Išlaikyti darbuotojus – vis svarbesnis uždavinys mažoms ir labai mažoms įmonėms, kuriose darbuotojų kaita yra...

Vadyba
12:53
Daugiau nei 40 darbo pozicijų – užsienyje studijas baigusiems lietuviams

25-ios Lietuvoje veikiančios įmonės siūlo daugiau nei 40 darbo pozicijų, skirtų pritraukti užsienyje studijas...

Vadyba
09:24
Trečdalis imigrantų darbinasi statybose: specialistų čia reikia kaip oro Premium 23

Kvalifikuotų statybininkų Lietuvoje reikia kaip oro, sako verslininkai. Akivaizdu, iš trečiųjų šalių...

Kaip pradėti motyvuoti savo darbuotojus: 3 esminiai žingsniai Premium 1

Į darbą įsitraukę darbuotojai lemia geresnius finansinius rezultatus, tad kiekvieną dieną internetai mirga...

Vadyba
06:00
Kuo geidžiamiausi darbdaviai motyvuoja savo darbuotojus Premium 1

Nuo kelionių į užsienį iki medicinos kabinetų – geidžiamiausi darbdaviai siūlo aibę naudų, kurios vilioja...

Vadyba
2018.10.18
„Workation“: komandą cementuoja bendros su darbu derinamos atostogos Premium 11

Įmonės nuolat ieško būdų, kaip motyvuoti darbuotojus ir paskatinti jų kūrybiškumą. Sumaišius kasdienį darbą...

Vadyba
2018.10.17
„Klaipėdos nafta“ dalį premijų darbuotojams mokės akcijomis 2

AB „Klaipėdos nafta“ nusprendė dalį metinių premijų išmokėti darbuotojams bendrovės akcijų pavidalu. Šiam...

Vadyba
2018.10.17
Prasčiausiai Lietuvos jaunuoliams sekasi skaityti

Lietuvos penkiolikamečių skaitymo gebėjimai labiausiai atsilieka nuo ES vidurkio, rodo Europos Komisijos šią...

Vadyba
2018.10.17
„Luminor“ turi naują personalo vadovę 8

„Luminor“ banke personalo skyriaus vadovės pareigas pradeda eiti Agnė Ignotienė.

Vadyba
2018.10.16
Nuo krizės nukentėję jaunuoliai įstrigo laikinuose darbuose Premium

Praūžus euro zonos krizei jaunimo nedarbo lygis ES šalyse iš neregėtų aukštumų pradėjo leistis žemyn, tačiau...

Vadyba
2018.10.14
„Facebook“ siekia įsitvirtinti darbo paieškos rinkoje

Socialinis tinklas „Facebook“ rodo ketinimus giliau įsitvirtinti darbo paieškos rinkoje ir tapti konkurentu...

Vadyba
2018.10.12
Lietuvos žmogiškasis kapitalas – prasčiausias iš Baltijos šalių 5

Pirmą kartą sudarytume Pasaulio banko žmogiškojo kapitalo indekse Lietuva užėmė 37-tą vietą. Tai prasčiausias...

Vadyba
2018.10.11
„Brexit“ kaina – 5.000 finansų sektoriaus darbo vietų 6

Iki kitų metų kovo tūkstančiai finansų darbo vietų bus iškeltos iš Jungtinės Karalystės (JK) į Europos...

Vadyba
2018.10.11
Apie atleidimą grupėmis šiemet įspėta beveik dvigubai daugiau darbuotojų

Apie planuojamą darbuotojų atleidimą grupėmis per devynis šių metų mėnesius, palyginti su praėjusių metų...

Vadyba
2018.10.11
Registruotų bedarbių skaičius išaugo dešimtadaliu 12

Rugsėjo pabaigoje, palyginti su tuo pačiu metu pernai, šalyje užfiksuota ir daugiau bedarbių, ir daugiau...

Vadyba
2018.10.08
70% nesutarimų komandoje kyla dėl vadovo Premium

Geri vadovai iš niekur neatsiranda, juos reikia ugdyti. Bėda ta, jog verslas ne visada supranta, kad,...

Vadyba
2018.10.08
Kaip darbuotojų paieškos situaciją „visi pralaimi“ paversti į „laimi visi“ 6

Neseniai klientas iš tarptautinės kompanijos kreipėsi norėdamas pasamdyti didelį darbuotojų skaičių. Jis...

Vadyba
2018.10.05
SEB paslaugų centro planai Lietuvoje: daugiau ir žmonių, ir robotų Premium 10

Vienas seniausių Lietuvoje finansinių paslaugų centrų, skirtingai nei kai kurie kiti rinkos dalyviai, toliau...

Vadyba
2018.10.05
„Amazon“ algų didinimo metodas sulaukė kritikos 2

Viena didžiausių pasaulių bendrovių – el. prekyba užsiimanti „Amazon“ – pažadėjo padidinti minimalią savo...

Vadyba
2018.10.04
Mokytoju pradeda dirbti tik kas septintas pedagogikos studentas 1

Į rinką išleidžiamų mokytojų skaičius per pastaruosius šešerius metus sumažėjo daugiau nei tris kartus, o šių...

Vadyba
2018.10.04

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau