Problema, apipinta mitais ir baubais

Publikuota: 2016-12-29
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Redakcijos nuomonė

Specialistai teigia galintys suskaičiuoti nemažai atvejų, kai per porą pastarųjų metų užsienio investuotojai atsisakė investuoti Lietuvoje. Tarp pagrindinių priežasčių – geopolitinė rizika, skrydžių nebuvimas į vieną iš trijų pagrindinių Londono oro uostų bei darbuotojų stygius. Pastarąją problemą, regis, galima būtų lengviausiai išspręsti, tačiau ji niekaip neišbrenda iš biurokratinių brūzgynų.

Advokatas Rolandas Valiūnas, Investuotojų forumo (IF) valdybos pirmininkas, interviu VŽ aiškino, kad jei kokia nors JAV bendrovė gali pasirinkti, investuoti Airijoje ar Lietuvoje, ir jei visos sąlygos atrodo vienodai, Airija vis vien atrodo saugiau nei Lietuva. Tokių atvejų, kai Lietuvą investuotojai aplenkė, buvo ir pernai, ir šiemet. Susidariusios geopolitinės rizikos Lietuva, aišku, suvaldyti negali, tačiau darbuotojų stygiaus problema tikrai neatrodo misija neįmanoma. Deja, beveik taip ir yra. Pasak IF vadovo, šiemet praradome vieną potencialią milžinišką investiciją, kuri buvo susijusi su daugybės aukštos kvalifikacijos darbo vietų sukūrimu. „Investuotojas suprato, kad neras tam reikalingų daugiau nei 1.000 darbuotojų. Be to, jis pasižiūrėjo mūsų migracijos taisykles ir suprato, kad atsivežti specialistų iš užsienio nebus paprasta“, – pasakoja p. Valiūnas.

Lietuvą aplenkęs investuotojas nesuklydo: neradęs reikiamo skaičiaus darbuotojų Lietuvoje, jis būtų turėjęs gerokai pavargti siekdamas atsivežti specialistų iš trečiųjų šalių. Apie tai liudija daugybė įmonių vadovų Lietuvoje, kurie ne vienus metus susiduria su šia problema. Kvalifikuotų specialistų trūksta daugelyje sričių: pramonės įmonės norėtų įsivežti ir įdarbinti gamybos inžinierių, spausdinimo technologų, įvairių įrenginių techninės priežiūros specialistų, siuvimo, maisto produktų ir gėrimo technologų ir kt.

Iki šiol specialistams, norintiems įsidarbinti Lietuvoje, reikėdavo laukti ištisus mėnesius, jau nekalbant apie jų šeimų narius. Dabar prabilta apie šiokias tokias naujoves, kurios įsigaliotų nuo 2017 m. sausio 1 d. Viena iš jų – leidimo nereikės tiems, kurių profesija įtraukta į Lietuvos darbo biržos patvirtintą sąrašą profesijų, kurių darbuotojų trūksta Lietuvoje. Kol kas į tą sąrašą įrašytos penkios profesijos: suvirintojai ir metalinių laivų korpusų surinkėjai, metalo apdirbimo staklių operatoriai, siuvėjai bei tarptautinio kovinių vežimo transporto priemonės vairuotojai. O kaipgi dėl inžinierių, technologų?

Kodėl valdžia taip apsunkino galimybę įsidarbinti mūsų šalyje trūkstamos kvalifikacijos darbuotojams iš trečiųjų šalių – net jei konkrečios įmonės garantuoja jiems darbo vietas? Sklando mitas, kad tokiu būdu siekiama priversti darbdavius mokėti didesnius atlyginimus – esą tuomet sumažės emigracija ir nereikės darbuotojų ieškoti svetur... Profsąjungos nesibodi bauginti, kad atvykėliams bus mokami mažesni atlyginimai, jie užims darbo vietas, todėl darbdaviams neteks kelti atlyginimų. Tokiems „pasakoriams“ reikėtų priminti, kad Lietuvoje egzistuoja įstatymai, kad yra minimali mėnesinė alga, galiausiai – kad pagal darbo sutartį darbdavys įsivežtiniam specialistui turės mokėti ne mažesnį mėnesinį darbo užmokestį negu pusantro Statistikos departamento paskutinio paskelbto vidutinio bruto darbo užmokesčio dydžio ir t. t.

Kosmetinėmis priemonėmis darbuotojų stygiaus problema nebus išspręsta. Pirmiausia reikėtų pasirūpinti aukštos kvalifikacijos specialistų iš trečiųjų šalių įdarbinimu. Prioritetu turėtų tapti specialistai iš mums kultūriškai, istoriškai artimų šalių. Kaimynai lenkai, estai ir vėl mus lenkia – nekurdami mitų ir baubų, skaičiuoja papildomo intelekto ir darbo rankų naudą.

REDAKCINIS STRAIPSNIS (vedamasis) - redakcijos nuostatas atspindintis, jos vardu parašytas, neretai nenurodant konkretaus autoriaus, rašinys, dažnai atsiliepiantis į kokius nors įvykius, paaiškėjusius faktus, tendencijas. Būdinga nedidelė, neretai vienoda visiems leidinio redakciniams straipsniams apimtis, glaustas minčių dėstymas, tezių pobūdžio argumentacija, naudojami publicistinės retorikos elementai. Įprasta pateikti išvadas, apibendrinimus, atspindinčius redakcijos nuostatas. / Žurnalistikos enciklopedija /
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Septyni Elono Musko produktyvumo patarimai darbuotojams 2

Šią savaitę nutekintas elektromobilių gamintojos „Tesla“ vadovo Elono Musko laiškas darbuotojams atskleidė,...

Vadyba
2018.04.19
Rusija gali imtis ir „Facebook“ blokados 4

Rusijoje jau užblokuoti „LinkedIn“ bei „Telegram“, o sekantis šioje eilėje gali būti „Facebook“. Socialinis...

Verslo aplinka
2018.04.18
Pageidaujama pirmoji alga Baltijos šalyse ir Rytų Europoje 28

Lietuvos darbdaviai neretai užsimena, kad į darbo rinką žengiantys jaunuoliai pasižymi nerealistiškais...

Vadyba
2018.04.18
Moteris vilioja į sritį, kur algų nelygybė – viena didžiausių Premium 5

Lietuvoje moterys aktyviai traukiamos į specialistų trūkumu pasižymintį IT sektorių. Tačiau algų nelygybė čia...

Vadyba
2018.04.18
Kaip lengviau pritraukti darbuotojų

Daugelis smulkiųjų įmonių vadovų, ieškodami darbuotojų, nurodo standartinius reikalavimus ir teikiamą naudą,...

Vadyba
2018.04.17
Kokias klaidas daro įmonės, kurdamos darbo užmokesčio sistemas Premium

Kokia turėtų būti darbo užmokesčio sistema, kad darbuotojai būtų patenkinti, o organizacija justų naudą?...

Vadyba
2018.04.17
Kaip „Tesla“ atsirenka darbuotojus 1

JAV automobilių gamintoja „Tesla“ darbuotojus renkasi itin preciziškai. Personalo skyrius kandidatams iš...

Vadyba
2018.04.17
Teismas: Sakalauskas iš Rokiškio urėdo pareigų atšauktas teisėtai

Vilniaus miesto apylinkės teismas konstatavo, kad buvę Rokiškio ir Zarasų miškų urėdai Benjaminas Sakalauskas...

Agroverslas
2018.04.16
Valstybės tarnyboje pernai moterys uždirbo 10% mažiau nei vyrai 1

Valstybės tarnyboje dirbančios moterys pernai uždirbo 117,35 Eur mažiau nei vyrai, skelbiama atliktoje...

Vadyba
2018.04.13
Darbo biržos vizija: bedarbius ne administruoti, o konsultuoti Premium 7

Į Užimtumo tarnybą pertvarkomai Lietuvos darbo biržai ekspertai siūlo nevargti su ilgalaikiais bedarbiais,...

Vadyba
2018.04.13
Nauji investuotojai „Visma Lietuvos“ planų nepakeitė, siekis – 500 darbuotojų Premium 3

Praėjusiais metais dalį akcininkų pakeitusi Norvegijos IT bendrovė „Visma“ Lietuvoje išlaiko savo strategiją...

Technologijos
2018.04.13
Bedarbių daug, o darbo rankų vis tiek nėra Premium 14

Lietuvoje registruota per 160.000 bedarbių, o verslas trimituoja apie vis didėjantį darbo jėgos trūkumą.

Vadyba
2018.04.12
Nauja atlygio sistema pritraukė vyresnių pardavėjų Premium 10

Pasikeitus atlyginimo sistemai mobiliojo ryšio operatorė „Bitė Lietuva“ savo salonuose pastebėjo dvigubai...

Vadyba
2018.04.12
„Moller-Maersk“ siekia nutraukti vyrų dominavimą: finansų vadove nori skirti moterį 3

Didžiausia pasaulyje Danijos konteinerinės laivybos bendrovė „Moller-Maersk“ siekia mažinti lyčių atotrūkį...

Vadyba
2018.04.11
Lietuvos darbo kaštai augo sparčiausiai euro zonoje 8

Pernai Lietuvoje valandiniai darbo kaštai išsipūtė 9% - daugiausiai iš visų euro zonos šalių. Nepaisant...

Vadyba
2018.04.10
Darbuotojai baiminasi, kad robotai atims darbo vietas, darbdaviai pokyčiams ruošiasi vangiai 2

Nors apie robotų integraciją į darbo rinką kalbama vis garsiau, tačiau Jungtinėje Karalystėje (JK) atlikta...

Vadyba
2018.04.10
Atleistas „Problematikos“ vadovas 3

Valstybės valdomos kelių techninės priežiūros ir kokybės kontrolės AB „Problematika“ valdyba iš pareigų...

Statyba ir NT
2018.04.10
Valstybės įmonių valdybose bent pusė narių turės būti nepriklausomi

Valstybės ir savivaldybių įmonių valdybose nepriklausomų narių nuo kitų metų turės būti ne mažiau kaip pusė,...

Verslo aplinka
2018.04.10
Didžiausios algos sporto centruose vasarį 2

VŽ surikiavo šalies sporto klubus ir centrus pagal šiemet vasario mėnesį mokėtą vidutinį mėnesio atlyginimą.

Nedarbo lygis mažėjo visoje ES, išskyrus Estiją 2

Vasario mėnesį nedarbo lygis Europos Sąjungoje (ES) ir euro zonoje toliau mažėjo ir išliko žemiausias per...

Vadyba
2018.04.09

Verslo žinių pasiūlymai

Siekdami pagerinti Jūsų naršymo kokybę, statistiniais ir rinkodaros tikslais šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“), kuriuos galite bet kada atšaukti.
Sutinku Plačiau