Mirtina darbo pokalbio klaida, apie kurią nepagalvojote

Publikuota: 2015-12-17
Pokalbis dėl darbo nėra egzaminas, suteikiantis galimybę pasistengti gerai atsakyti į kiekvieną užduodamą klausimą. JUDITOS GRIGELYTĖS NUOTR.
Pokalbis dėl darbo nėra egzaminas, suteikiantis galimybę pasistengti gerai atsakyti į kiekvieną užduodamą klausimą. JUDITOS GRIGELYTĖS NUOTR.
 

Kiekvienas eidamas į pokalbį dėl darbo jaudinasi, kad nepasakytų blogų dalykų ir labiausiai trokšta, kad juos kalbinantys asmenys šypseną veide išlaikytų iki pat pokalbio pabaigos. Tačiau didžiausia klaida slypi ten, kur mažiausiai tikitės.

Liza Ryan, turinti ilgametę personalo atrankų patirtį, verslo naujienų portale „Forbes“ dalijasi savo pastebėjimu ir patarimais, kaip geriems kandidatams nesuklupti finaliniuose atrankų etapuose.

„Didžiausią darbo pokalbio klaidą jūs galite padaryti prapuldami kėdėje, t.y. jus kalbinantis asmuo užduoda jums klausimus, jūs atsakote, bet tą pačią minutę, kai baigiasi pokalbis, jūs išgaruojate iš to žmogaus atminties. Ir tai nutinka nuolatos“, - atkreipia dėmesį p. Ryan.

Ji prisimena istoriją, kuomet po vienos galutinės atrankos, kurioje pokalbyje su vadovu dalyvavo trys kandidatai, kitą dieną ji jo pasiteiravo nuomonės apie visus tris. Vadovas sugebėjo prisiminti tik du kandidatus, o jam iš galvos išgaravo tas, apie kurį kaip geriausią pretendentą galvojo p. Ryan.

Personalo vadovė dar kartą priminė vadovui apie šio kandidato stipriąsias puses, privalumus, parodė gyvenimo aprašymą, bet ir tai nepadėjo.

„Žmogaus mintys nuolat nuklysta. Kandidatas pokalbio metu buvo malonus, bet jo veidas, jo balsas ir jo istorija „neprikibo“ prie vadovo minčių. Jų pokalbis neprivertė vadovo neuronų degti, ir tai nėra gerai“, - sako p. Ryan.

Ne patikti, o nustebinti

Pokalbis dėl darbo nėra egzaminas, suteikiantis galimybę pasistengti gerai atsakyti į kiekvieną užduodamą klausimą.

„Kandidato darbas pokalbio dėl darbo metu yra parodyti savo smegenų veiklos galimybės. Ir jeigu tai pamirštama, visa energija skiriama tik tam, kaip patikti žmogui, kuris veda pokalbį. Kai jūs susitinkate su atrankų specialistų, jūs galite stengtis jam patikti, bet kai galutiniame atrankos etape jūs susitinkate su vadovu, jūs jam turite parodyti tai, ką sugeba jūsų smegenys. Jeigu nepaliksite stipraus įspūdžio, būsite pamiršti“, - pataria ji.

Karolis Blaževičius, atrankų bendrovės „Indigroup“ vadovas, atkreipia dėmesį, kad atrankų metu kiekvienas pokalbis turi būti geresnis už prieš tai buvusį ir atnešti kažką naujo.

„Kandidatas turi būti aktyvus, o ne laukti tol, kol darbdavys ko nors įdomaus paklaus. Nustebinti darbdavį tikrai galima. Ruošiantis sekančiam pokalbiui galima pasidomėti kokiu nors konkrečiu siūlomos pozicijos darbo specifikos klausimu, pvz., pasidaryti konkretaus produkto analizę ir pasidalinti savo įžvalgomis arba atlikti konkurentų analizę. Darbdaviui tai daro įspūdį“, - sako p. Blaževičius.

Anot jo, savo pridėtinę savo vertę reikia pasistengti parodyti atrankų proceso metu, o nepasilikti darbui, ką kartais daro kandidatai, kurie negauna darbo pasiūlymo.

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
20 didžiausių algų medianų vasarį: nuo 4.250 iki 13.801 Eur 6

Naujausi „Sodros“ duomenys rodo, kuriose Lietuvos įmonėse vasario mėnesį buvo didžiausios atlyginimų medianos.

Vadyba
2019.03.25
Kaip geidžiamiausi darbdaviai rūpinasi kolektyvo sveikata Premium

Emociškai ir fiziškai sveikas darbuotojas neša tiesioginę naudą bendrovei. Tą suprantantys Lietuvos...

Vadyba
2019.03.25
Kodėl keliaujant į darbą nereiktų klausytis muzikos  2

Kuo ilgesnė kelionė į darbo vietą, tuo mažesnis žmonių pasitenkinimas savo darbu. Tačiau tyrėjai nustatė, kad...

Vadyba
2019.03.23
Nustatė ryšį tarp piniginių premijų ir darbuotojų psichologinių problemų  12

JAV ir danų mokslininkai teigia, kad piniginės premijos, mokamos už pasiektus rezultatus, gali būti...

Vadyba
2019.03.22
Brangiausios privačios mokyklos: kiek kainuos nauji mokslo metai Premium 20

VŽ surikiavo Lietuvos nevalstybinės mokyklas pagal naujų, 2019–2020-ų, mokslo metų įkainius.

Paslaugos
2019.03.22
Privačios mokyklos kelia įkainius – sako, brango viskas, net popierius Premium 5

Naujiems 2019–2020 mokslo metams besirengiančios privačios mokyklos viena per kitą skelbia nuo rugsėjo...

Paslaugos
2019.03.22
Profsąjungos galės turėti padalinius

Seimas leido nacionaliniu, šakos ar teritoriniu lygiu veikiančioms profesinėms sąjungoms steigti savo...

Vadyba
2019.03.21
Už kokybišką miegą – priedas prie algos 2

Darbdaviai pradeda suprasti, kad naktimis dirbantys darbuotojai naudos verslui atneša nedaug. Netgi...

Vadyba
2019.03.20
Lietuvoje biurą steigiantis sveikatingumo startuolis „Urban“ įdarbins 30 žmonių 1

Vilniuje plėtros biurą kuria sveikatingumo paslaugų startuolis „Urban“ , praneša „Investuok Lietuvoje“.

Paslaugos
2019.03.20
Didžiausius atlyginimus šį sausį mokėjusios privačios mokyklos Premium 1

Nevalstybinių mokyklų sektoriuje didžiausią vidutinį atlyginimą šį sausį mokėjo UAB „The British School of...

Paslaugos
2019.03.20
Lietuvos darbo jėgos brangimas – 4-tas sparčiausias ES 2

Darbo jėgos kainos augimas Lietuvoje paskutinį praėjusių metų ketvirtį, palyginti su tuo pat laiku 2017...

2019.03.19
Lietuvoje laisvų darbo vietų lygis mažėjo sparčiausiai ES 7

Pernai metų paskutinį ketvirtį visoje ES laisvų darbo vietų skaičius siekė 2,3%. Lietuvoje jis buvo 1 proc.

Vadyba
2019.03.19
Be E. Musko žinios – nė vieno naujo „Teslos“ darbuotojo  16

Automobilių gamintojos „Tesla“ naujų darbuotojų paieška nebegali vykti be bendrovės vadovo Elono Musko...

Vadyba
2019.03.18
Dėl „Deutsche Bank“ ir „Commerzbank“ jungtuvių darbo netektų 30.000 žmonių

Jeigu Vokietijos „Deutsche Bank“ ir „Commerzbank“ derybos dėl jungtuvių būtų sėkmingos, 30.000 darbuotojų...

Vadyba
2019.03.18
Atleistas „Kelių priežiūros“ vadovas D. Aleknavičius 3

Valstybės valdomos bendrovės „Kelių priežiūra“ vadovas Darius Aleknavičius atleistas iš pareigų, o laikinuoju...

Vadyba
2019.03.18
BDAR naujienos: patvirtino atvejus, kada privaloma atlikti poveikio duomenų apsaugai vertinimą

Valstybinė duomenų apsaugos inspekcija (VDAI) patvirtino įmonių ir valstybės institucijų seniai lauktą...

Paslaugos
2019.03.18
Daugiausiai naujų mokinių pritraukusios privačios mokyklos Premium

Dalis tėvelių jau susirūpino, į kurią mokyklą registruoti savo atžalą naujiems – 2019–2020-iems – mokslo...

Paslaugos
2019.03.15
Per metus padaugėjo uždirbančių daugiau nei 1.600 Eur 15

Statistikos departamentas suskaičiavo, kad per metus uždirbančių minimaliąją mėnesio algą (MMA) sumažėjo...

Vadyba
2019.03.14
Suaktyvėjusi konkurencija dėl talentų šokdina teisininkų algas Premium 5

Metų sandūroje gerokai suaktyvėjusi didžiųjų verslo advokatų kontorų konkurencija dėl teisininkų kilstelėjo...

Paslaugos
2019.03.14
Didžiausi darbuotojų nerimo šaltiniai

Darbuotojai labiausiai jaudinasi dėl trijų dalykų – darbo užmokesčio, atleidimo ir persidirbimo, rodo JAV...

Vadyba
2019.03.13

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau