Darbdaviai ruošiasi Kalėdoms – darbo pasiūlymų gausėja

Publikuota: 2015-11-02
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
 

Darbo skelbimų portale cv.lt per tris šių metų ketvirčius daugiausia darbo pasiūlymų pateikė mažmeninės prekybos ir informacinių technologijų (IT) sektoriai. Pastebima, kad didinti kolektyvus įmonės jau pradeda ruošdamosis šventiniam laikotarpiui.

Mažmeninės prekybos įmonėse darbo skelbimų portale cv.lt yra aktyvios visada. Kaip anksčiau yra minėję jų atstovai, nuolatinę darbuotojų paiešką lemia nuolat vykdoma mažmeninės prekybos plėtra visoje Lietuvoje, taip pat darbuotojų kaita šiame sektoriuje.

Nauja tendencija – kad tarp didžiausių darbdavių šių metų III ketvirtį pateko IT bendrovė, o tai liudija, jog šis sektorius užtikrintai tampa vienu pagrindiniu darbo rinkos žaidėju. Pagal per ketvirtį pateiktų darbo pasiūlymų skaičių IT sektorius šiemet pirmą kartą aplenkia tokius sektorius kaip pramonė ir transportas.

infogr.am::infogram_0_sektoriai-4510451

Į vieną vietą aplikuoja 20 žmonių

Daugiausiai darbo skelbimų IT srities specialistams darbo paieškos portale cv.lt prieš paskutinį metų ketvirtį skelbė bendrovė „CSC Baltic“.

„Šią vasarą pasiekėme rekordinį atvirų pozicijų skaičių „CSC Baltic“ – pastaruoju metu jų skaičius siekia maždaug 150–200. Ieškome tiek klientų aptarnavimo specialistų, kurie kalbėtų ne tik anglų, bet ir skandinavų, prancūzų ir kitomis kalbomis, tiek specifinių kompetencijų turinčių projektų ar net komandų vadovų. Taigi reikalingų darbuotojų spektras labai platus – nuo jaunesniųjų klientų aptarnavimo specialistų iki patyrusių IT sprendimų architektų, projektų vadovų, JAVA programuotojų, SAP, „Storage“ specialistų“, - sako Antanas Uršulis, „CSC Baltic“ generalinis direktorius.

Tarptautinės bendrovės CSC IT padaliniui Vilniuje dažniausiai ieškomi IT projektų vadovai, jaunesnieji klientų aptarnavimo specialistai bei inžinieriai.

„Pagrindinė to priežastis, jog būtent šie darbuotojai užima pozicijas didžiausiuose mūsų bendrovės departamentuose, jų specialistai greitai auga, kopia karjeros laiptais, o dėl savo nuoseklaus ir sėkmingo darbo jie yra įvertinami ir globalioje CSC aplinkoje“, - sako p. Uršulis.

Pasak jo, į atviras pozicijas kandidatuoja tikrai didelis kiekis žmonių – paprastai vieną specialistas atsirenkamas iš apytiksliai 20 aplikuojančiųjų.

infogr.am::infogram_0_topdarbdaviai-948

Kalėdų sezonas prasideda

Valdas Strazdas, laikinojo įdarbinimo bendrovės „Biuro“ vadovas,atkreipia dėmesį, kad šis rugpjūtis pasižymėjo rekordiniu darbuotojų trūkumu per visą nepriklausomos Lietuvos laikotarpį. „Darbuotojų buvo ieškoma visose srityse. Ketvirčio pabaigoje situacija šiek tiek pagerėjo, nes pasibaigė vasaros sezoniniai darbai, tačiau šį sezoną iš karto pakeitė kitas – kalėdinis“, - sako p. Strazdas.

Pasak jo, kalėdinį darbų sezoną anksčiau pradeda gamybos įmonės, po to seka logistika, o po kelių savaičių aktyviau tam pradės ruoštis mažmeninė prekyba.

Prieš paskutinį metų ketvirtį aktyviai naujų darbuotojų ieškantis kontaktų centras „Transcom“ taip pat stipriai jaučia sezoniškumą, mat teikdamas klientų aptarnavimo paslaugas telefonu iš anksto pradeda ruoštis būsimų partnerių poreikiams. Šių metų III ketvirtį UAB „Transcom worldwide Vilnius” aktyviai ieškojo klientų aptarnavimo vadybininkų ir specialistų puikiai kalbančių anglų, lietuvių ar rusų kalbomis. Taip pat įdarbino vokiečių, prancūzų, ispanų, italų, norvegų, lenkų kalba galinčius dirbti žmones.

„Pagrindiniai faktoriai, lėmę išaugusį darbuotojų poreikį, yra sezoniškumas ir įmonės augimas kartu su savo partneriais. Kai kurie mūsų klientai turi labai ryškų sezoniškumą. Vieni vasarą (pvz., aptarnaujama keltų kompanija), kiti kalėdiniu laikotarpiu. Pavyzdžiui, aptarnaujame vienos didžiausių pasaulyje JAV logistikos kompanijos Jungtinės Karalystės, Šveicarijos ir kt. šalių klientus, todėl ruošiantis kalėdiniam dovanų siuntimo periodui visuomet ieškome darbuotojų padidėjusiam užklausų srautui aptarnauti. Šiam tikslui pasiekti papildomai priimame apie 40 darbuotojų“, - komentuoja Vaida Šapolė, „Transcom“ vadovė Lietuvoje.

Pašnekovės teigimu, darbuotojų kaita suaktyvėja rugsėjį, o tai taip pat darė įtaką aktyvesnei darbuotojų paieškai vasaros pabaigoje ir rudens pradžioje.

„Taip nutinka, nes mūsų darbuotojų amžiaus vidurkis yra apie 25 m., tad kažkas norėjo padirbėti tik vasarą, kažkas nusprendė išvykti į užsienį ar mokytis. Nors sudaromos sąlygos ir besimokantiems darbuotojams – jie gali pasirinkti savo darbo grafiką, gali dirbti nepilnu etatu, gali dirbti vakarais ar savaitgaliais – tai neleidžia išvengti kasmet padidėjančios darbuotojų kaitos būtent rudenį“, - sako p. Šapolė.

Iki metų pabaigos „Transcom“ planuoja įdarbinti dar apie 50 darbuotojų, galinčių dirbti anglų, vokiečių, rusų lietuvių kalbomis.

infogr.am::infogram_0_topnetiesioginiai

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Rašyti komentarą 0
Užklupus krizei, vadovai pamiršta patį svarbiausią dalyką Premium

Krizė ištinka visus, kurie jos neplanuoja. Tačiau reta bendrovė gali pasigirti be jokių padarinių įveikusi...

Vadyba
10:33
Kaip švęsti darbuotojų nesėkmes ir žudyti „zombius“ Premium

Kai nieko nedarai, galimybė suklysti sumažėja iki nulio. Imantis naujovių, nesėkmės galimybė visada išlieka,...

Vadyba
2019.12.07
„Microsoft“ Japonijoje išbandė 4 darbo dienų savaitę 1

Vis daugiau įmonių išbando trumpesnės darbo savaitės strategiją. Dirbti keturias darbo vienas per savaitę...

Vadyba
2019.12.07
Darbdaviai gali verstis per galvą, bet motyvacija veikia tik tris mėnesius Premium 3

Paradoksalu, bet kuo daugiau įmonė nori įsiteikti darbuotojams, tuo jų rezultatų kreivės kilimas aukštyn...

Gazelė
2019.12.06
10 finansiškai neskausmingų būdų padėkoti darbuotojui Premium

Vienas paprasčiausių būdų pakelti darbuotojo laimės, savivertės ir motyvacijos lygį – jam padėkoti. Tačiau,...

Vadyba
2019.12.06
Dėl silpnų moksleivių žinių – priekaištai švietimo sistemai Premium 4

Lietuvos moksleivių pasiekimai nepradžiugino ir 2018 m. – jie buvo prastesni už Ekonominio bendradarbiavimo...

Verslo aplinka
2019.12.04
„Euroapotheca“ turi naują vadovą ir valdybą

Šiaurės Europos ir Baltijos šalių regione veikiantis vaistinių tinklas „Euroapotheca“ suformavo naują...

Vadyba
2019.12.04
Pinigų talentų idėjoms visada bus, bet ar bus talentų Premium 1

Pastaraisiais metais verslas vis dažniau kalba apie socialinę atsakomybę, tvarias investicijas ir būtinybę iš...

Vadyba
2019.12.04
Chaosas rimsta: kokių atlyginimo pokyčių tikėtis 2020-aisiais Premium 2

Šalies atlyginimų rinka išlieka chaotiška, bet pastebima ir teigiamų poslinkių. Įmonės vis profesionaliau...

Vadyba
2019.12.02
„Dell“ užmojis – iki 2030 m. pusė įmonės darbuotojų sudarys moterys Premium

Neseniai JAV vyko „Dell Technologies Summit“ konferencija, kurioje bendrovė pristatė ateinančio dešimtmečio...

Technologijos
2019.12.01
Geidžiamiausių darbdavių mokamos algų medianos spalio mėnesį

Naujausi „Sodros“ duomenys skelbia, kokias algų medianas spalio mėnesį mokėjo geidžiamiausi šalies darbdaviai.

Vadyba
2019.11.27
Šlubuojanti darbuotojų psichinė sveikata kainuoja milijardus: įmonių sprendimai Premium

Nors perdegimui, stresui, depresijai gydyti išleidžiami milijardai, kalbėti apie emocinę sveikatą verslo...

Vadyba
2019.11.27
Vidutinė alga „į rankas“ trečiąjį ketvirtį – 834 Eur

Statistikos departamentas suskaičiavo, kad vidutinis atlyginimas „į rankas“ trečiąjį šių metų ketvirtį siekė...

Vadyba
2019.11.26
„Visma Lietuvos“ patirtis: kodėl įmonei naudinga atsisakyti vadovų Premium 3

Laikais, kai įmonės greitis ir lankstumas tampa pagrindiniu koziriu konkurencinėje kovoje, bendrovės iš...

Vadyba
2019.11.25
Didžiausios algų medianos spalio mėnesį 11

„Sodra“ suskaičiavo, kokios buvo didžiausios algų medianos šalies įmonėse spalio mėnesį.

Vadyba
2019.11.25
Darbuotojų apklausa: po dešimtmečio kasdien dirbti biure gali būti egzotika

Darbo rinkai spėriai transformuojantis, netrukus gali būti tikra egzotika kasdien keliauti į biurą.

Vadyba
2019.11.23
„WeWork“ atleidžia 2.400 darbuotojų

JAV bendradarbystės centrų kompanija „WeWork“ išdalino atleidimo lapelius 2.400 darbuotojų. Tokia būdu...

Vadyba
2019.11.22
Kaip vadovauti biuro užsispyrėliams ir niurzgliams Premium

Jeigu šaukštas deguto gali pagadinti statinę medaus, tai vienas nuolatos bumbantis darbuotojas gali...

Vadyba
2019.11.22
Šalyje yra 18.300 laisvų darbo vietų

Šių metų trečiojo ketvirčio pabaigoje šalyje buvo 18.300 laisvų darbo vietų samdomiesiems darbuotojams.

Vadyba
2019.11.22
Buvęs „Novaturo“ Estijoje vadovas bendrovei turės atlyginti per 230.000 Eur 1

Estijos Harju apygardos teismas priėmė nutartį, kad buvęs AB „Novaturo“ padalinio Estijoje vadovas Andree...

Paslaugos
2019.11.21

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau