Darbuotojų mažiau, bet jie uždirba daugiau

Publikuota: 2015-10-05
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
 

Nors nefinansinės įmonės savo darbuotojams daugiausiai lėšų atlyginimams skyrė 2008 metais, tačiau jau pernai vidutiniškai į rankas mokamas atlygis darbuotojams pasiekė prieškrizinį lygį.

Statistikos departamento duomenimis, 2014 m. nefinansinėse įmonėse dirbo 974.328 asmenys, kurie uždirbo beveik 6 mlrd. Eur, arba vidutiniškai 507 eurus į rankas kas mėnesį atskaičius mokesčius.

2014 m. daugiausia darbuotojų dirbo apdirbamojoje gamyboje – 209.524, mažmeninėje prekyboje – 137.246, transporte ir saugojime – 112.816. Daugiausiai lėšų atlyginimams pernai skyrė apdirbamosios gamybos bendrovės – beveik 1,4 mlrd. Eur, transporto ir saugojimo – 829.348 Eur, didmeninės prekybos – 622.863 Eur, mažmeninės prekybos – 584.833 Eur.

Per metus nefinansinėse įmonės darbuotojų skaičius didėjo 4%, panašiai tiek augo ir atlyginimų biudžetas.

Nefinansinių įmonių atlyginimų biudžetas ir darbuotojų skaičius kyla nuo 2011 m., tačiau dar nepasiekė 2008 m. lygio, kuomet buvo pats didžiausias (6,2 mlrd. Eur) ir tuomet šiame sektoriuje dirbo daugiausiai darbuotojų per pastarąjį dešimtmetį – 1.030.958 asmenys. 2008 m. vidutinis nefinansinių įmonių darbuotojų atlygis į rankas siekė 502 eurus.

infogr.am::infogram_0_atlyginimai-61101

Jekaterina Rojaka, DNB vyr. ekonomistė Baltijos šalims, VŽ yra sakiusi, kad 2015 ir ateinančių 2016 m. atlyginimų augimą labiausiai lems administraciniai svertai.

„Per paskutinius 12 mėnesių, kai buvo du kartus padidinta minimalioji mėnesinė alga, administracinio poveikio „svoris“ bendrame prieaugyje išaugo. Skaičiuojant kiek tiesmukiškai, ketvirto 2014 m. ketvirčio darbo užmokestis augo 5,4%, palyginti su tuo pačiu laikotarpiu prieš metus, iš kurio tik 1,5 proc. punkto buvo sąlygota rinkos pokyčių, ir 3,9 proc. punkto – valdžios sprendimo. Lyginant antro ketvirčio bruto atlyginimo prieaugį, reguliavimo poveikis dar sustiprėja ir sąlygoja iki trijų ketvirtadalių prieaugio. Panaši proporcija išsilaikytų ir kitąmet, kai, kaip žadama, minimalioji alga vėl bus padidinta iki 375 eurų“, – prognozuoja analitikė.

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:













Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Sekmadienio vakaras yra naujasis pirmadienio rytas: kaip kovoti su darbuotojų išsekimu Premium

Darbuotojai jaučia nerimą, kad turi būti pasiekiami bet kuriuo metu. Toks budėjimo režimas neišjungiamas net...

Vadyba
2019.07.21
Kokie darbo skelbimai sulaukia daugiausia dėmesio 12

VŽ duomenų analitikos skyrius išanalizavo 12.500 pastarųjų metų skelbimų karjeros portale „cv.lt“.

Vadyba
2019.07.21
Pietų Korėjoje dėl patyčių biure darbdaviams gresia kalėjimas 

Pietų Korėja ėmėsi griežtai kovoti su patyčiomis darbe. Šalyje įvesti įstatymai pagal kuriuos priekabiautojai...

Vadyba
2019.07.17
Algos nurodymas skelbimuose suteiks daugiau skaidrumo, bet yra ir pilkoji zona Premium 3

Darbo skelbimai, kuriuose nurodytas konkretus atlyginimas, sulaukia daugiau kandidatų dėmesio. Įmonės...

Vadyba
2019.07.17
Konkurencijos tarybos pirmininko pavaduotoja paskirta D. Lurje

Konkurencijos tarybos narė Dina Lurje paskirta institucijos pirmininko pavaduotoja. Šias pareigas ji pradėjo...

Vadyba
2019.07.16
Tyrimas: blogas vadovas kenkia širdžiai 11

Naujas tyrimas, kuriame dalyvavo daugiau nei 400.000 JAV darbuotojų, rodo, kad darbo aplinka gali būti iš...

Vadyba
2019.07.15
Lietuvos oro uostų patirtis: kaip tris VĮ paversti vienu šiuolaikišku verslu Premium 6

Prieš 5 metus Vilniaus, Kauno ir Palangos oro uostus valdžiusios įmonės buvo sujungtos į vieną. Naujai...

Vadyba
2019.07.15
Kodėl atostogų ūkas išsisklaido vos praveriame biuro duris

Atostogos – metas, kai atitrūkstama nuo darbinių rūpesčių ir rutinos. Tyrimai rodo, kad trumpas poilsis vis...

Vadyba
2019.07.13
Ar kolegos pavadavimas atostogų metu turėtų būti papildomai apmokamas  8

Liepos mėnuo yra pats atostogų įkarštis – visi skuba pailsėti prie jūros ar ežero arba išvykti į šiltus...

Vadyba
2019.07.13
Motyvacijos mados: žaidimai ir joga biure keliauja į antrą planą Premium 1

Įmonės neriasi iš kailio ieškodamos būdų, kaip motyvuoti darbuotojus. Žaidimų kambariais virtę biurai gal ir...

Vadyba
2019.07.11
Darbdaviai privalės skelbimuose nurodyti algų dydžius 57

Ketvirtadienį Seimas pritarė įstatymo projektui, kuriuo numatoma prievolė darbdaviams nurodyti darbo...

Vadyba
2019.07.11
„Luminor“ atleis mažiau darbuotojų nei planavo – 370 26

Veiklos modelį keičiantis vienas didžiausių bankų Lietuvoje „Luminor“ birželį apie atleidimą perspėjo 194...

Vadyba
2019.07.11
Registruotas nedarbas šalyje – 8% 13

Liepos 1 d. šalyje registruota 138.500 darbo neturinčių žmonių. Tai sudaro 8% šalies darbingo amžiaus...

Vadyba
2019.07.11
8 būdai, kaip atsikratyti savo geriausiais darbuotojais  Premium 2

Paprasčiausia iš darbo išeiti yra jūsų geriausiems darbuotojams. Ypač kai šiuo metu rinkoje vyrauja gerų...

Vadyba
2019.07.08
Teismas: neįgalios moters neįdarbinusi „Iki“ valdytoja pažeidė įstatymą 6

Parduotuvių tinklą „Iki“ valdanti bendrovė „Palink“ teisingai pripažinta pažeidusi įstatymą, kai atsisakė...

Prekyba
2019.07.07
Rusijoje moterims leis vairuoti vilkikus ir traktorius 11

Rusijos darbo ministerija trumpina moterims uždraustų darbų sąrašų. Naujos redakcijos sąraše vietoje...

Verslo aplinka
2019.07.06
Nuotoliniu būdu dirbantieji pluša daugiau, bet paaukštinimo sulaukia rečiau 4

Nuotoliniu būdu dirbantiems darbuotojams tenka labiau pasistengti ir daugiau dirbti, kad būtų įvertinti nei...

Vadyba
2019.07.06
Kaip sėkmingai įvesti naujoką į įmonės kultūrą Premium 1

Sėkmingas naujoko įvedimas į darbovietę ne tik padidina jo produktyvumą, bet ir sumažina tikimybę, kad jis...

Vadyba
2019.07.05
Vasaros šventes darbuotojams keičia festivaliai Premium

Vasaros šventė gali būti puikus būdas pakurstyti pasididžiavimą įmone ir terpė darbuotojams geriau pažinti...

Vadyba
2019.07.03
Nedarbo lygis ES toliau gerina rekordus 4

Europos Sąjungoje (ES) nedarbo lygis gegužę siekė 6,3% – tai žemiausias rodiklis nuo 2000-ųjų sausio, kai...

Vadyba
2019.07.03

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau