Kaip iš amatininko tapti tikru verslininku

Publikuota: 2015-11-11
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.
Vladimiro Ivanovo (VŽ) nuotr.

Nedidelių įmonių vadovai linkę beveik visą atsakomybę užsikrauti sau, nes mano, kad tik taip pavyks išlaikyti verslą savo rankose. Vis dėlto vadybos specialistai nurodo, kad sėkmingai auginti įmones pavyksta vadovams, kurie pasitiki savo darbuotojų kompetencija ir drąsiai paskirsto darbus kitiems komandos nariams.

Profesorius Jeffrey Pfefferis pastebi, kad vadovams abejonių dėl darbų paskirstymo kyla situacijose, susijusiose su dvejonėmis ar tiesiog nepasitikėjimu kitų kompetencija. Kitaip tariant, vadovai tiki, kad lengviau užduotį atlikti pačiam, nei gaišti laiką kitiems aiškinant, ką daryti, be to, kai darbo imiesi pats, gali būti tikras dėl rezultato. Dar viena priežastis, kodėl vadovai vengia paskirstyti darbus, – manoma, kad toks elgesys mažina vadovo autoritetą.

Kaip rašoma svetainėje entrepreneur.com, nedidelių įmonių vadovai yra itin įsitraukę į veiklą, dažnai net džiaugiasi turėdami kuo daugiau iššūkių. Atkreipiamas dėmesys, kad verslininkai pamiršta, jog būdami tik geri amatininkai nepasieks aukštumų, tačiau jei taps stipriais lyderiais, drįstančiais dalį atsakomybės paskirstyti kitiems, rezultatai bus gerokai geresni.

„Kai verslo aušroje įkūrėjas viską skrupulingai kontroliuoja, įmonė iš to tik laimi. Tačiau jei bendrovei augant vadovas vis tiek mėgina viską laikyti savo kumštyje – jau nėra gerai“, – svetainė cituoja Kellye Crane’ą, įmonės „Solo PR Pro“ įkūrėją.

Sėkmės raktas

Kai vadovas pradeda skirstyti darbus kitiems komandos nariams ir nesirūpina spręsti kasdienių reikalų, jis savo laiką gali skirti tolesnei įmonės strategijai kurti. Kitaip tariant, vadovas nagrinėja rinkos tendencijas, klientų poreikius, kuria planus, kaip išplėsti veiklą.

„Kai pradėjau skirstyti darbus, galėjau atsitraukti nuo kasdieninių darbų ir įmonės veiklą įvertinti iš perspektyvos. Išsigryninau silpnąsias bendrovės grandis, kokias paslaugas vertėtų tobulinti, ką naujo galima siūlyti klientams. Kita vertus, padidėjo darbuotojų pasitenkinimas, nes jie pajuto, kad pasitikima jų sugebėjimais. Samdžiau gabius žmones ir nenorėjau jų prarasti vien todėl, kad visus svarbiausius įmonės projektus norėjau įvykdyti pati“, – prisipažįsta verslininkė Elise Mitchell.

Tinkamas laikas

Vers­li­nin­kui sunku nuspręsti, kada daugiau atsakomybės reikėtų suteikti darbuotojams, o pačiam imtis įmonės strategijos. Svetainė pataria, kad pats laikas susimąstyti apie darbų paskirstymą, kai vadovui nebelieka laiko nei pagalvoti, nei tuo labiau nuosekliai planuoti tolesnės įmonės veiklos. Dar viena priežastis paskirstyti darbus – jei pajuntate, kad nuolat rūpinatės tik neatidėliotinais, bet ne iš tikrųjų svarbiais reikalais.

Efektyvumas. Suprantama, vos pradėjus skirstyti darbus kitiems, vadovui vis tiek teks kurį laiką padėti, pakonsultuoti darbuotojus. Svarbu, kad vadovas būtų netoliese ir žmonės turėtų galimybę pasitarti, bet ne per arti, jog darbuotojai imtų matyti, kad jais nepasitikima.

Sekite „Mano verslo“ naujienas, dalinkitės nuomone, užduokite klausimus „Facebook“ puslapyje „Verslo žinios. Mano verslas“

Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą MANO VERSLO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Keleiviai įprato pirkti stotyse – prekybininkai dairosi ten ploto Premium 3

Atnaujintose autobusų stotyse veikiantys prekybininkai dar prieš kelerius metus nežinojo, ko tikėtis naujoje...

Klientus laimi sprendimais ir darbų galerija: gamino ir „Spotify“ biurui, ir „Nordea“ valgyklai Premium

Pagaminęs produktą, naudojamą „Spotify“ biure Niujorke, jau turi, ką papasakoti potencialiems užsakovams.

Pramonė
2018.08.13
Kelionių agentūrų regionuose verslo praktika: dėl vietinių tampa ir organizatorėmis Premium

Regionų kelionių agentūros augina pajamas, radusios būdų prisikviesti keliautojų iš didmiesčių, o siekdamos...

Plečiasi „Sodros“ grindų prievolė 8

Nuo šių metų liepos už darbuotojus, kurie negauna minimalios algos, darbdaviai turi primokėti ne tik...

Finansai
2018.08.08
Daugiau įmonių galės taikyti 0% ir 5% pelno mokesčio tarifus 2

Nuo 2019 m. daugiau nedidelių verslų galės taikyti lengvatinius 0% ir 5% pelno mokesčio tarifus, nes...

Finansai
2018.08.07
Dovanų ir indų salonai e. prekyboje pajamų nemato Premium

Prekybininkai, kurių pagrindinis asortimentas – dovanos, indai ir interjero detalės, e. prekyboje didesnių...

Išbandymas plėtra: kaip nepaslysti 2

Kuo įmonė sparčiau auga, kuo įvairesnių veiklų imasi, tuo atsiranda didesnė rizika visko nesužiūrėti,...

Vadyba
2018.08.05
Pasikeitęs pirkėjo paveikslas privertė keisti parduotuvių formatą Premium

Anksčiau agrofirmos „Sėklos“ net 80% asortimento sudarė būtent sėklos, o dabar jų dalis sumažėjo iki 25%.

Agroverslas
2018.08.03
VMI paaiškina, kada kokie GPM tarifai taikomi nuo 2019 m. 12

Valstybinė mokesčių inspekcija paaiškina, kaip nuo 2019 m. keičiasi mokesčių lengvatos, neapmokestinamojo...

Finansai
2018.08.02
Pasiruošimas reformai buksuoja – trukdo neišlukštentas „Sodros“ tarifas Premium

Pagrindiniai mokesčių reformos teisės aktai priimti, tačiau kol kas nepatvirtintas „Sodros“ tarifo...

Finansai
2018.08.02
Skyrė 1.500 Eur rinkodarai – sulaukė klientų iš Australijos antplūdžio Premium 3

Kol valdžios institucijos kuria milijonus eurų kainuojančias strategijas, kaip į Lietuvą pritraukti užsienio...

VMI atsako į klausimus apie patikimo mokesčių mokėtojo kriterijus 1

Valstybinė mokesčių atsako į dažniausiai užduodamus klausimus apie nuo kitų metų įsigaliosiančius patikimo...

Finansai
2018.08.01
Verslą pradėjo prekiaudami antkapiais, dabar valdo trijų įmonių grupę Premium

Pradėję nuo prekybos antkapiais, kuriuos parsigabendavo iš Kinijos, Ukmergės verslininkai laikui bėgant...

Pramonė
2018.08.01
Pirma sukūrė verslą Italijoje, vėliau – Lietuvoje: čia daug sudėtingiau Premium

Kai siūloma paslauga yra naujovė, verta panaudoti visus reklamos kanalus – net pridėti skrajučių aplinkinėse...

Jūros šventės prekybininkų didžiausia konkurentė – pati jūra 7

Penktadienį prasidėjusi Jūros šventė smulkiesiems prekiautojams žada ne tik gerus orus, bet ir nemažą...

Kodėl plėtra į kitus miestus nebūtinai pasiseka Premium

Geografinė plėtra yra vienas iš būdų padidinti pardavimus, tačiau planai įsikurti naujoje vietoje neretai...

Vadyba
2018.07.25
Kaip greičiau pasiekti, kad naujokas neatsiliktų nuo senbuvių 4

Kol naujam darbuotojui pasakojama, kokia yra darbo specifika, jam kaip ir viskas aišku. Bet kai pradeda...

Vadyba
2018.07.24
„McKinsey“: pakeitimai vaisių skyriuje kilsteli bendrus pardavimus Premium

Išsamūs tyrimai, atlikti keturiose Europos šalyse, padėjo suprasti, kokiais konkrečiais būdais parduotuvės...

Naujas ES prekybos susitarimas – galimybė greitiems ir lankstiems Premium 8

Europos Sąjungos (ES) ir Japonijos laisvosios prekybos sutartis, kuri sukuria atviros prekybos zoną,...

Verslo aplinka
2018.07.23

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau